来源:*内训网()
【培训对象】
企业管理层
【课程收益】
确定有效的目标,使目标在管理者与员工之间达成共识,引导员工朝着正确的目标发展对实现的业绩进行评价和对目标业绩进行改进。
【课程纲要】
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【联系方式】
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