国考笔试考试时间 2024国考定于11月26日笔试

一、国考考试时间表

1、2024年1月8日上午9：00—11：00行政职业能力测验。

2、2024年1月8日下午14：00—17：00申论。

3、2024年1月7日下午14：00—16：00 8个非通用语职位外语水平测试，*银保监会及其派出机构职位、*证监会及其派出机构职位以及公安机关人民警察职位专业科目笔试。

4、笔试成绩将于2024年3月上中旬公布。面试、体检、考察、公示、备案等后续工作，均按《中央机关及其直属机构2024年度考试录用公务员公告》执行。

5、*公务员考试，简称“国考”，是指中央、*机关公务员考试，是*部、委、署、总局招考在中央*机关的工作人员的一种方式，招考条件相对严格，一般均要求全日制本科应届、历届毕业生，部分职位要求硕士研究生和英语四级、计算机二级。

6、时间相对比较固定，一般集中在每年10-11月份。

7、*公务员，即依法履行公职、纳入*行政编制、由*财政负担工资福利的工作人员。2017年*公务员考试的报名总数已超53万人，最热职位竞争比达到2320：1。 2017年补录4127人，11省份国税局职位空缺超百。

8、2024年9月30日，*公务员局发布招考公告《中央机关及其直属机构2024年度考试录用公务员报名、笔试时间预告》：中央机关及其直属机构2024年度考试录用公务员将于10月25日开始报名，12月3日至4日举行笔试。

二、国考行测考试时间

国考行测考试时间：在11月末或者12月初进行笔试。

1.言语理解与表达部分，总共40个题目，每个题目0.6分，共计24分。

2.数量关系部分，总共20个题目，每个题目1分，共计20分。

3.判断推理部分，总共35个题目，图形推理每个题目0.5分，定义判断每个题目0.8分，类比推理每个题目0.5分，逻辑判断每个题目0.8分，共计23.5分。

4.常识部分，总共25个题目，每个题目0.5分，共计12.5分。

5.资料分析部分，总共20个题目，每个题目1分，共计20分。

*公务员考试是*人民共和国为了筛选应聘*公务员的应征者，所进行的一年一度考试，简称“国考”。招考条件相对比较严格，一般均要求全日制本科应届、历届毕业生，部分职位要求硕士研究生和英语四级、计算机二级，考试时间相对比较固定，集中在10-11月份。

地方公务员考试有资格考试和招录考试两种，资格考试即成绩合格者发给公务员资格证书，考生可凭此资格证在市、区、县等*机关求职，如北京市；有的需要再参加具体*的一些考试，有的直接面试考核。绝大多数地方公务员考试采用的是招录考试的方式，考生选择职位报名参加考试，考上后就直接录取为该*的公务员，和中央公务员程序一样。

三、国考时间2024年考试时间

1、国考2024年时间：2024年国考公共科目笔试将于2021年11月28日举行。

2、2021年10月14日，*公务员局网站公布了中央机关及其直属机构2024年度考试录用公务员公告。根据公告，2024年国考公共科目笔试将于2021年11月28日举行，报考者可在2021年10月15日8:00至10月24日18:00期间登录考录专题网站，提交报考申请。

3、中央机关及其省级直属机构除部分特殊职位和专业性较强的职位外，主要招录具有2年以上基层工作经历的人员。市（地）级及以下直属机构主要招录高校应届毕业生。

4、基层工作经历，是指在县（市、区、旗）、乡（镇、街道）党政机关，村（社区）党组织或者村（居）委会，以及各类企业、事业单位工作过（参照公务员法管理的事业单位不在此列）。

5、在军队团和相当团以下单位工作的经历，退役士兵在军队服现役的经历，离校未就业高校毕业生到高校毕业生实习见习基地（该基地为基层单位）参加见习或者到企事业单位参与项目研究的经历，可视为基层工作经历。

6、报考中央机关的，曾在市（地、州、盟）直属机关工作的经历，也可视为基层工作经历。直辖市区（县）机关工作经历视同为基层工作经历。基层工作经历计算截止时间为2021年10月。

四、2024年国考笔试时间

1、2024年国考笔试包括公共科目和专业科目，公共科目笔试时间为11月28日，专业科目笔试时间为11月27日。

2、面试：招录机关负责面试实施，时间、地点等事项详见招录机关在本*网站和考录专题网站上发布的面试公告。面试时，报考者须提供本人身份证件(本人有效居民身份证、学生证、工作证等)原件、所在学校或者单位盖章的报名推荐表、报名登记表等材料。

3、凡有关材料主要信息不实，影响资格审查结果的，招录机关有权取消报考者参加面试的资格。报名推荐表、报名登记表等材料可从考录专题网站下载、打印。

4、专业能力测试：部分招录机关在面试阶段组织专业能力测试，专业能力测试设置情况和测试内容、分值比重等见《招考简章》或者招录机关发布的面试公告。

5、体检：体检项目和标准按照《公务员录用体检通用标准(试行)》及操作手册执行。对身体条件有特殊要求的职位，有关体检项目和标准按照《公务员录用体检特殊标准(试行)》执行。涉及个别职位调整体检有关项目标准的，详见《招考简章》或者招录机关发布的面试公告。

6、考察：考察工作突出政治标准，采取实地走访、个别谈话、审核人事档案(学籍档案)、查询社会信用记录、同本人面谈等方法进行，主要了解考察人选政治素质、道德品质、能力素质、心理素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律情况，以及是否具有应当回避的情形，身心健康状况，与招考职位的匹配度等情况。

7、部分中央一级招录机关实行差额考察，综合考虑人选的考试成绩、体检结果和考察情况等，择优确定拟录用人员，不唯分取人。

8、体能测评、心理测评：根据职位需要，部分招录机关将对报考者有关心理素质进行测评，测评结果作为择优确定拟录用人员的重要参考。公安机关人民警察职位，将对报考者有关体能情况进行测评，测评项目和标准按照《公安机关录用人民警察体能测评项目和标准(暂行)》等执行，体能测评不合格的，不得确定为拟录用人员。