课程概况：
*采购供应师为人力资源和社会保障部研发的**性认可的采购，本认证在上海开展推广以来，在上海人保*直接领导和组织下，在《采购师》职业标准和证书考核框架的指导下，本中心已成功对*采购师(四、三、二级)进行资格认证的培训。本项目培训后统一参加上海劳动和社会保障部考试，考核通过后可获得*人力资源和社会保障部颁发“*采购师认证证书”，在*范围内有效。
培训目标：
随着技术、管理的不断创新，企业竞争日趋激烈，在企业运营中起着重要作用的采购人员必须根据社会环境的变化，参加采购培训以适应竞争要求，并运用各种新手段、新平台来实现*采购。
*采购师(四、三级)培训是针对刚入行或准备从事采购工作而开设的基础课程，课程中包含采购人员需要全面掌握的采购供应知识，包括库存分析、采购谈判、采购计划、操作以及日常工作管理等，掌握并应用采购原理和技巧、经济法规、财税知识，物料需求计划、控制及供应商开发、质量管理等相关专业知识和相关职业技能，保证采购价格和成本的优势及其持续改善。
经过系统化的课程培训，取得了明显的效果，使在职学员提高了专业知识和实际操作技能，而失业人员均能在短期内找到采购岗位的工作。
申报条件(具备以下条件之一者):
三级：
1 、取得采购师四级（中级）证书两年以上。
2 、具有*专科及以上学历，从事相关职业工作一年以上。
相关职业：采购*、生产管理*、物流管理*、质量控制技术*、企业管理
教学内容：
1、采购基础与管理：采购组织基础、行业行为准则、采购人员道德规范、采购的要素、供应商评价基础。
2、合同管理：合同形成、合约风险与风险分配、合约谈判的技巧、合约谈判的禁忌。
3、采购项目管理：物流信息基础、供应商信息管理、采购方法和分类。
4、采购技巧：采购谈判基础知识、采购谈判实务、采购绩效。
5、交期控制、库存控制：采购控制基础知识、采购作业程序、仓库管理基础知识、仓库安全管理、库存货物记录。
6、付款和保险：结算付款、保险基。
7、供应商开发：供应商开发准备、新供应商评审、供应商质量管理基础。
报名材料：
身份证复印件、*学历证书复印件、一寸报名照一张、二寸彩色报名照二张。
考试形式：
三级采取“理论知识”机考，“操作技能”笔试相结合方式。 鉴定通过后由*劳动部颁发《采购师》相应等级证书。
开班计划：
常年招生，每年双月中旬周末开班，培训结束参加3、7、9、11月考试。
开班时间：
每年考前2个月周末开班。
考试时间：
每年5、11月参加全市统考。
培训费用：
采购师（高级/三级）：培训费3000元，教材费80元，考试费150元。
