1、选调生和公务员考试内容不一样。公务员考试科目为《公共科目》和《专业科目》两科；选调生考试内容大部分省份选调生考试内容为行测和申论，部分省市选调生考试内容为综合知识和申论，广东选调生考试内容为综合行政能力测验和思维能力测验。
2、选调生考试难度低于公务员考试，录取率还是比较高的。选调生考试内容更注重的是基层工作的认识，把握政策的水平和处理基层问题的能力。当然报名门坎要高于公务员。
3、选调生的报名条件除符合一般*公务员的报名条件外，还要求是政治素质好，有志于从事党政工作并有发展潜力的优秀学生。主要选调本科生、研究生中的共产党员、优秀学生干部，本科生大部分省份要求是应届毕业生、中共党员、学生干部，三者缺一不可；研究生条件可酌情放宽，一般只要求中共党员、应届毕业生。
选调生考试和公务员考试的区别如下：
1、选调生考试有智能题库，高质量题目数量多，可以涉猎各种题型，还能用云计算找出知识的薄弱点来消除弱项。
2、选调生的报名条件除符合*公务员的报名条件外，一般还要求是党员、学生干部、有志于从事党政工作、服从组织安排、本科及以上学历、成绩优秀等。
3、一般公务员招考的是非领导职务*公务人员，选调生不仅仅具有*公务员身份，其重点是培养党政领导干部后备人选。同时，为县(处)级以上党政机关和企事业单位培养和输送高素质的工作人员和管理人员。
选调生考试和公务员考试内容不一样。
1、选调生考试内容包括行政职业能力测验(含综合知识)和申论，重点测试从事基层工作应具备的政治理论、综合素质、认知水平、实践能力等，时间半天。笔试成绩采用百分制计算，其中行政职业能力测验和申论各占50%。
2、公务员考试最难的就是国考，然后就是联考和各个省市县的地方考试。还有一些就是事业单位的招考，比如信用社等等。但不管什么考试，考试内容基本都是以行测和申论为主。你需要做的就是对这两方面进行系统练习。
1、考试的科目是一样的，都是行测和申论；
2、参考书公务员考试和选调生的书籍是分开的，从考试科目上来说：
3、公务员考试：江苏公务员考试笔试公共科目笔试分为A、B、C三类。考试科目均为《行政职业能力测验》和《申论》，另外，报考公安机关人民警察B类职位的人员，除了要参加公共科目考试外，还需参加公安专业科目考试。
4、选调生考试：江苏省选调生笔试科目为江苏省公务员A类考试科目，包括《行政能力测验》和《申论》。
5、扩展资料：选调生和公务员的区别：
6、选调生：就是各级组织*有计划的从高等院校选调品学兼优的应届*毕业生到基层工作，作为各级党政领导干部后备人选的主要来源进行重点培养。这批毕业生简称“选调生”。
7、公务员考试：非领导职务*公务人员。
8、选调生考试：党政领导干部后备人选和县级以上党政机关高素质的工作人员人选。
9、公务员考试：主要采取岗位培训的形式，在工作初期一般不安排脱产培训。
10、选调生考试：采取岗位培训、脱产轮训等多种形式。
11、公务员考试：采取笔试和面试的方式进行，不需要院校党组织推荐。
12、选调生考试：采取本人自愿报名、院校党组织推荐、组织(人事)*考试考核相结合的办法。
13、公务员考试：公务员是针对具体职能的职位，人事权一般归该单位人事机构或上级单位人事机构或人事厅管辖。一般只要有人事权的单位都有管辖权。调动范围取决于人事归属单位，在该单位人事管理范围内调动。
14、选调生考试：选调生是省委组织部的后备干部，放到基层锻炼，人事权归省委组织部管辖，委托接收单位考评。调动范围是全省建有党组织的各级党政机关、事业单位、人民社团，可以理解成一种特殊的干部身份。
15、公务员考试：具有*人民共和国国籍；18周岁以上、35周岁以下，硕士以上学位应届毕业研究生(非在职)年龄可放宽到40周岁以下；具有大专以上学历；具备正常履行职责的身体条件；具备拟任职位所要求的其他资格条件。
16、选调生考试：除符合一般*公务员的报名条件外，还要求是政治素质好，学习成绩优，组织能力强，有志于从事党政工作并有发展潜力的优秀学生。主要选调本科生、研究生中的共产党员、优秀学生干部和三好学生。
17、公务员考试：招考录用的公务员，是普通的机关工作人员，提拔速度相对较慢。
18、选调生考试：选调生是省、市、县委组织部掌握的后备干部，提拔速度比公务员快得多，一般本科毕业定科员，硕士定副科，博士定正科。我国干部队伍中，许多年轻有为的领导干部都是选调生出身。
19、选调生考试限制条件比较多，首先是一类*应届毕业生，其次必须是省内高校应届毕业生或籍外省应届毕业生。通常要求是党员，学生干部，受过省级以上表彰，学习成绩在同专业排前30%。所以如果符合条件还是抓住这宝贵的机会，等到国考报名开始，笔试时间又不冲突，再去考公务员也是可以的。
20、不管怎样，考生还是要根据自己的实际情况进行准确的选择。*，祝愿所有考生都能做出最正确的选择，顺利通过层层选拔，进入自己理想的岗位！
1、您好，希望我的回答会让您满意：
2、遴选公务员的报考对象要求是基层行政机关中已进行公务员登记备案且在编在岗公务员。
3、公务员考试的报考对象一般是其他不具有公务员身份的社会在职人士或高校应届毕业生。
4、公开遴选强调“干什么，考什么”，其考题更侧重遴选对象是否在基层通过锻炼具有实际的工作能力。
5、统招公务员时的考题侧重考量应试者是否具备公务员所需基本知识。
6、如中央机关公务员遴选考试按职位级别分A、B、C三卷考试，正处级职位和副处级职位考案例分析、策论写作，主任科员职位考案例分析，试题内容贴近相关级别职位工作实际，以考能力为主，重点测试考生的分析解决问题能力、政策理解执行能力和公文写作能力。
7、而中央*机关招录公务员考试则考《行政职业能力测验》和《申论》两门公共科目。
8、就难易程度而言，地方遴选介于普通招考与公选科级领导干部之间，遴选更侧重于对考生运用理论解决遴选岗位实际问题能力的测评，更强调考生的岗位专业性与适应度、匹配度的考查。
9、遴选公务员的招考时间不定期，遴选人数相对较少；而统招公务员的规模较大，每年的招考时间也相对固定。
