如今企业对人力资源管理人才的需求也是越来越大。而人力资源管理又是系统、专业性非常强的工作，如何快捷转入人力资源的职业呢？
我们的人事工作者日常碰到最多的是人事实际操作问题，往往因为操作不当，而导致法律风险。如何掌握具体的人事实务操作技巧和方法呢？
针对以上需求，我们特开设了《人力资源实务操作》岗位证书课程，学员通过我们系统专培训，并通过考试，将获得人力资源和社会保障部教育培训中心颁发的《人力资源实务操作》岗位培训证书。
【培训目的】
从最基本的人事实务操作入手，训练其实务操作能力，学员经过系统的以实际操作为主的培训，能掌握具体人事操作技能，并了解劳动用工风险控制技巧，从而能达到专业人力资源管理者的业务水平，基本胜任人事管理岗位工作。
【培训对象】
1、大中专院校的应届毕业生；
2、半路转行的新HR 或刚步入人力资源岗位的HR；
3、不规范小公司的HR；
4、公司中高级管理层,非人力资源*人员；
5、已参加*人力资源师认证(二级或三级)培训但无任何实操经验，又期待转入HR行业的人；
6、有一定的人力资源管理工作基础只涉及部分工作模块的HR。
【培训内容】
1、人力资源六大模块简介；
2、招聘管理实务操作；
3、上海市劳动力管理实务操作；
上海市户籍人员招工、退工手续办理与办理地点、招退工办理注意事项、上海户籍人员档案如何进行管理、管理*和优劣分析
4、 外地劳动力管理实务；
工作居住证办理实务、人才引进政策、外地生源进上海政策
5、 外国劳动力管理；
外国劳动力办理流程及实务
6、社会保险管理（城镇社会保险管理）实务操作；
社会保险办理手续及办理地点、养老金计算方法、医疗保险具体享受待遇介绍、失业保险享受待遇及条件、生育保险享受待遇及条件、工伤保险认定申报、享受待遇
7、社会保险管理（综合保险、小城镇保险管理）实务；
8、公积金管理实务；
9、薪资管理实务；
薪资的构成、工资表的制作、个人所得税计算及办理、假期工资计算（含加班工资计算）、工资手册的办理
10、劳动争议预防与处理实务。
【培训师资】
特邀请来之于人力资源实战一线的，曾为上海市人才交流中心进行人力资源管理和人事实务操作课程培训的资深人力资源管理专家团队全程授课，其实战性极强的授课风格深获学员好评。
【培训优势】
1、实操性强：绝无理论说教，师傅带徒弟的方式，手把手的教你实际的操作，包括人事各种表格的填制，具体办理地点和方法，活学活用，学后即可用在工作中；系统的培训，让毫无基础的您轻松变身为专业人士；
2、性价比高：一次付费，多次复听，学会为止
3、后续跟踪：培训后的后续跟踪服务是与众不同的地方，培训后的工作问题咨询及免费的HR俱乐部活动，将助你顺利在人力资源职业生涯上得到提升和发展。
4、拓展自我职业发展 ：指导学员顺利就业，优秀学员还将获得优先推荐工作的机会
【培训费用】
培训费用：800元（含教材、资料、培训）
【培训说明】
学制：周末班（周六或周日），共计4天，学期一个月，每月滚动开课。
