授课学校：南京行远顾问拓展 304人看过

野战游戏已经不再是军事发烧友的爱好，在先进的*已经成为企业生存培训的重要课程。真人版的CS，在这项运动中，参加的人员可以分成两支敌对的队伍，在各种模拟的场景中，避开各种危险的同时还要对“敌人”进行火力 [查看详情]

更新时间:2012-02-22

授课学校：南京行远顾问拓展 325人看过

拓展培训 凡是驾车的人都知道，如果想保持直行，就必须不停地调整方向盘、油门和刹车。率领一个团队向目标奋斗也是如此。掌握以下3个指导技巧，你就可以帮助团队保持正确的航向确定位置不时地提醒团队要牢记大家共同 [查看详情]

更新时间:2012-02-22

授课学校：南京行远顾问拓展 564人看过

生活真是有趣：如果你只接受*的，你经常会得到*的。 有一个人经常出差，经常买不到对号入坐的车票。可是无论长途短途，无论车上多挤，他总能找到座位。 他的办法其实很简单，就是耐心地一节车厢一节车厢找过去 [查看详情]

更新时间:2012-02-21

授课学校：南京行远顾问拓展 383人看过

不仅培训公司自己要搞清楚为什么要培训，更重要的是让企业知道为什么要培训。培训公司只有对客户的企业文化有深刻的理解之后，才能了解客户的真实需求，为其提供满意的解决方案。公司系统化的规范运作与管理手法 体 [查看详情]

更新时间:2012-02-21

授课学校：南京行远顾问拓展 396人看过

体验式培训是既令人兴奋又富有挑战性的，它包括很多不同的内容，像是针对个人或团队解决问题的行动，肢体上的挑战，游戏，仿真练习，组织练习，分享时间，有指引的冥想，及有组织的互动。在所有的活动中，学生们是主 [查看详情]

更新时间:2012-02-21

授课学校：南京行远顾问拓展 323人看过

体验式培训机构是企业,是企业就必须要有自己的企业文化。人众人一直以来都在培养一种自然的、快乐的学习体验。企业文化对人的吸引力已经远高于高薪水对人才的吸引力，有助于将公司骨干力量团结在一起，构建一个强有 [查看详情]

更新时间:2012-02-21

授课学校：南京行远顾问拓展 477人看过

引言：一位年轻人闯荡拼搏多年，依然没有成就，在别人指点下来到一位高僧那里请教成功的秘密；高僧看了看年轻人，说：成功需要努力......年轻人如获至宝，立刻付诸行动，可多年后仍是一贫如洗，于是他再次来找高僧， [查看详情]

更新时间:2012-02-20

授课学校：南京行远顾问拓展 554人看过

拓展培训是一种训练，是体验下的感悟，是震撼下的理念。2011年2月20日，公司定期举行的拓展培训如期开始！这次拓展培训体验活动，让我从另外一个角度去体验了一次企业管理。从这次拓展训练过程中，团队、沟通、协作 [查看详情]

更新时间:2012-02-18

授课学校：南京行远顾问拓展 415人看过

内容： 通过给予的指定工具，小组竞赛式在指定时间内，捆扎好竹筏，从湖的一端以尽快的时间携手划到另一端。目的： 1、锻炼团队伙伴综合思维技能，团队合作精神与合作意识的增强！ 2、体验同意的目标，统一的目标对 [查看详情]

更新时间:2012-02-18

授课学校：南京行远顾问拓展 531人看过

南京行远管理顾问有限公司是*领先的拓展训练资源供应商，是目前*的拓展培训公司及企业培训教育机构之一，其“体验式拓展培训”核心团队已经走过了六年风雨历程。作为*体验式拓展训练的领跑者，行远致力于 [查看详情]

更新时间:2012-02-18

授课学校：南京行远顾问拓展 587人看过

很多参与过传统拓展项目培训的人和公司开始在这个市场上寻求新的培训体验，新兴的竞技*培训项目、模拟对峙训练等体验式培训方式越来越受到大家的青睐。 本次调查设置了单选题"如果有机会组织一次体验式培训，您会 [查看详情]

更新时间:2012-02-18

授课学校：南京行远顾问拓展 554人看过

1。专业的培训机构 目前的培训市场发展十分的红火，可以说大大小小的培训机构都有，像新东方、人众人的有品牌的结构，像一些小公司，一个人一个桌子的公司也很多，这样的都需要专业的高标准的；2。*的培训师 培训 [查看详情]

更新时间:2012-02-18

授课学校：南京行远顾问拓展 270人看过

一、团队凝聚力缺失、员工情绪萎靡的时候员工工作时间长了免不了有惰性，甚至有私心，原先的热情会随时间推移慢慢消退；林子大了什么鸟都有，大家免不了也就有摩擦，有意见，有牢骚，而在一成不变的环境里，靠固有的 [查看详情]

更新时间:2012-02-17

授课学校：南京行远顾问拓展 335人看过

一、室内拓展的定义 室内拓展即室内体验式培训，是室内情景模拟培训，结合室内的灯光、音乐、歌曲等培训手段，培训师设置一种情景让被培训者的完全参与、真正融入到培训中，通过思考、寻找、尝试、实践并达成目标， [查看详情]

更新时间:2012-02-17

授课学校：南京行远顾问拓展 474人看过

到大企业培训，不是*次，但这次来参加行远顾问的拓展训练，看到学员在沟通练习中的一些分享，让我有一些感悟，愿与各位分享。1、“素质有问题”这句话不能轻易说。在培训中，我们假定一种情况：一位新员工，虽明 [查看详情]

更新时间:2012-02-16

授课学校：南京行远顾问拓展 430人看过

新员工培训，是员工进入企业后接触到企业人力资源管理的*个环节。它又被称为入职培训，是企业将聘用的员工从社会人转变成为企业人的过程，同时也是员工从组织外部融入到组织或团队内部，并成为团队一员的过程。员 [查看详情]

更新时间:2012-02-16

授课学校：南京行远顾问拓展 360人看过

离地8米的高空上，一板孤悬，你要一跃而起，从这块板跳到1米开外的另一块板上…… 一堆棋子，一个沙盘，在沙盘模拟中你接手一家资产为8亿元的公司，和你的同伴一起实现公司价值*化…… 这是娱乐还是游戏？其实这 [查看详情]

更新时间:2012-02-16

授课学校：南京行远顾问拓展 288人看过

很多参与过传统拓展项目培训的人和公司开始在这个市场上寻求新的培训体验，新兴的竞技*培训项目、模拟对峙训练等体验式培训方式越来越受到大家的青睐。 本次调查设置了单选题"如果有机会组织一次体验式培训，您会 [查看详情]

更新时间:2012-02-16

授课学校：南京行远顾问拓展 702人看过

安排补课班、兴趣班，早晚接送孩子，担心暑期生活没规律……在*内地，许多中小学生的父母患上了“暑期焦虑症”。14日一大早，在西安一家连锁酒店供职的张燕眉驾车送小学五年级的孩子去补习学校，从这个暑期开始， [查看详情]

更新时间:2012-02-15

授课学校：南京行远顾问拓展 406人看过

行远顾问认为，要提高孩子的学习成绩，就要培养和训练他们的注意力，使孩子养成专心致志的读书习惯。具体做法是： 一、训练孩子良好的听力。“听”是人们获得信息、丰富知识的重要来源，会听讲对学生来说是非常重要 [查看详情]

更新时间:2012-02-15

授课学校：南京行远顾问拓展 550人看过

古希腊*教育家、哲学家柏拉图说：“一个人从小受的素质教育把他往哪里引导，能决定他后来往哪里走。” 有一位爸爸非常喜欢玩一种叫“飘三页”赌博活动，孩子“毛毛”自小就懂什么叫“青青”“拖拉机”的新名词儿! [查看详情]

更新时间:2012-02-15

授课学校：南京行远顾问拓展 451人看过

一、团队凝聚力缺失、员工情绪萎靡的时候员工工作时间长了免不了有惰性，甚至有私心，原先的热情会随时间推移慢慢消退；林子大了什么鸟都有，大家免不了也就有摩擦，有意见，有牢骚，而在一成不变的环境里，靠固有的 [查看详情]

更新时间:2012-02-15

授课学校：南京行远顾问拓展 329人看过

说到信任，人，企业，社会一直在强调信任，那么到底什么是信任呢？在*中，信任被认为是一种依赖关系。值得信任的个人或团体意味着他们寻*践政策，道德守则，法律和其先前的承诺。信任，是相信并敢于托付。 [查看详情]

更新时间:2012-02-15

授课学校：南京行远顾问拓展 452人看过

有一个人想知道天堂和地狱的人怎么生活。上帝满足了他的愿望。在地狱，他看到人们一个个饿得皮包骨头。但饭桌上并不是没有吃的东西，而是因为他们拿着一米长的筷子，拼命地把饭菜往自己嘴里送，然而还未喂到嘴里，菜 [查看详情]

更新时间:2012-02-15

授课学校：南京行远顾问拓展 542人看过

苹果公司联合创始人、前任首席执行官史蒂夫·乔布斯（Steve Jobs）辞世引发各方关注，他不仅善于设计推销，更善于驾驭人才；他招募了一群行业*管理人才，辅助自己将苹果推向行业巅峰。这其中最为瞩目的当属苹果公 [查看详情]

更新时间:2012-02-14

授课学校：南京行远顾问拓展 341人看过

只有员工的成长才有企业的成长，只有员工的成功才有企业的成功。拓展训练这样的培训方式被越来越多的企业所重视，但是绝大多数企业对拓展训练仅限于狭义上的理解。其实，拓展训练不仅仅是通过授课来调动员工的主人翁 [查看详情]

更新时间:2012-02-14

授课学校：南京行远顾问拓展 364人看过

活动缘起：繁忙的工作与紧张的日程安排是否让您失去了许多和家人团聚的机会？孩子日渐成长而与您的沟通是否越来越少？您是否想让您和您的家人共享工作的成就和艰辛，让企业融入家庭。 行远拓展特开设员工家庭日拓展 [查看详情]

更新时间:2012-02-10

授课学校：南京行远顾问拓展 605人看过

一、课程背景： 面对日益复杂激烈的竞争，企业的进步发展需要一种既能鼓励个人聪明才智的充分展现，又能实现群体创造能力的和谐文化观。群体和谐的文化强调平等哲学、团队精神、民主管理，使人的发展目的和任务超越 [查看详情]

更新时间:2012-02-10

授课学校：南京行远顾问拓展 328人看过

一年一度的植树节即将到来，在这*大家都会积极地响应号召，参与到绿化植树的公益活动中来，植树造林不仅可以绿化和美化家园，同时还可以起到保持生态平衡的作用。尤其是在春天美丽的大自然中，适时的户外运动更是 [查看详情]

更新时间:2012-02-10

授课学校：南京行远顾问拓展 393人看过

篝火晚会是穿插在拓展训练中常见的一个项目，通常安排在*天拓展培训结束后的晚上，所有的学员在教练的带领下，围着熊熊篝火载歌载舞，在一个个互动的小游戏中有效地放松了心情，释放了压力，缓解了疲劳，为接下来 [查看详情]

更新时间:2012-02-09

授课学校：南京行远顾问拓展 317人看过

形式：3个人为一组*类型：创造力，团队合作时间：30分钟材料及场地：每组鸡蛋一只，气球一只，塑料袋一只，竹签三支，塑料匙， 叉各2支，橡皮筋3条；3层楼及楼下的空地活动目的： 通过体验式拓展训练项目，体现小 [查看详情]

更新时间:2012-02-09

授课学校：南京行远顾问拓展 451人看过

龙年新气象，拓展送希望！2012年1月25日，大年初三，常州至精精机龙年首次团队拓展训练在行远顾问无锡龙头渚拓展基地开展。此次拓展训练的目的有两个：一是收心，帮助员工从春节的放松状态中慢慢恢复过来，积极投入 [查看详情]

更新时间:2012-02-09

授课学校：南京欧索教育——中国领先培训机 1260人看过

你的销售拜访成功率高吗？进门有目的，出门有收获，该如何做？高效的拜访结构应该是如何的？你和客户的谈话是否与你的设想一致？为什么？客户信任你吗？你如何表现更*？你是否意识到客户是感性和理性的混合体？你 [查看详情]

更新时间:2012-02-07

授课学校：南京欧索教育——中国领先培训机 635人看过

何谓大客户？大客户就是一个企业中的重点客户、重要客户、关键客户、优质客户等，重要性不言而喻，在一个企业当中，80%的利润来自于20%的大客户。大客户管理可以帮助企业简化业务流程，加强企业与客户之间的沟通联系 [查看详情]

更新时间:2012-02-07

授课学校：南京欧索教育——中国领先培训机 538人看过

课程简介： 本课程比较详细地介绍了工厂生产中发生异常的常见情况，并提出了分析问题的方法和工具；针对生产计划和控制过程中的常见问题，提出解决问题的思路和技巧；帮助学员树立正确的生产管理理念和意识；介绍当 [查看详情]

更新时间:2012-02-03

授课学校：南京行远顾问拓展 395人看过

活动目标： 团队决策、团队合作的训练; 团队信任的训练; 团队沟通的训练; 领导能力和创新精神的训练; 回归自然，放松身心，增进感情。 模拟背景： 1943年初春的*，由于一场暴风雪，你和你的团队乘坐的飞机不幸坠 [查看详情]

更新时间:2012-02-03

授课学校：南京行远顾问拓展 908人看过

游戏目的：热身，增强团队凝聚力 操作方法：1、参加者围成一圈，向右转，双手搭住前面一人的双肩，要求所有人注意听一个口令(比如叫停就停，叫跳就跳，叫坐就坐，叫坐时前一人要坐在后一人腿上，叫走就走)，听到后必 [查看详情]

更新时间:2012-02-03

授课学校：大知企业管理咨询有限公司南京分公司 465人看过

本课程包含四个方面的内容：工作关系、工作教导、工作改善、工作安全。TWI是国际上公认的训练一线生产主管如何管理和教导工人的课程。早在1940-1945年间，美国已有600多家公司引进TWI，训练人数超过一百七十万；其中 [查看详情]

更新时间:2012-02-02

授课学校：大知企业管理咨询有限公司南京分公司 749人看过

课程简介：风靡全球的DISC理论，在心理学界一经公布便引起轰动，随之引发了社会变革，随着DISC理论在工商领域的成功应用与实践，心理学研究的价值边界也愈发开阔，尤其对于企业管理和组织发展等方面。马斯顿博士的DI [查看详情]

更新时间:2012-06-21

授课学校：大知企业管理咨询有限公司南京分公司 920人看过

课程介绍： 培训师是一个卓越的演讲者与facilitator的完美结合，需要高效准确地讲授信息，同时也能够运用问题启发学员思考，让他们自己找到答案。这门课程教导学员如何完美的充当好这两者的角色，让课堂在一个高度互 [查看详情]

更新时间:2012-02-02