授课学校:苏州卓一企业管理顾问有限公司 431人看过
课程目的:充分了解解除、终止劳动合同的各种条件;掌握解除、终止劳动合同的操作技巧和相应的法律风险控制;帮助培训对象认识如何才能建立一套完备的解除、终止劳动合同管理机制,从而正确应对在解除、终止劳动合同 [查看详情]
更新时间:2010-10-29
授课学校:苏州卓一企业管理顾问有限公司 431人看过
课程目的:充分了解解除、终止劳动合同的各种条件;掌握解除、终止劳动合同的操作技巧和相应的法律风险控制;帮助培训对象认识如何才能建立一套完备的解除、终止劳动合同管理机制,从而正确应对在解除、终止劳动合同 [查看详情]
更新时间:2010-10-29
授课学校:苏州卓一企业管理顾问有限公司 560人看过
课程目的:1.通过培训能够提升掌握年度培训计划制定的基本方法、工作重点、主要步骤;2.通过培训能够提升培训管理实务操作能力,落实好一年的培训计划;3.通过培训能够掌握培训需求分析、培训效果评估与跟踪等关键环 [查看详情]
更新时间:2010-09-20
授课学校:苏州卓一企业管理顾问有限公司 478人看过
课程背景: 时下最热门的管理话题莫过于“执行力”,而执行力得到落实的目标在于绩效的实现。作为*主管,是否经常被下属问题所困挠:员工无法正确理解您的意图而导致工作差错? 工作分派下去,往往自己常常得不到 [查看详情]
更新时间:2010-09-20
授课学校:苏州卓一企业管理顾问有限公司 428人看过
课程前言: 随着《劳动合同法》的颁布和实施,许多企业爆发种种劳资纠纷,企业在处理劳资纠纷时常遇以下问题—— 陷入某些人力资源法律概念的误区 没有掌握企业规章制度制定和执行的方法 没有掌握有效预防与处 [查看详情]
更新时间:2010-09-20
授课学校:苏州卓一企业管理顾问有限公司 476人看过
课程背景: 时下最热门的管理话题莫过于“执行力”,而执行力得到落实的目标在于绩效的实现。作为*主管,是否经常被下属问题所困挠:员工无法正确理解您的意图而导致工作差错? 工作分派下去,往往自己常常得不到 [查看详情]
更新时间:2010-08-23
授课学校:苏州卓一企业管理顾问有限公司 510人看过
费用:0元/人课程目的:劳动合同、员工手册和规章制度是企业劳动关系管理工作的基础,很多企业对这些管理手段没有很好地加以运用,对劳动法规的部分条款规定,企业与*、法院的理解也存在不一致的地方,因此,企业 [查看详情]
更新时间:2010-07-20
授课学校:苏州卓一企业管理顾问有限公司 413人看过
费用:980元/人课程背景: 某企业克扣工资和加班费被曝光,这个被为“血汗工厂”的公司失去的肯定远远不止“*出口冠军”的头衔;华为员工胡新宇因长期加班致死,让华为的社会形象一落千丈;无锡红星工具有限公司 [查看详情]
更新时间:2010-07-20
授课学校:苏州卓一企业管理顾问有限公司 510人看过
课程目的:1、全面了解年度薪资、奖金体系设计的常用方法;2、掌握3E薪资体系设计的思路与操作流程;3、了解岗位测评的相关知识,科学进行岗位测评;4、通过现场模拟,掌握3E薪资体系设计的技能;5、系统掌握其他种 [查看详情]
更新时间:2010-07-20
授课学校:苏州卓一企业管理顾问有限公司 505人看过
课程时间:2010年6月11-12日地点:苏州新区培训中心(*路433号)费用:1980元/人课程目标: 通过培训,使学员了解绩效管理的意义、步骤和方法,学会设定SMART的绩效目标并分解,注重过程管理中的持续沟通和信息收 [查看详情]
更新时间:2010-05-28
授课学校:苏州卓一企业管理顾问有限公司 499人看过
企业培训者最经常遇到的困惑包括:•如何快速开发课程,特别是搭建课程框架和充实素材;•培训是展示自己的知识还是传授实用技能;•技能培训和心态培训的操作区分; •如何避免课程的冷场及应对学员挑战;•授课前 [查看详情]
更新时间:2011-05-30
授课学校:苏州卓一企业管理顾问有限公司 338人看过
课程时间:2010年5月21-22日地点:苏州新区培训中心(*路433号)费用:2680元/人课程背景:现代企业管理,更注重“以人为本”的人性化管理模式,企业管理的重点也日趋体现在对人的管理策略上。作为现代企业的人力 [查看详情]
更新时间:2010-04-23
授课学校:苏州卓一企业管理顾问有限公司 636人看过
课程时间:2010年6月26日地点:苏州新区培训中心(*路433号)费用:980元/人课程背景:员工发生工伤是众多企业都头疼的问题,到底是不是工伤?比如中午外出就餐摔伤是工伤吗?该不该承担工伤责任?该承担怎样的责 [查看详情]
更新时间:2010-04-23
授课学校:苏州东方大易管理咨询有限公司 1025人看过
【课程目的】企业培训是企业人力资源开发战略的重要组成部分,更是企业各*主管的主要工作。企业培训已经成为提升企业核心竞争力的一条重要途径。作为企业培训的管理者、实施者——企业培训师往往兼有企业管理咨询 [查看详情]
更新时间:2009-03-09
授课学校:苏州东方大易管理咨询有限公司 955人看过
【课程纲要】课程目标1、落实公司经营目标,提升班组长管理能力2、掌握确保生产计划制定和完成的管理方法3、掌握生产管理必备的管理知识和管理方法4、掌握现场改善和生产绩效评估的方法5. 了解现代生产管理的特征6. [查看详情]
更新时间:2009-03-09
授课学校:苏州东方大易管理咨询有限公司 1101人看过
【课程目的】1、强化基层主管核心能力,掌握工作教导技能2、强化领导沟通能力,正确处理职场关系3、提升现场作业管理技能4、完善自我、突破业绩【课程对象】基层干部、中高阶干部及储备干部或内部相关训练人员【课程 [查看详情]
更新时间:2009-03-09
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