培训目标：
帮助人力资源管理从业人员全面熟悉企业人力资源管理六大模块功能，系统掌握现代企业人力资源管理的理论和方法，加快提高人力资源管理从业人员的理论水平、专业素质和能力技巧，能胜任人力资源开发、管理等职业岗位，工作效率有显著提高。
培训特色：
1、考证：教学管理严格，教师配备科学合理，权威专家辅导，专用课程讲义资料，重点突出；重点讲授人力资源管理师认证考试培训中的知识要点、重点、疑难点，帮助学员运用正确的思路和应试技巧解题。
2、实务：理论与实用性并重，在保证培训质量、培训内容的情况下，采用互动式授课，大量的复习题和案例讨论，让你在考证的同时学到许多人力资源管理的实务。
师资力量：
全程由著名人力资源管理专家、资深教授、大型企业人力资源总监授课，理论扎实、个案丰富，讲课风格独特，都是学员欢迎的优秀教师。授课老师都具有多年的江苏人力资源管理师培训班(江苏助理人力资源管理师培训班)教学经验，能准确把握江苏人力资源管理师考试培训的重点和方向。
无锡弘科教育培训方式 多年教学经验专家面授，每周末上课。
证书颁发 培训合格者，参加*统一考试取得证，实行统一编号登记管理和网上查询。
