2022省直事业单位笔试成绩揭晓，事业考绩公布在即

2024年事业单位进面分数线如下：

2022下半年四川省属事业单位考试招聘768人，11月26日笔试。据统计，本次省属共有3.3万人报名，笔试当天缺考人数超过1.5万人，实际参考率约53%左右，平均竞争比23:1，最终2千人入围面试。

入面分数*：89.1分，来自四川省公安厅直属事业单位-四川省公安信息通信中心，财务管理岗，招1人，取得国民教育本科及以上学历及对应学位，财务管理专业、会计学专业、大数据与财务管理专业、大数据与会计专业。

入面分数*：34.6分，来自四川省水利厅直属事业单位-南充水文水资源勘测中心，嘉陵水文测报中心技术岗，招2人，*本科及以上学历并取得学士及以上学位，水文与水资源工程专业，该岗位需长期野外工作。

再看省属招聘人数最多、报名人数最多的四川省水利厅*，共有15个直属事业单位，招316人，7163人报名，笔试当天缺考3314人，缺考率46%，整体入面分数线*34.6分。

其中*86分，平均入面分数68.9，入面总人数747人。80分以上的有27人，占4%，70-79分占48%，60-69分占37%，60分以下占11%。

二、2022吉林省省直事业单位总成绩计算方法

1、省教育厅所属高校（不含其附属医院）及吉林体育招聘岗位笔试成绩不作为总成绩计算权重，考生成绩以面试成绩为准。其余招聘岗位面试结束后，按笔试成绩、面试成绩两部分计算考试总成绩，满分为100分，及格线为60分。其中，笔试成绩、面试成绩各占50％。计算考生笔试、面试成绩时，均保留小数点后两位。考试成绩在各招聘单位或其主管*网站进行公布。

2、面试结束后，在考试总成绩达到及格线（或聘用控制分数线）以上的人员中，从高分到低分按招聘岗位人数1:1的比例确定参加体检人选。如考生考试总成绩相同的，按*和我省有关规定符合优先聘用条件的优先聘用〔如在我省参军入伍并服役期满、退出现役的自主就业退役*生士兵考生在其服役期间荣立三等功及以上者，在疫情防控工作中表现突出且受到县级党委及以上层次表彰或市（州）级及以上事业单位人事综合管理*奖励的人员优先等〕；没有符合优先聘用条件的，以面试成绩高者优先；面试成绩仍相同的，采取面试加试的方式确定体检人选。体检在指定的医院统一组织进行，省教育厅所属高校及其附属医院自行组织。体检标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准（试行）》并结合事业单位实际用人需求情况确定。

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三、2024年事业单位考试成绩公布时间

事业单位考试成绩的公布时间，各用人单位之间会存在差异，具体的时间考生可以查看报考单位的招考内容，一般情况下在考试后第二十个工作日左右就可以查询成绩了。

如果考生不清楚还可参照历年成绩公布时间，推测今年成绩时间。还可以通过各地人事网进行成绩的查询。

公务员事业编考试备考，详情了解：

四、2022河北省省直事业单位成绩查询

1、笔试的成绩、是否进入面试及*控制分数线登录河北人事考试网(www.hebpta.com.cn)查询，查询时间在9月12日前。综合类科目笔试包括《职业能力测验》和《公共基础知识》两科。医学类专业科目笔试包括《医学专业能力测验》、《公共基础知识》两科。教育类专业科目笔试包括《教育专业能力测验》、《公共基础知识》两科。每科满分均为100分，笔试总成绩为以上两科考试成绩之和，满分为200分。

2、进入面试人选根据《岗位信息表》中确定的人选比例，按照笔试总成绩从高到低的顺序确定，比例内末位笔试总成绩并列的都进入面试人选。笔试有作弊、笔试成绩低于*控制分数线、一科缺考或成绩为0分等情况的应聘人员，不得进入面试。

3、笔试成绩设*控制分数线，由省委组织部、省人力资源和社会保障厅划定。在划定*控制分数线时，对基层艰苦边远地区、艰苦行业和特殊专业岗位，将适当予以政策倾斜。

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