一、《人力资源法务师》报考对象：
1、人力资源总监、人力资源经理、人事(劳资)主管、薪资福利主管、绩效主管、社保主管、培训主管、招聘主管，工会、企业法律顾问；人事部、劳资部、办公室、综合部、企管部、法务部等*相关人员参加。
2、各级劳动、人事争议仲裁管理*。
二、授课时间：2014年12月14日、20日、1月17日、1月25日上课
三、培训方式：1、采用集中授课、案例分析、经验交流、实战演练等互动式教学的培训方式。
2、真正学以致用，实现应考与实战技巧的完美结合、取得证书与技能提升的完美结合、 学习与人脉平台搭建的完美结合。
四、课程结构：秉承“全景剖析现状、聚焦经典案例、关注热点难题、预防和解决之道”之理念，以企业人才经营战略与实践为主题，让HR从业者切实收获人事精细化管理之道。
五、申报条件：
1、具有*专科学历，从事管理工作5年以上。
2、具有*本科学历(含同等学历)，从事管理工作3年以上。
3、具有人力资源管理、法律专业、经济管理类专业硕士学位(含同等学历)，立志从事人事管理工作。
六、统一办理报名，报名所需资料：
1、*学历证明、身份证复印件各一份、小2寸蓝底证件照3张
2、《考试报名表》（报名时安排填写）；工作证明（加盖公章）；
七、高级《人力资源法务师》收费标准
【限：11月16日之前报名】**收费，高级单证：2230元、高级双证：3230元/人（含培训费，教材费、审核费、注册费、考试费、证书费）。
以后恢复原价：高级单证：2870元、高级双证：3870元/人（含培训费，教材费、审核费、注册费、考试费、证书费）。
八、《人力资源法务师》双证书颁发机构：
《人力资源法务师》专业能力证书，表明持有者已经通过*职工教育和职业培训协会联合有关机构组织的相关课程培训及考核，具备相关的专业知识和专业技能，根据《职业教育法》的相关规定，该证书是对劳动者岗前培训、在职培训、能力提升培训、继续教育和创业培训的证明，可以作为学员从业的凭证，是从业人员晋升、加薪、求职，法律公证的有效证件。*通用、官方网站查询、终身有效！
《国际注册人力资源法务师》ACI证书获得全球157个WTO成员国*认可，全球通用，被称为二十一世纪的“求职绿卡”。ACI是获得**认证认可的国际认证机构，*职业技能鉴定中心OSTA网站曾对ACI进行机构公示。ACI证书得到各省级人社厅、教委和各国内行业协会的认可。获得ACI证书的学员可申请获得美国联邦*公证，证明ACI证书的国际权威性。在提高求职几率的同时，获得ACI证书的学员在申请美国移民、签证时可享受加分政策优惠。
九、考试时间：1月下旬
报名地址：苏州市园区万盛街28号星海国际大厦1128室
