人力资源管理师（*考试）
一、 考试简介
企业人力资源管理资格考试是由*劳动部统一组织考试，考试合格后由*劳动和社会保障部颁发.人力资源管理师(*二级)证书。
按照*职业标准分为人力资源管理员（*四级）、助理人力资源管理师（*三级）、人力资源管理师（*二级）、高级人力资源师（*一级
二、 报名条件
1、人力资源管理员（*四级）
（1）具有大专学历（含同等学历），连续从事本职业工作1年以上，经本职业人力资源管理员正规培训达到规定标准学时数,并取得毕(结)业证书；
（2）具有大专学历（含同等学历），连续从事本职业工作2年以上
（3）具有高中或中专学历，连续从事本职业工作4年以上，经本职业人力资源管理员正规培训达到规定标准学时数,并取得毕(结)业证书；
（4）具有高中或中专学历，连续从事本职业工作5年以上。
2、助理人力资源管理师（*三级）
（1）连续从事本职业工作6年以上。
（2）取得本职业四级企业人力资源管理师证书后，连续从事本职业工作4年以上。
（3）取得本职业四级企业人力资源管理师证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业三级企业人力资 源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。
（4）取得*专科学历证书后，连续从事本职业工作3年以上。
（5）取得*本科学历证书后，连续从事本职业工作1年以上
（6）取得*本科学历证书后，经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。
（7）具有硕士研究生及以上学历证书。
3、人力资源管理师（*二级）
（1）连续从事本职业工作13年以上
（2）取得本职业三级企业人力资源管理师证书后，连续从事本职业工作5年以上。
（3）取得*专科学历证书后，连续从事本职业工作7年以上。
（4）取得*本科学历证书后，连续从事本职业工作5年以上
（5）取得硕士研究生及以上学历证书后，连续从事本职业工作2年以上。
4、高级企业人力资源管理师(具备以下条件之一者)：（*一级）
（1）取得本职业人力资源管理师证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业高级人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数，并取得毕(结)业证书者；
（2）具有本专业或相关专业博士学位，连续从事本职业工作2年以上
三、报名材料
（1）学历证书1份，身份证复印件2份；
（2）从事本工种连续工龄的单位人事劳动*的盖章证明
证明：
*同志身份证号码为***,于**年**月至**年**月在***公司从事人力资源相关工作，特此证明！
公司盖章：
（3）免冠近照1寸、2寸蓝底彩色照片各4张。
四、报考流程
考试程序：
*、在各省和劳动保障厅职业技能鉴定中心或代理机构报名
第二、由各省职业技能鉴定中心审核报名条件
第三、审核通过后，交考试费用，缴齐费用后领取准考证
第四、参加*统一考试，考场由各省职业鉴定中心组织安排
第五、考试结束后，三个月至四个月内通知考试结果并发放证书（未通过者可以参加补考）
五、考试时间
1、人力资源管理师考试时间
考试时间：分别为５月、11月的*一个周末。
08:30-10:00（理论知识和职业道德考试）10:30-12:30（专业技能考核）14：00-16：30（综合评审）
2、报名手续：学历证、身份证复印件，单位证明， 4张照片（其中2张2寸）。
3、考试方式：考试共分2份试卷，均为笔试。卷一为基础知识，卷二为技能操作，二级需论文答辩。
六、考试内容人力资源管理师（*考试）
一、 考试简介
企业人力资源管理资格考试是由*劳动部统一组织考试，考试合格后由*劳动和社会保障部颁发.人力资源管理师(*二级)证书。
按照*职业标准分为人力资源管理员（*四级）、助理人力资源管理师（*三级）、人力资源管理师（*二级）、高级人力资源师（*一级
二、 报名条件
1、人力资源管理员（*四级）
（1）具有大专学历（含同等学历），连续从事本职业工作1年以上，经本职业人力资源管理员正规培训达到规定标准学时数,并取得毕(结)业证书；
（2）具有大专学历（含同等学历），连续从事本职业工作2年以上
（3）具有高中或中专学历，连续从事本职业工作4年以上，经本职业人力资源管理员正规培训达到规定标准学时数,并取得毕(结)业证书；
（4）具有高中或中专学历，连续从事本职业工作5年以上。
2、助理人力资源管理师（*三级）
（1）连续从事本职业工作6年以上。
（2）取得本职业四级企业人力资源管理师证书后，连续从事本职业工作4年以上。
（3）取得本职业四级企业人力资源管理师证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业三级企业人力资 源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。
（4）取得*专科学历证书后，连续从事本职业工作3年以上。
（5）取得*本科学历证书后，连续从事本职业工作1年以上
（6）取得*本科学历证书后，经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。
（7）具有硕士研究生及以上学历证书。
3、人力资源管理师（*二级）
（1）连续从事本职业工作13年以上
（2）取得本职业三级企业人力资源管理师证书后，连续从事本职业工作5年以上。
（3）取得*专科学历证书后，连续从事本职业工作7年以上。
（4）取得*本科学历证书后，连续从事本职业工作5年以上
（5）取得硕士研究生及以上学历证书后，连续从事本职业工作2年以上。
4、高级企业人力资源管理师(具备以下条件之一者)：（*一级）
（1）取得本职业人力资源管理师证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业高级人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数，并取得毕(结)业证书者；
（2）具有本专业或相关专业博士学位，连续从事本职业工作2年以上
三、报名材料
（1）学历证书1份，身份证复印件2份；
（2）从事本工种连续工龄的单位人事劳动*的盖章证明
证明：
*同志身份证号码为***,于**年**月至**年**月在***公司从事人力资源相关工作，特此证明！
公司盖章：
（3）免冠近照1寸、2寸蓝底彩色照片各4张。
四、报考流程
考试程序：
*、在各省和劳动保障厅职业技能鉴定中心或代理机构报名
第二、由各省职业技能鉴定中心审核报名条件
第三、审核通过后，交考试费用，缴齐费用后领取准考证
第四、参加*统一考试，考场由各省职业鉴定中心组织安排
第五、考试结束后，三个月至四个月内通知考试结果并发放证书（未通过者可以参加补考）
五、考试时间
1、人力资源管理师考试时间
考试时间：分别为５月、11月的*一个周末。
08:30-10:00（理论知识和职业道德考试）10:30-12:30（专业技能考核）14：00-16：30（综合评审）
2、报名手续：学历证、身份证复印件，单位证明， 4张照片（其中2张2寸）。
3、考试方式：考试共分2份试卷，均为笔试。卷一为基础知识，卷二为技能操作，二级需论文答辩。
六、考试内容
人力资源师考试内容：人力资源规划；职业生涯设计；岗位描述；人员招聘；员工培训；员工激励；绩效考核；薪酬福利设计与管理；劳动关系管理等相关内容。
我校为省局指定的定点培训机构，常年滚动招生！
人力资源师考试内容：人力资源规划；职业生涯设计；岗位描述；人员招聘；员工培训；员工激励；绩效考核；薪酬福利设计与管理；劳动关系管理等相关内容。
我校为省局指定的定点培训机构，常年滚动招生！
