授课学校：上海尊心教育科技有限公司 546人看过

【课程介绍】：在当今竞争日益激烈的商业环境中，企业竞争的核心就是人才的竞争！很多企业在人才竞争中从招聘面试环节就处于劣势，人才选聘没有科学的评估标准（胜任素质）和评价方法！没有接受过系统训练的面试官为 [查看详情]

更新时间:2019-12-31

授课学校：益策(中国)学习管理机构 291人看过

培训管理系列:绩效改进技术—培训经理到绩效顾问 主讲：柯氏四级培训评估首位中文认证讲师、留美人力资源开发博士 崔连斌 时间/地点：3月28-29日/上海 课程费用：5800元/人;或10张学习通票 课程对象：培训经理/主管 [查看详情]

更新时间:2014-01-03

授课学校：益策(中国)学习管理机构 199人看过

主讲：“三驾马车”构建人才培养体系创始人 李发海 时间/地点：12月27-28日/上海 课程费用：5800元/人;或10张学习通票/人) 项目背景 当前构建企业*的风潮正劲，但在理解企业*上却是相差甚远。 正如企业业务运 [查看详情]

更新时间:2013-11-05

授课学校：益策(中国)学习管理机构 143人看过

主 讲：汇灵嘉诺授权培训认证讲师 时间/地点：11月29-30日/上海 课程费用：5800元/人;或10张学习通票 课程前言 美国心理学家洛克认为，目标能把人的需要转变为动机，使人们的行为朝着一定的方向努力，而绩效管理强调 [查看详情]

更新时间:2013-09-29

授课学校：益策(中国)学习管理机构 140人看过

主 讲：实战销售管理训练专家 张译 时间/地点：11月22-23日/上海 课程费用：3800元/人;或7张学习通票 课程前言 你知道吗?企业管理中60%以上的问题是由于沟通不畅所造成的!高效通畅的沟通有助于企业内部各项工作的有 [查看详情]

更新时间:2013-09-29

授课学校：益策(中国)学习管理机构 128人看过

课斯维国际室内体验式学习：国际室内体验式TTT培训 主 讲：课斯维首席讲师、原微软大*区培训经理 姚琼 时间/地点：10月18-19日/上海 课程费用：3800元/人;或7张学习通票 课程前言 许多内部讲师都接受过TTT课程的 [查看详情]

更新时间:2013-09-03

授课学校：益策(中国)学习管理机构 95人看过

主 讲：实战人力资源管理专家 朱世杰 时间/地点：8月29日/上海 课程费用：1600元/人;或2张学习通票 课程对象：本课程适合需要系统学习及提升招聘与面试技能的职业人士，比如人力资源经理、招聘经理/主管;其他管理部 [查看详情]

更新时间:2013-07-30

授课学校：益策(中国)学习管理机构 94人看过

主 讲：实战派人力资源专家 周潮 时间/地点：8月30-31日/上海 课程费用：3200元/人;或5张学习通票 课程对象：适合希望提升绩效管理能力的职业人士，比如人力资源经理/主管、绩效经理/主管等 课程前言 绩效管理是管理 [查看详情]

更新时间:2013-07-30

授课学校：益策(中国)学习管理机构 120人看过

主 讲：原达能(乐百氏)*培训经理 许盛华 时间/地点：8月23-24日/上海 课程费用：3800元/人;或7张学习通票 课程对象：本课程适合希望提升课程开发与设计能力的职业人士，比如培训经理/主管、内部培训师等需要对企 [查看详情]

更新时间:2013-07-30

授课学校：益策(中国)学习管理机构 120人看过

时间/地点：9月18-25日/台湾课程费用 ：学习费用(7800元/人;或20张学习通票)差旅费用(8000元左右，以实际发生为准)邀请对象 ：组织建设与人文教育相关负责人，如企业*校长、人力资源总监、总经理等考察背景以深厚 [查看详情]

更新时间:2013-07-19

授课学校：上海森睿管理顾问有限公司 635人看过

本课程将全面介绍美日台百货公司经营模式革新的成功经验，引导国内百货公司管理人员从全新的视角认知自身的职能与角色，全面提升管理能力，帮助其迅速完成从美工、文案、陈列人员向资深百货经营专家的角色转变，推动 [查看详情]

更新时间:2012-11-23

授课学校：上海纽博商务咨询有限公司 691人看过

[课程背景] 传统HR要转型成为HRBP或战略HR，其华丽转型的核心是什么？就是要完成从“人事怎么办”到“钱怎么赚”的转变，对HR来说，“钱怎么赚”有两个基本的思考维度：一是了解本企业的商业模式与赢利模式如何，二 [查看详情]

更新时间:2012-10-12

授课学校：上海淘课企业管理咨询有限公司 755人看过

【课程收益】在这个竞争激烈、不进则退的时代，企业不学习就难以生存发展。作为企业培训管理者，承担着企业学习进步的重担。但是，“企业学习如何做”和“培训管理人员如何做”，对*的企业和企业的培训管理者来说 [查看详情]

更新时间:2012-01-10

授课学校：上海丁盛人才服务有限公司 589人看过

课程背景：由我校推出的《劳动关系协调员（三级/高级）》为国务院公布的*清单中保留的HR行业权威证书、企业HR处理劳动关系的必备证书。《劳动合同法》实施以来，劳动关系调整及劳动保障争议案件数量持续增长 [查看详情]

更新时间:2011-12-16

授课学校：上海KBC国际培训机构 804人看过

组织发展是一个整合的概念OD思想-MIND OD流程-PROCESS OD技巧-SKILL OD工具-TOOLSSuccessful OD Implementation企业组织发展的成功实施:思想,流程,技巧,工具------------------------------------------------------ [查看详情]

更新时间:2011-07-13

授课学校：上海纽博商务咨询有限公司 425人看过

课程介绍:人才库，即企业(或者团体)储备各类人才的场所，也有“人才池”之说. 人才库是企业(团体)组建团队、承接任务、选拔角色时的重要的人才源头。对于企业发展来讲，百年大计，人才为先。为适应企业健康有序快速 [查看详情]

更新时间:2011-02-14

授课学校：上海纽博商务咨询有限公司 384人看过

以知识管理为核心的企业管理和发展战略已成为理论界和企业管理界的共识，也称为了西方企业管理、*机构以及军队管理的热点和重点。KPMG顾问公司的调查报告显示，早在2000年，美国就有超过60%，欧盟一些*与英国 [查看详情]

更新时间:2011-02-14

授课学校：上海长基企业管理咨询有限公司 298人看过

合同管理与合同风险防范 【培训收益】商务人员必备的法律工具 如何有效进行合同管理 合同管理的流程与重要性 合同陷阱的识别与风险的防范 商务合同纠纷的处理与对应 常见商务合同的合同管理的难点及重点 通过案例了 [查看详情]

更新时间:2010-12-15

授课学校：上海长基企业管理咨询有限公司 287人看过

课程背景curriculum background 《*劳动合同法》、《*就业促进法》，已经自2008年1月1日起实施。《劳动争议调解与仲裁法》于2008年5月1日正式实施, 新法的实施对企业人力资源管理乃至企业 [查看详情]

更新时间:2010-12-15

授课学校：上海纽博商务咨询有限公司 400人看过

员工敬业度是建立在调查的基础上对于员工意见的评估，它旨在帮助管理者及时解决员工面临的最关键问题。专伟中众的员工敬业度调查公开课，旨在提升学员进行员工调查的实际操作技能，通过培训，学员能够在组织内部独立 [查看详情]

更新时间:2010-12-06

授课学校：上海桥智企业管理咨询有限公司 539人看过

课程可根据企业实际情况按照初级班、中级班、高级班分层次来设置 [查看详情]

更新时间:2010-06-22

授课学校：上海逸马国际家居顾问有限公司 605人看过

一、 课程背景 心态永远是个培训的话题，在现在社会、生活、职业等生存发展压力不断增强的境况下，我们如何面对错综复杂的人和事物？而心态本身有是一个动态系统变化的系统过程，很多人对心态的理解不同，那什么是真 [查看详情]

更新时间:2010-06-04

授课学校：上海凯彼熙企业管理咨询有限公司 540人看过

运用平衡计分卡（BSC）推进人力资源 变革发展 BSC FOR HR Development 2010年6月25日 2010年，*经济环境风云变幻，组织内部的运作体系及流程也在围绕“提升绩效”而顺势变革。虽然“变”是今年的不变主题，但任何 [查看详情]

更新时间:2010-04-07

授课学校：中国人事法务协会上海办事处 464人看过

【主要内容】 1、规章制度、员工手册的类型、性质及在企业管理中的重要作用2、制定员工手册的原则和方法3、规章制度、员工手册包含哪些内容及常见的不合法规定4、新劳动合同法下制定员工手册、规章制度的法定民主程 [查看详情]

更新时间:2010-03-25

授课学校：中国人事法务协会上海办事处 417人看过

【主要内容】 一、《劳动合同法》执行后对劳务派遣行业及企业劳务派遣策略的影响 二、新法下如何有效运用劳务派遣降低企业用工成本 三、劳动力派遣风险应对和争议处理技巧 四、人事外包、业务外包与劳务派遣等不同用 [查看详情]

更新时间:2010-03-25

授课学校：德为管理咨询公司 1300人看过

课程收获1、通过培训，掌握如何建立各类人员的任职资格标准的方法和认证方法2、通过培训，掌握如何建立工作人员双重晋升机制和长期激励机制的核心内容3、通过培训，掌握管理干部和核心岗位人才加速成长的有效机制4、 [查看详情]

更新时间:2010-03-15

授课学校：上海博宇企业管理咨询有限公司 770人看过

人事招聘、规章制度等撰写技巧及风险控制专场 员工招聘是人事*为公司引进人才的*关，但请神易、送神难，亲自招聘的人员却给自己带来无尽的烦恼，最基本的工作中却常常潜伏着巨大的法律风险。如何制定员工手册 [查看详情]

更新时间:2010-01-27

授课学校：上海博宇企业管理咨询有限公司 1055人看过

异地员工劳动关系管理技巧、劳务派遣和人事外包 策略及风险控制●背 景 企业的跨区域发展战略如果忽视了劳动法规地区差异就可能处处碰壁。总公司、分公司、母公司、子公司、办事处、代表处……企业间错综复杂的关联 [查看详情]

更新时间:2010-01-27

授课学校：上海博宇企业管理咨询有限公司 688人看过

绩效考核及薪酬体系设计风险控制●背 景 为什么提供了高额的薪酬和福利,但员工的积极性和企业的经营绩效却依然没有改进？如何利用有限的薪资预算，寻求企业经营成本、经营效益之间的*平衡点，达到留才、求才的“ [查看详情]

更新时间:2010-01-27

授课学校：上海博宇企业管理咨询有限公司 704人看过

《职工养老保险关系转移接续暂行办法》下的人工成本控制技巧专场 时间：1月15日 （星期五）9：00-16：30 地址：徐汇区大木桥路108号（上海市中小企业总会）从2010年1月1日起，《城镇企业职工基本养老保险关系转移接 [查看详情]

更新时间:2010-01-04

授课学校：中国人事法务协会上海办事处 629人看过

【课程背景】企业的跨区域发展战略如果忽视了劳动法规地区差异就可能处处碰壁。总公司、分公司、母公司、子公司、办事处、代表处……企业间错综复杂的关联关系，给HR经理们的工作带来了巨大的挑战！企业文化的整合是 [查看详情]

更新时间:2009-12-23

授课学校：上海博宇企业管理咨询有限公司 992人看过

2009年上海劳动争议典型案例分析暨 劳动法规政策年终大盘点【课程背景】2009年，上海市各类劳动纠纷及争议案件成倍的增加，而其中绝大多数都是企业过失或败诉，这给广大企事业单位的人力资源管理者和工作者带来诸多 [查看详情]

更新时间:2009-11-27

授课学校：上海博宇企业管理咨询有限公司 755人看过

年终绩效考核与激励性薪酬设计●背 景 每年一度的绩效考核与薪酬调整即将来临，如何客观公正的评价*和个人的工作绩 效、如何合理的分配奖金？如何通过绩效考核与薪酬调整鉴别员工的能力、激励员工的潜力、发挥员 [查看详情]

更新时间:2009-10-31

授课学校：上海博宇企业管理咨询有限公司 723人看过

《薪酬规划师》认证高级研修班员工：一分钱，一分货。给多少钱做多少事。企业：一分货，一分钱。做多少事就给多少钱。在人力资源管理实践工作中，薪酬与绩效向来都是进行联动反映。员工绩效好，那么在自然会在薪酬有 [查看详情]

更新时间:2009-10-26

授课学校：北京德翰创业管理咨询有限公司 427人看过

2009年，注定是企业HR历经巨大挑战的一年。经济紧缩，凸显提升企业绩效管理和薪酬设计的紧迫性和重要性。面对危机，卓越的企业纷纷调整战略、苦练内功，以其在危机中把握机会，迎接新一轮的发展。新经济时代下的企业 [查看详情]

更新时间:2009-10-13

授课学校：上海博宇企业管理咨询有限公司 869人看过

《薪酬规划师》高级研修班员工：一分钱，一分货。给多少钱做多少事。企业：一分货，一分钱。做多少事就给多少钱。 在人力资源管理实践工作中，薪酬与绩效向来都是进行联动反映。员工绩效好，那么在自然会在薪酬有所 [查看详情]

更新时间:2009-09-19

授课学校：上海博宇企业管理咨询有限公司 1048人看过

《劳动法下的人力资源管理》4+1系列课程主办单位： *人事法务协会上海办事处培训费用：特惠价人民币 1600元/人 （含培训、会务、资料、茶点等，不含午餐）培训时间：共5天课程,上午9：00—12：00，下午13：30—16 [查看详情]

更新时间:2009-09-09

授课学校：上海博宇企业管理咨询有限公司 986人看过

新劳动合同法下的员工跳槽、辞退管理技巧及风险控制 ●背 景 员工频频跳槽，引发大量劳动争议，由于对员工跳槽管理不当导致企业在劳动仲裁、诉讼中败诉的风险现实的摆在HR的面前，作为专业人力资源管理者，当您遇到 [查看详情]

更新时间:2009-07-07

授课学校：上海博宇企业管理咨询有限公司 965人看过

规章制度、员工手册撰写技巧及风险控制如何制定员工手册和人事制度；如何撰写劳动合同与风险规避。目前，相当多的劳动争议案件都是由于用人单位依照员工手册、规章制度对劳动者作出了相应的处理，劳动者不服而引发的 [查看详情]

更新时间:2009-07-07

授课学校：上海博宇企业管理咨询有限公司 912人看过

《社会保险法（草案）》的解读与企业应对及应用技巧2009年，《社会保险法》草案已经*人大常委会审议通过、并向社会公布实施。企业在经济危机形式下及时了解社会保险立法的趋势和规定，不但有助于解决纷繁复杂的社 [查看详情]

更新时间:2009-07-07