面试工作由自治区公务员主管*统一组织实施，采取结构化面试方法进行。面试时间、地点及有关要求见《参加资格复审及面试通知书》。
2．面试成绩的计算
考生面试成绩为每位考官所给分数中去掉一个*分和一个*分后的算术平均值。
进行专业加试的职位，按照面试成绩占80%、专业加试成绩占20%的比例合成考生面试总成绩。
凡面试时实际到场参加面试的人数与录用人数等额的职位，该职位考生的面试成绩须达到本人面试所在考场（同试题、同考官组）所有考生的面试平均成绩，方具有录用资格。
考试总成绩的计算
按照笔试成绩占60%、面试总成绩占40%的比例合成考生考试总成绩。
考生面试成绩和考试总成绩在内蒙古人事考试信息网上公布，同时公布进入体检（体能测评）和考察范围的人员。
2011内蒙古公务员面试专题
2012年*公务员考试面试专题
2011内蒙古公务员笔试成绩预约系统
2012*公务员考试成绩查询预约系统
