【关于团队培训】
越来越多的幼儿园管理者认识到对幼儿教师进行团队培训的重要性， 开始对幼儿教师进行相关的培训，以期提高团队的凝聚力，增强老师们的责任心，提升老师们的工作效率。
幼儿园的管理者们花了不少时间和金钱，聘请了一些专业培训的机构为老师们进行培训学习，但因为幼教行业有着特殊性，不了解幼教行业特殊性的专业培训机构往往解决不了实际的问题，感觉像隔靴搔痒，培训也是拘泥于形式，一旦涉及到实质性的问题就捉襟见肘，违背了园方的初衷。
拥有近20年幼儿园教学、管理经验，10年团队拓展培训经验的幼教之家团队应幼教之家会员的要求，为幼儿园提供“幼儿园团队培训”服务，竭心尽力帮助幼儿园老师们的成长。
【团队培训方式】
团队培训采用“体验式教学”，即“从实例中学习，从感悟中升华”，由培训师创造一个互动和具吸引力的环境，让参训老师完全投入参与，从中学习及成长。体验式教学采用“计划、实践、反思、应用”的学习过程，步骤如下：
计 划 培训师在受训场地精心模拟，参训老师会面对各种富有挑战性的活动和考验。
实 践 在培训师的引导下，参训老师透过共同策划、实践、互助互励、并肩扶持，经历一连串身体和精神上的挑战。所有活动都在参训老师能力范围之内。
反 思 参训老师分享和检讨活动过程中的行为、态度、感受及結果。
应 用 参训老师将学习所得的启示和体会应用于日常工作中。
团队训练重视学习的过程和参训老师的感悟，成败不是最重要的，最关键的是参训老师的积极参与，勇于尝试！
【培训师简介】
胡旺（Ａnson），男。*幼教拓展培训先行者，资深幼儿园园长，资深男幼教工作者，幼教之家网()创始人之一，团队拓展高级培训师、高级心理咨询师。在儿童早期教育及培训领域拥有丰富的工作、管理经验，累计主持培训千余次，任多家幼教机构、企业培训总监，擅长拓展训练课程设计和指导，在企业文化建设、团队构建、自信力提升、心灵成长等方面拥有丰富的咨询和培训经验。
【团队培训课程】
课程名称：幼儿园团队建设（基础篇）
培训对象：幼儿园教师
培训内容： 1、教师角色的定位。2、团队信任的建立。3、团队凝聚力的形成。4、激发团队潜能。
课程名称：幼儿园团队建设（进阶篇）
培训对象：幼儿园中层管理
培训内容： 1、团队的意义。2、团队的发展周期。3、团队的构建。4、团队的维护。5、团队的领导。
课程名称：感恩的心
培训对象：幼儿园教师
培训内容：让老师们感受投资人、领导、同事的艰辛，学会感恩，学会宽容。
课程名称：点燃梦想之火
培训对象：幼儿园教师
培训内容：点燃老师们的梦想之火，激发老师们工作的热情，树立老师们的主人翁精神。
课程名称：千钧重任
培训对象：幼儿园教师
培训内容：让老师们感受*幼教的危机，深刻体会自身的不足，增强老师们的责任心。
课程名称：没有任何借口
培训对象：幼儿园教师
培训内容：提高老师们的工作执行力，让老师们的沟通更顺畅，合作更紧密。
