授课学校:TONY 846人看过
在经济不景气时,可以缩减年会活动的费用,但年会活动的环节绝不可省,甚至要比平时更精心地策划。因为这是员工沟通、振奋士气、传递信心的绝好机会。公司年会活动:不能节省的管理手段有人说:年会活动的规模与排场 [查看详情]
更新时间:2010-01-28
授课学校:TONY 846人看过
在经济不景气时,可以缩减年会活动的费用,但年会活动的环节绝不可省,甚至要比平时更精心地策划。因为这是员工沟通、振奋士气、传递信心的绝好机会。公司年会活动:不能节省的管理手段有人说:年会活动的规模与排场 [查看详情]
更新时间:2010-01-28
授课学校:TONY 697人看过
前几天老板下令,今年要办一个轰轰烈烈的年会——这个事情对于我们这家成立8年,员工300多人的公司来说是头一遭。老板还放话,说预算不是大问题,关键是要搞出特色、搞出精彩!除了去年搞了一次运动会(还是外包给一 [查看详情]
更新时间:2010-01-28
授课学校:广州慧才黄永东 558人看过
0、企业里的80、90后人员的共性1、80、90后从多生子女时代走向独生子女时代2、80、90后从*性价值观走向工具性价值观3、80、90后从清晰价值观走向模糊价值观4、80、90后是互联网的一代(不再师承父母和传统)5、80 [查看详情]
更新时间:2010-01-04
授课学校:TONY 405人看过
前几天老板下令,今年要办一个轰轰烈烈的年会——这个事情对于我们这家成立8年,员工300多人的公司来说是头一遭。老板还放话,说预算不是大问题,关键是要搞出特色、搞出精彩!除了去年搞了一次运动会(还是外包给一 [查看详情]
更新时间:2009-12-17
授课学校:TONY 578人看过
进行年会活动策划时,了解年会活动如何适合企业文化将有助于活动取得成功。再年会策划中有机地组合各种企业文化要素,可以使参加者从心理上和精神上与企业的核心价值观联系在一起,增强年会活动的效能。一家财富500 [查看详情]
更新时间:2009-12-15
授课学校:广东新笙 806人看过
培训管理*人许盛华老师主讲—— 培训需求诊断与年度培训计划制定【主办单位】广东新笙企业管理顾问有限公司【培训时间】2010年1月08-09日(周五,周六)【培训地点】广州侨鑫教育基地【培训费用】3000元/人(含培 [查看详情]
更新时间:2009-12-14
授课学校:咏冬 603人看过
西方NLP与东方道学融合的修炼艺术以西方最实用的身心技术(NLP)结合*最深层的文化根底(道学)以最形象化的艺术形式表现的身心修炼技术 实修-实用-实效是本课程的*亮点 成功人士每天都要给自己一个宁静思考、 [查看详情]
更新时间:2009-11-19
授课学校:咏冬 482人看过
咏冬老师,“人生智慧发现-传播-服务者”,综合型NLP人生修炼导师,修炼学创始人,*修炼*创办人,极富人生修炼及艺术魅力。现今将数十年人生修炼的核心秘密倾囊相授。以期达成:“与天学其乐无穷,与地学其乐 [查看详情]
更新时间:2009-11-19
授课学校:陈方博士 787人看过
【课程背景】 企业的未来的发展依靠的是今天的人才培养,人才是企业的*资源,也是最重要的资源,*的培训经理能够不断根据企业发展的需要为企业源源不断的培训高素质的人才,因此,*的培训经理为企业的发展 [查看详情]
更新时间:2009-11-05
授课学校:柏明顿人力资源管理咨询有限公司 761人看过
课程背景: 《劳动合同法》、《劳动合同法实施条例》、《劳动争议调解仲裁法》的出台,引暴了大量劳动争议!各大媒体报道为“劳动争议井喷”!行内专家预测,今后5年内企业面临的劳动争议将翻倍递增。 究其原因—— 1 [查看详情]
更新时间:2009-10-16
授课学校:柏明顿人力资源管理咨询有限公司 823人看过
课程背景: ◆如何使人力资源规划与企业战略规划相配套? ◆如何根据企业近、中、远期目标确立相应的组织架构和*职能? ◆如何进行人力资源管理诊断、并寻求改善方略? ◆如何进行人才调整、替补策略,实施"外招内 [查看详情]
更新时间:2009-10-16
授课学校:徐振宇 714人看过
『培训对象』企业各级员工团队,适合人数20-100人『培训时间』二天,共12小时,每1.5小时休息10分钟『培训方法』引入全程体验培训模式,具体培训方法有主题讲授、游戏体验、教练演示、现场模拟、视频感受、心灵体验 [查看详情]
更新时间:2009-10-29
授课学校:广州邦元管理顾问有限公司 693人看过
【授课时间】 2009年12月5-6日 【授课地点】 广州【培训费用】 2600元人民币(培训费、讲义、午餐费等)【培训对象】 企业总经理、各行业营销管理人员、销售管理人员、人力资源管理人员、公司年度经营计划制定者等. [查看详情]
更新时间:2009-09-28
授课学校:钟永棣 533人看过
企业裁员风险规避及HR规章制度、员工手册撰写技巧学员对象:企业总经理、人力资源总监、人力资源经理、人力资源专员、人力资源相关工作人员、*经理等.资格证书费:中级¥600元/人 高级¥800元/人(参加认证考试的 [查看详情]
更新时间:2009-08-10
授课学校:徐振宇 714人看过
“成功职业心态”系列课程『课程介绍』本系列课程围绕企业员工的核心问题——心态,为员工提供打开心结的钥匙,舒缓压力的办法,提升自我心理调适的能力,锻造良好的职业心理素质的机会,累积有效沟通和公众表达的技 [查看详情]
更新时间:2009-06-10
授课学校:徐振宇 539人看过
激励性薪酬福利设计及应用『课程背景』随着竞争的日益加剧,尤其受到金融危机下的经济环境影响,企业的利润率越来越低,企业经营也越来越经受考验。不少企业的利润,在一定程度上依赖于企业管理成本的有效降低和管理 [查看详情]
更新时间:2009-06-10
授课学校:徐振宇 438人看过
培训创新管理与培训效果呈现——做培训与做好培训区别在于创新和效果呈现『课程背景』越来越多的企业开始重视培训模块的工作,有些企业不仅设置了培训职能,更有了自己的培训经理甚至培训总监。但是,企业内的培训工 [查看详情]
更新时间:2009-06-10
授课学校:徐振宇 576人看过
对企业中高层进行有效的绩效评估,是企业目标达成的必要条件企业中高层绩效考核要点及评估体系设计——为解决企业中高层绩效评估提供系统解决方法『课程背景』对企业中高层管理人员的绩效考核一直是企业绩考的老大难 [查看详情]
更新时间:2009-06-10
授课学校:徐振宇 528人看过
“成功职业心态”系列之情绪调适与压力管理工作坊『课程背景』调查显示,我国企业尤其是沿海企业有近80%的职业人士心理存在中度障碍,40%的职场精英期待跳槽。企业员工不同层次的有着各种各样的心理压力,如职业枯竭 [查看详情]
更新时间:2009-06-10
授课学校:徐振宇 626人看过
金融危机下的员工心态建设员工心态决定人才品质,企业健康发展从员工心态健康开始『课程背景』国际金融危机对我国经济产生了前所未有的影响,尤其在外资占较大比重的珠三角地区,不少企业采取了各种管理应对措施,如 [查看详情]
更新时间:2009-06-10
授课学校:柏明顿人力资源管理咨询有限公司 980人看过
柏明顿许盛华培训师集十年的培训管理经验于一身,将给您带来全新的培训管理新理念,实战、实用、实效是许先生的培训风格,让您今天学完,明天就能用!【主办单位】 柏明顿人力资源管理咨询有限公司【培训时间】 [查看详情]
更新时间:2009-04-09
授课学校:广州九域管理顾问有限公司 1146人看过
SA8000:2008标准转换及内审员培训班尊敬的客户:随着全球经济一体化的发展,社会责任运动在欧美*开始盛行,所谓的“社会责任运动”是指跨国公司为了维护公司的品牌和信誉,监督供应商或合约工厂的劳工问题,协助 [查看详情]
更新时间:2009-03-02
授课学校:柏明顿人力资源管理咨询有限公司 1090人看过
胡八一主讲:人力成本分析与控制十大工具胡八一 博士主讲:自创HR管理专利―― 人力成本分析与控制十大工具 【主办单位】 柏明顿人力资源管理咨询有限公司【培训时间】 2009年3月21日(周 [查看详情]
更新时间:2009-03-02
授课学校:广州市金鹰企业管理咨询有限公司 1374人看过
举办单位: 广州市金鹰企业管理咨询有限公司培训时间:2009年3月14日~3月15日(2天)上午9:00-12:00 下午13:30-17:30 共14课时培训地点: 广州市天河区费用: 1680元/人(包括培训费用、培训教材、餐费等,不含认 [查看详情]
更新时间:2009-02-24
授课学校:柏明顿人力资源管理咨询有限公司 1804人看过
【主办单位】 柏明顿人力资源管理咨询有限期公司【培训时间】 2009年2月28-3月1日(周六\日)【培训费用】 3580 元 / 人(含培训费、教材、证书、午餐等) 【培训地点】 广州冰花酒店 课程说明: ■千 [查看详情]
更新时间:2009-02-04
授课学校:广州市金鹰企业管理咨询有限公司 2317人看过
举办单位: 广州市金鹰企业管理咨询有限公司培训时间:2009年2月28日~3月1日(2天)上午9:00-12:00 下午13:30-17:30 共14课时培训地点: 广州市天河区费用: 1680元/人(包括培训费用、培训教材、餐费等,不含认 [查看详情]
更新时间:2009-02-03
课程频道为您提供最新课程课程查询,在此有大量最新课程学校供您选择,如果没有找到合适的课程,可以提交课程需求,我们会为您推荐合适的课程。
帮我选课