授课学校：南京佐佳卓越企业管理有限公司 670人看过

【课程背景】VUCA时代的外部环境易变性、不确定性、复杂性、模糊性特点，迫使企业寻求针对不确定性外部环境快速、敏捷响应的解决方案。这种大背景下企业在目标激励也更加强调平衡长远战略目标与短期灵活运营的管理， [查看详情]

更新时间:2019-11-04

授课学校：南京佐佳卓越企业管理有限公司 639人看过

课程大纲*部分 年度经营计划滚动编制导述1.有效公司战略分解与落地关键要素：战略、计划、预算、考核的一致性2.实现战略、计划、预算、考核一致性的有效工具——战略地图与BSC案例：长安汽车CS15333、华润集团6S [查看详情]

更新时间:2019-11-04

授课学校：南京佐佳卓越企业管理有限公司 582人看过

课程背景VUCA时代的外部环境易变性、不确定性、复杂性、模糊性特点，迫使企业在内部组织管理能力提升上寻找解决方案。从金字塔组织到创新型组织，以及未来的进化型自组织，企业的组织一直在不断地演变。而OKR正是适 [查看详情]

更新时间:2019-09-17

授课学校：南京佐佳卓越企业管理有限公司 551人看过

各企业相关负责人：VUCA时代的外部环境易变性、不确定性、复杂性、模糊性特点，迫使企业在内部管理能力提升上寻找解决方案。外部环境快速迭代变化对组织架构与HR管理都提出了新的要求，“敏捷组织”、“平台型组织” [查看详情]

更新时间:2019-05-16

授课学校：南京亚洲商学院 1361人看过

南京工商管理emba培训南京工商管理emba培训没有一个好的学历真的会在求职时受到诸多限制、错失很多机会十年的实践中，亚商为内地 [查看详情]

更新时间:2024-12-18

授课学校：南京亚洲商学院 981人看过

南京工商管理硕士培训南京工商管理硕士培训没有一个好的学历真的会在求职时受到诸多限制、错失很多机会十年的实践中，亚商为内地 [查看详情]

更新时间:2024-12-23

授课学校：南京行远顾问拓展 1082人看过

我们每一个人都非常清楚如果你试图去改变一个人几乎是不可能的，真正能够让人改变的还是自己，因为研究表明：所体验过的事，我们能学习到百分之八十。我们只能真正相信自己所感受到的，而对其他只能怀疑着接受。 其 [查看详情]

更新时间:2014-07-03

授课学校：南京行远顾问拓展 1112人看过

企业管理注重资源的有效利用，这里的资源包括人力、物力、财力等。合理运用企业资源不仅能减少资源的浪费，还可加强企业管理秩序，提升团队效能。企业很多时候会出现这样的情况，前期投入大量的资源但是达不到预期效 [查看详情]

更新时间:2014-06-26

授课学校：南京行远顾问拓展 1145人看过

原本在一家广告公司负责文案策划的孙艺荣一年前两次跳槽，“跟着老板跳槽”，是她*次变化的关键词。 孙艺荣已与上司夏磊共事三年，两人不仅是上下级关系，私下里也是不错的朋友。 当夏磊以空降兵的身份去了另一家 [查看详情]

更新时间:2014-04-10

授课学校：南京行远顾问拓展 1062人看过

教育部、团*、*学联等*有关部委联合推出“*生素质拓展计划”后，*高校围绕“计划”的落实，进行了丰富多彩的高校*生素质拓展活动。然而令人遗憾的是，在*生素质拓展活动中，不少高校却忽视了一 [查看详情]

更新时间:2014-04-02

授课学校：南京行远顾问拓展 837人看过

众所周知，微软公司使数百计的雇员成了百万富翁。可是，鲜为人知的是，他们中许多人在取得了经济独立之后，却仍继续留在微软工作。大多数人认为，发财就等于取得了辞职的资格证书。但事实证明，微软公司的百万富翁们 [查看详情]

更新时间:2014-03-27

授课学校：南京行远顾问拓展 833人看过

心理准备 1、积极主动参与各项活动，以取得成功为目标； 2、愿意尽自己*的努力接受各种新考验，具有不屈不挠的进取精神； 3、维护良好的团队士气，诚意助人，敢于负责； 4、悉心体察组员的情感，主动沟通和交流训 [查看详情]

更新时间:2014-03-13

授课学校：南京行远顾问拓展 725人看过

我怀揣几份期盼几份坚定和南京分公司的所有同仁踏上了此次的拓展训练征途。看着那些不太熟悉的面孔，个个热情似火和我一样好奇的揣测着去南京拓展训练的魅力会给大家带来怎样一个变化。 在现在的生活和工作中，团队 [查看详情]

更新时间:2014-03-11

授课学校：南京行远顾问拓展 571人看过

团队建设是福州迈瑞生物医疗电子股份有限公司长期管理的内容，为了加强团队效能、提升团队凝聚力，2014年3月7日，行远顾问带领福州迈瑞生物医疗电子股份有限公司一行40人来到风光秀丽、高耸入云的黄山黟县西递宏村开 [查看详情]

更新时间:2014-03-11

授课学校：南京行远顾问拓展 487人看过

*从农业大国变为工业大国历经上千年的时代洗礼，每个行业发展都要经历几个不同的阶段。拓展训练行业涉足各大领域，为各行各业提供团队建设的培训，对发展期和衰退期的企业有着很大帮助。当企业的团队精神出现问题 [查看详情]

更新时间:2014-03-10

授课学校：南京行远顾问拓展 463人看过

拓展训练培训师对于在课程进行时的有效管理时间问题不是很好把握，那么行远顾问小编在这里介绍以下几个方法。 1，预先设计，反复演练 这就是在培训前需要做的工作。 2，过程监控 正确的时间管理不是在课程即将结束的 [查看详情]

更新时间:2014-03-05

授课学校：南京行远顾问拓展 471人看过

公司为了使我们的团队更团结、更坚强、更具有竞争力，能够更好地适应无限变化的市场环境，特地组织了此次的拓展训练。通过此次训练，我们每一个人都深深感受到了公司的良苦用心，深深地理解到成功者是要付出怎样的努 [查看详情]

更新时间:2014-03-04

授课学校：南京行远顾问拓展 812人看过

很多事情都在一念之间，我们从受教育开始就要求鉴定信念，不怕困难。那何为信念呢？信念是意志行为的基础，是个体动机目标与其整体长远目标相互的统一，没有信念人们就不会有意志，更不会有积极主动性的行为。这是官 [查看详情]

更新时间:2014-03-03

授课学校：南京行远顾问拓展 483人看过

沟通，似乎大家都知道，但事实上，在日常工作、生活中，很多人并不能做到很好的沟通、有效地沟通。 沟通很重要。成功学大师卡耐基很早就认识到沟通对一个人成功的重要性，他认为：“所谓沟通就是同步。每个人都有他 [查看详情]

更新时间:2014-02-27

授课学校：南京行远顾问拓展 427人看过

作为一个团队，一家公司，做到高效的沟通是非常重要的。而沟通是信息专递的重要方式，只有通过沟通，信息才能在*与*之间、员工与员工之间得以传播。工作的开展在很大程度上来讲，就是通过从上到下的层层沟通才 [查看详情]

更新时间:2014-02-26

授课学校：南京行远顾问拓展 753人看过

行远顾问专注拓展训练十年，培训过各种不同的团队。最近，拓展训练逐渐走向*校园，很多*团队选择在春游或秋游的时候安排拓展训练。拓展训练在*校园中是必要的吗？*校园永远充满着活力，其中最不缺乏的就 [查看详情]

更新时间:2014-02-19

授课学校：南京行远顾问拓展 424人看过

春节期间行远顾问小编接触过各行各业的从业人员，在谈及工作的时候发现基本上每个企业都或多或少的组织过拓展训练。拓展训练受欢迎的程度可想而知，其在各行各业广受亲睐的原因是什么呢？企业组织培训是有目的性的， [查看详情]

更新时间:2014-02-17

授课学校：南京行远顾问拓展 405人看过

春节结束了，企业员工纷纷走入工作岗位，开始了一年的辛劳。但是，企业领导发现，每逢假期过后，员工上班积极性不高，精神状态不佳，我们将这种现象称为假期综合症，这种症状一般会持续2-3天，企业领导对此束手无策 [查看详情]

更新时间:2014-02-10

授课学校：南京行远顾问拓展 456人看过

大客户是每个企业销售的重点对象，与大客户建立良好的关系是保持企业销售业绩的核心，企业必须要高度重视高价值客户以及具有高价值潜力的客户。 南京维宜际食品机械有限公司专业致力于油脂工程的策划、总平方案、设 [查看详情]

更新时间:2014-02-09

授课学校：南京行远顾问拓展 489人看过

当今市场环境中，行业之间竞争非常激烈，尤其是在近两年，很多企业进入到“零利润”时代。企业一直在成长，一直在面对新的挑战，所以企业的员工也要一直成长，一直学习面对新挑战的能力。那么这些能力和心态从哪里来 [查看详情]

更新时间:2014-01-21

授课学校：南京行远顾问拓展 439人看过

达尔文进化论曾经这样说过：“生存下来的不一定是最强壮的，也不一定是最聪明的，而是最能适应变化的。”那天在南京行远企业管理顾问有限公司的拓展训练激发员工潜在内在潜能，同时让队员感受到个人与团队唇齿相依的 [查看详情]

更新时间:2014-01-09

授课学校：南京行远顾问拓展 609人看过

利用茶和咖啡昏头昏脑时，最简单的办法便是给自己泡一杯浓茶或者咖啡。这些饮料提神醒脑，从古至今都很有效。 香氛饰品或者干花 美好的气味也有清醒头脑的作用。时常在办公室的桌上放一些清新怡人的香氛饰品或者干花 [查看详情]

更新时间:2013-09-03

授课学校：南京行远顾问拓展 618人看过

户外拓展训练多选择风景优美的大自然，既陶冶了情操，放松了心情，又能达到很好的培训效果，但在户外拓展训练时，我们除了享受大自然带给我们的资源外，也应该考虑到我们给大自然带来了什么，拓展行业有句名言是这样 [查看详情]

更新时间:2012-12-28

授课学校：南京行远顾问拓展 486人看过

“天*，君子以自强不息”，天宇的运动刚强劲健，相应于此，君子应刚毅坚卓，发愤图强。行远顾问作为*拓展训练的专业机构之一，六年来正是致力于高效团队建设拓展训练、新晋员工融入拓展培训、人员潜力开发魔鬼 [查看详情]

更新时间:2012-12-28

授课学校：南京行远顾问拓展 534人看过

企业管理培训的管理类证书培训遭遇瓶颈：能力提升比证书更重要。企业管理培训总裁班越来越难招：老总常规培训需求已基本饱和。培训学员层级逐渐下移：中层经理和骨干员工培训逐渐成为重点。管理类课程实操性需求增强 [查看详情]

更新时间:2012-12-27

授课学校：南京行远顾问拓展 486人看过

顾问式拓展培训的要点在于根据企业的实际情况，基于企业的现实，提出基于战略的渐进性系统解决方案之后，通过针对性的培训一步一步帮助企业达到能够操作的水平，一步步实现企业预期的战略。通过顾问式拓展培训达到： [查看详情]

更新时间:2012-12-26

授课学校：南京行远顾问拓展 556人看过

现在越来越多的*生及研究生参加拓展训练，处于学生阶段的他们，主要是为了挑战自我，并且熔炼团队，帮助班级内的同学更好的认识和交流。虽说拓展训练不是*的，但是它能够给学员们带来很深的印象，会有很大的人 [查看详情]

更新时间:2012-12-26

授课学校：南京行远顾问拓展 584人看过

拓展训练中，每个项目都离不开团队的合作与执行力，离不开集体的智慧和力量。拓展训练中每个项目虽侧重点不同，但都会给人带来深刻的思考和启示，使学员受益匪浅！在拓展训练的项目中，比如说信任背摔、孤岛求生、毕 [查看详情]

更新时间:2012-12-26

授课学校：南京行远顾问拓展 572人看过

团队的意义在于“集体智慧”。如果能综合大家的知识和经验，再加以沟通来完成，难题会变得简单。这个游戏就是培训每个成员，学会依靠自己和大家的智慧解决问题。游戏规则与程序 1.将学员分成几个小组，*不要让他 [查看详情]

更新时间:2012-12-20

授课学校：南京行远顾问拓展 539人看过

在21世纪的今天，科技不断发达，劳动力的价值不断贬值，因为大多是以电脑作为主要工具，致使工作人员的执行力就日趋下降。对于这方面问题，企业领导甚是揪心。现在针对工作人员的执行力方面提升有了新的办法，那就是 [查看详情]

更新时间:2012-12-20

授课学校：南京行远顾问拓展 400人看过

拓展训练就是让学员积极参与各种精心设计的活动项目，克服实际目标时所遇到的困难，通过团队合作完成任务，然后反思讨论，找出失败教训和成功经验，从而总结出一些管理方法和先进的管理理念。像对于*生拓展训练， [查看详情]

更新时间:2012-12-20

授课学校：南京行远顾问拓展 427人看过

人们在取得成功之后都会不由自主的欢呼一下，哪怕是小小的成功！在拓展训练中，有汗水，有拼搏，有欢笑，有争吵，因为有的项目是分组进行的，所以就有胜负之分，因此在项目结束之后必定会有欢呼雀跃之声。有一个拓展 [查看详情]

更新时间:2012-12-18

授课学校：南京行远顾问拓展 362人看过

在21世纪的今天，科技不断发达，劳动力的价值不断贬值，因为大多是以电脑作为主要工具，致使工作人员的执行力就日趋下降。对于这方面问题，企业领导甚是揪心。现在针对工作人员的执行力方面提升有了新的办法，那就是 [查看详情]

更新时间:2012-12-18

授课学校：南京行远顾问拓展 349人看过

企业员工团队发展中一个非常重要的影响因素就是团队凝聚力。体验式培训的优势就在于能够针对企业不同的行业类型、发展阶段和亟待解决的问题所在，为企业提供有针对性的专属类型培训。其中一个非常重要的类型就是企业 [查看详情]

更新时间:2012-12-18

授课学校：南京行远顾问拓展 412人看过

兔子的胆小是出了名的，经常受到的惊吓总是像石头一样压在它们的心上。有一次，众多兔子聚集在一起，为自己的胆小无能而难过，悲叹自己的生活中充满了危险和恐惧。它们越谈越伤心，就好像已经有许多不幸发生在自己身 [查看详情]

更新时间:2012-12-17