张家港市每年都会进行事业单位的招聘工作。
一、报名方式及相关信息
1. 报名是通过网络进行的，需要上传个人照片并进行资格初审。
2. 报名网址为张家港市人事考试培训网（www.zjgks.gov.cn）。
3. 报名及照片上传的时间段为2015年特定日期。照片要求需为近期免冠一寸证件照，格式为jpg、tif，大小在20Kb以下。
4. 资格初审的时间同样为该时间段内，而缴费时间则在另外的日期范围内。
想要了解更多相关信息，欢迎访问2015苏州事业单位招聘网。如有疑问，可以随时向中公教育企业提问。
二、关于张家港事业单位待遇的介绍
张家港事业单位的薪资水平大约在5000-7000元/月。这个薪资水平会随着工作年限的增加而有所涨幅。除了基本薪资，还有五险一金以及各种节假日的福利。工资构成包括岗位工资和薪级工资，其中岗位工资是根据职称或职级决定的，而薪级工资则根据可计算工龄的在校时间和工作时间来决定。
三、关于2024年苏州张家港市公开招聘事业编制教师的公告
根据相关规定，2024年张家港市教育系统事业单位将公开招聘270名教师。
1. 招聘条件：只有符合基本条件和岗位要求的应聘者才可以报名。具体条件包括年龄、学历、专业背景以及教师资格证等要求。特别是对于英语岗位，对应聘者的英语水平有明确要求，包括*英语六级证书、*英语等级考试证书等。
2. 招聘岗位：具体的招聘岗位、人数及条件详见附件《2024年张家港市公开招聘中*事业编制教师岗位简介表》。
3. 报名方式：本次公开招聘采用网络报名方式，报名、资格初审和缴费都在网络上进行。每人限报一个岗位，且所学专业需与招聘岗位的专业要求相匹配。
4. 其他注意事项：如应聘者有特殊情况，如服务项目前无工作经历、受疫情影响等，需满足特定条件方可应聘。对于录用后的试用期、解聘等相关事宜也有明确规定。
5. 开考比例：所有岗位都设定了相应的开考比例，如果报名结束后某个岗位的报名人数达不到开考比例，将会核减招考计划或取消该岗位的招聘。
以上就是关于张家港事业单位招聘及教师公开招聘的相关信息，希望对你有所帮助。如有更多问题，欢迎继续提问。相应的岗位被取消的报名成功人员可以在2024年2月10日9:00至12:00期间，重新登录张家港市教师招聘信息管理系统，改报其他符合条件的岗位。
如果对资格初审结论有异议，考生可以进行陈述申辩，时间为2024年2月4日8：30至2月9日17：00。期间，对资格初审异议的处理将同步进行。
考生们需要及时了解并严格遵守当地的疫情防控工作要求，主动配合并自觉服从考试管理机构的相关安排，做好个人安全防护。
五、*轮考试(笔试和技能加试)
通过资格初审的人员需要自行登录2024年张家港市教师招聘信息管理系统，打印笔试准考证。打印完准考证后，在《面试准考证》上盖章确认面试资格。
考生在面试前经过现场资格审核，如果因不具备报考资格、材料不全或材料信息不实影响现场资格审核结果，将被取消面试资格。取消面试资格者对资格审核有异议的，可当场进行陈述申辩。
面试的具体时间和地点将在《面试准考证》上公布，准备时间为30分钟，上课时间为10分钟。根据指定内容，考生需模拟真实课堂上短课，学生由评委扮演，考生可设置提问，但评委不答问。
微型课的内容将由评委选定教材内容，同职位为统一内容。面试合格分数线为60分，面试成绩当场公布。
总成绩将根据两轮考试成绩计算，按照*轮考试成绩50%、第二轮考试成绩50%的比例得出报考人员总成绩。总成绩将于考试结束当天发布，应聘者可以登录张家港市教师招聘信息管理系统查看本人总成绩及进入体检名单。
参加体检的人员在规定时间内到指定的医疗机构进行体检，体检项目和标准参照*的《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。通过考试并且体检合格的应聘人员按本岗位考试总成绩排名从高分到低分依次选岗；选岗形式、时间和地点另行通知，未在规定时间内到达指定地点或不服从选岗工作安排的，取消录用资格。
对选岗分配人员进行考察(政审)和资格条件复查，对不符合《公告》规定的本次公开招聘的基本条件及招聘岗位所需专业、技能等资格条件的人员，取消其录取资格。考察(政审)标准参照苏州市公务员招录考察相关要求进行。
从考试成绩、体检、考察(政审)都合格的人员中确定拟录用人员，并在张家港教育公示7个工作日。如有举报，要求举报者署名，实事求是地反映问题，并提供必要的调查线索及有效方式，一经查实的，取消录用资格。
经公示无异议后，批准拟录用人员须于规定时间内至张家港市教育局领取《录用通知书》。其中，普通高校2024年毕业生，须凭(学位证书)、教师资格证书原件领取《录用通知书》。
因考生体检、政审不合格以及因自动放弃录取资格而出现缺额时，按该岗位报考人员考试总成绩从高分到低分进行递补。《录用通知书》开出之日起放弃录用资格的，不再递补。
被录用人员应在规定时间内与用人单位签订《毕业生就业协议书》及聘用合同；因个人原因逾期未办理录取或签约相关手续的，取消其录取资格。被录用人员须按《录用通知书》规定的时间及时报到，逾期作自动放弃处理。如与其他单位发生人事(劳动)争议等事项，均由本人负责协商解决。
事业单位聘用人员应当在招聘单位*服务3年(含试用期)。初次就业的工作人员与事业单位订立的聘用合同，试用期为12个月，其他人员试用期为6个月。试用期满，经考核合格者，予以定岗定级；考核不合格者解除聘用合同。关于教师资格证书，凡在约定时间内未能取得相应教师资格证的，取消录用资格。
本次招聘贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则，严肃招考纪律，严格秉公办事，严禁弄虚作假和徇私舞弊。对招聘过程中的违规违纪行为，一经查实，严肃处理。为方便群众和社会监督，特设立监督举报电话：0512-58137127、0512-58218898。根据苏州市物价局、财政局《转发江苏省物价局、财政厅〈关于明确事业单位公开招聘工作人员考试收费政策的复函〉的通知》(苏价费字〔2007〕204号、苏财综字〔2007〕44号)规定此次公开招聘考试费用包括笔试费100元/人和面试费100元/人两项。本《公告》由张家港市教育局负责解释。
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