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一、*公务员考试条件

1、一般就是一些硬性条件,年龄在18到35之间,具有大专以上的学历,除了年龄和学历会卡人之外,其他条件一般大家都能满足,也就略过不提,这里注意一点,大专以上是包括大专的,所以大专生也可以报考。

2、条件主要就是上面那两条,这里说说流程,主要是报名、选岗、笔试、面试、体检、政审、录用(试用期)。这里说一下公务员岗位是不限专业的,主要还是依据自己的专业来进行职位的选择,如果专业不对口的话,后续的考试过程会很麻烦。考公务员现在也是很多*生工作的*,但是千军万马过独木桥,要想通过考试却很难,很多专业之间是相通的,并不是单单止招收某一个专业的学生,因此有很多跨专业考试的情况,这样会造成考试人数的暴增,通过率也很低。

3、建议各位有考试尽量多参加,不要只盯着家门口旁边的一年只有一次的省考。这样练习的次数太少,心态容易崩。*各地考试多参加之后,你会发现公考很简单,真正有实力和认真准备的考生竞争的很少,大部分考生准备的都不充分,不系统,所以只要准备充分了,结果一定会不错的。

二、考*公务员需要什么条件

(一)具有*人民共和国国籍;(二)18周岁以上、35周岁以下,2021年应届硕士研究生和博士研究生(非在职)人员年龄可放宽到40周岁以下;(三)拥护*人民共和国宪法,拥护*共产党领导和社会主义制度;(四)具有良好的政治素质和道德品行;(五)具有正常履行职责的身体条件和心理素质;(六)具有符合职位要求的工作能力;(七)具有*专科及以上文化程度;(八)具备中央公务员主管*规定的拟任职位所要求的其他资格条件。中央机关及其省级直属机构除部分特殊职位和专业性较强的职位外,主要招录具有2年以上基层工作经历的人员。市(地)级及以下直属机构(含参照公务员法管理的单位)设置10%—15%的计划,用于招录服务期满、考核合格的*生村官、“三支一扶”计划、“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”、“*生志愿服务西部计划”等服务基层项目人员和在军队服役5年(含)以上的高校毕业生退役士兵。地处艰苦边远地区的县(区)级及以下直属机构(含参照公务员法管理的单位),按照《关于做好艰苦边远地区基层公务员考试录用工作的意见》要求,采取降低学历要求、放宽专业条件、不限制工作年限和经历、单独划定笔试合格分数线等措施,适当降低进入门槛。招考职位明确要求有基层工作经历的,报考者须具备相应的基层工作经历。基层工作经历,是指在县级及以下党政机关、国有企事业单位、村(社区)组织及其他经济组织、社会组织等工作的经历。在军队团和相当于团以下单位工作的经历,退役士兵在军队服现役的经历,可视为基层工作经历。报考中央机关的,曾在市(地)直属机关工作的经历,也可视为基层工作经历。基层工作经历计算时间截止到2020年10月。现役军人、在读的非应届毕业生、在职公务员和参照公务员法管理的机关(单位)工作人员,不能报考。因犯罪受过刑事处罚的人员、被开除*共产党党籍的人员、被开除公职的人员、被依法列为失信联合惩戒对象的人员,在各级公务员招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员,公务员和参照公务员法管理的机关(单位)工作人员被辞退未满5年的,以及法律法规规定不得录用为公务员的其他情形的人员,不得报考。报考者不得报考录用后即构成回避关系的职位。

三、*公务员考试需要什么条件

*公务员考试需要的条件有:有*人民共和国国籍;18周岁以上、35周岁以下,应届毕业硕士研究生和博士研究生年龄可放宽到40周岁以下;拥护*人民共和国宪法;有良好的品行;有正常履行职责的身体条件;有符合职位要求的工作能力;有大专以上文化程度;具备中央公务员主管*规定的拟任职位所要求的条件。

2.18周岁以上、35周岁以下,2021年应届硕士研究生和博士研究生(非在职)人员年龄可放宽到40周岁以下;

3.拥护*人民共和国宪法,拥护*共产党领导和社会主义制度;

4.具有良好的政治素质和道德品行;

5.具有正常履行职责的身体条件和心理素质;

6.具有符合职位要求的工作能力;

7.具有*专科及以上文化程度;

8.具备中央公务员主管*规定的拟任职位所要求的其他资格条件。

四、报考公务员都需要哪些条件

(一)具有*人民共和国国籍;

(二)18周岁以上、35周岁以下,应届毕业硕士研究生和博士研究生(非在职)年龄可放宽到40周岁以下;

(三)拥护*人民共和国宪法;

(五)具有正常履行职责的身体条件;

(六)具有符合职位要求的工作能力;

(八)具备*规定的拟任职位所要求的其他资格条件。

公务员考试一般流程为:公告发布、网上报名(提交报考申请、报名资格网上初审、体能测评、网上缴费确认等)、打印准考证、笔试、查成绩、调剂、递补、资格复审、面试、体检和考察、公示和审批。

行政职业能力测验包括资料分析、判断推理以及言语表达等方面。

申论考察的是从事机关单位所具备的基本能力。

考试包括笔试和面试,笔试一般都统一命制试卷、统一考试时间,并统一组织阅卷评分。

对笔试合格的考生,依笔试成绩高低顺序,按招考职位拟录用人数1:3的比例由人事*确定面试对象,面试时间会有差异,届时会有通知,并在相关网站公布。

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