2012年上半年职业经理人考试报名通知
*职业经理人英文名称为：SPM（Sino Professional Manager）是*推行职业经理人资格认证考核体系的简称，是按照*制定的职业技能标准和任职资格条件，通过**认定的考核鉴定权威机构，对劳动者的技能水平或进行客观、公正、科学、规范的评价和鉴定，对合格者授予相应的*《证书》。*职业经理人资格评定，是整个认证体系中管理层级*的一级，*人民共和国*劳动和社会保障部作为*权威的*性认证证书颁证单位，*人民共和国劳动和社会保障部职业技能鉴定中心作为*主管*，在整个体系构成的建设、操作模式的确立、培训科目的设置、评鉴方法的选择、评定过程的执行上都能充分体现出企业经营管理活动的实质内容，体现市场经济对职业经理人全方位的要求。
职业经理人，是指在一个所有权、法人财产权和经营权分离的企业中承担法人财产的保值增值责任，全面负责企业经营管理，对法人财产拥有绝对经营权和管理权，由企业在职业经理人市场（包括社会职业经理人市场和企业内部职业经理人市场）中聘任，而其自身以受薪、股票期权等为获得报酬主要方式的职业化企业经营管理专家。
*职业经理人资格由职业道德、知识、能力和绩效四个要素构成资格评价体系。职业道德和绩效在体系中为通用要素，职业知识和能力要求根据企业经营管理职能分为四个级别：初级（预备级）、中级、高级、特级，以此提升*职业经理人资格的手段和方式。
职业经理人资格认证申请条件
报考条件：
1、*一级报名条件：
A、硕士以上，从事经营和管理工作3年以上；
B、本科以上，从事经营和管理工作5年以上；
C、大专学历，从事经营和管理工作8年以上；
D、高中或中专学历，从事经营和管理工作10年以上。
2、*二级报名条件：
A、硕士以上，从事经营和管理工作2年以上；
B、本科以上，从事经营和管理工作3年以上；
C、大专学历，从事经营和管理工作5年以上；
D、高中或中专学历，从事经营和管理工作8年以上。
3．*三级报名条件：
A、本科以上，从事经营和管理工作；
B、大专学历，从事经营和管理工作3年以上
C、高中或中专学历，从事经营和管理工作5年以上
说明：担任企业中层以上管理职位，业绩显著，获得认可的相关人员，条件可以放宽。
考证时间：
按照*企联*职业经理人资格认证统一认证考试时间安排，*统一认证考试。
上半年考试将在5月举行；下半年的考试将在10月举行！
考试内容：
三级：08:30-10:30（理论知识考试）13:00-15:30（专业能力考核）
须提交研究报告
二、一级：08:30-10:30（理论知识考试）11:00-12:00（论文书面答辩）13:00-15:30（专业能力考核）
论文答辩采取书面笔答方式
关于考试：
1、考试流程：
提交入学申请→资格审查→人才测评（16PF、MBTI）→全方位系统培训→企业经营者管理能力测评→*统一考试→专家评审→颁发证书→网上备案、查询。
2、考试时间：
每年的5、7、11月等*规定的统考日，进行*统一考试。
颁证单位：各试点省级劳动厅鉴定，*人民共和国劳动和社会保障部颁证
课程安排
1、开班时间：2011年12月1日开始
2、培训课程：
高级的课程系统理论与技能训练：共计180课时；二级的为：120课时；三级的为：80课时。（*企业HR总监和实战派管理专家讲授理论、案例分析、实战模拟等多种教学方式并考核认证，学习系统理论知识和实务技能的同时配以模拟试题和考前串讲；提供学员经验交流、讨论、案例发表的平台，增加同业间交流学习的机会）。
培训内容：
1、企业员工角色定位；
2、16PF人格因素与经营能力测评；
3、非财务管理人员的财务管理；
4、商务礼仪、职业形象、商务形象成功塑造；
5、人力资源管理；
6、高效团队的建设与综合管理；
7、区域市场的营销策略与业务管理；
8、企业领导管理心理学；
9、业经理人的职业能力训练及法律知识及应用；
10、信息管理—商业情报系统运作；
11、如何诱导媒体炒作与危机应对；
12、*企业资本运作；
13、品牌管理—谁主沉浮；
14、公共关系务实；
15、素质拓展训练
申报时间
1、 报名时间；2011年12月1日开始
2、 考试时间：2012年5月*统一考试（具体以*人力资源和社会保障部通知为准）报名事项：
报名资料：
身份证及*学历（学生）证书复印件各2份；在职人员本职业经历（含现职）证明材料原件1份；
免冠照片一寸3张、二寸2张；填写*《申报表》2份。
收费标准：（包话报名费、教材资料费、培训费、考前辅导费、鉴定考试费、评审费、证书费）
高级职业经理人 （一级）7600元/人
职业经理人 （二级）5500元/人
经理人 （三级）3200元/人
