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1、一般都是由财政部分发的,具体分两种情况来看,如果是*公务员,工资的发放是由承担,具体发放是公务员工作*所属的财政部发放的;如果是市级或县级的公务员,工资的发放是当地人事*先审核,然后再由财政*发放到个人账户。

2、原为*公务员的,按照本人原基本工资额(即职务工资、级别工资、基础工资、工龄工资四项之和)的75%计发生活费。机关技术工人按照原岗位工资和技术等级(职务)工资之各,机关普遍工人按照原岗位工资数额,分别作为生活费发给,取消每月发放的奖金部分。事业单位工作人员按照本人在职务工资中的固定部分作为生活费发给,取消其工资中活的部分(即津贴)。上述人员经审查核实后,如构不成刑事犯罪或不被行政处罚,且不给予任何行政纪律处分的,补发其被扣除的工资、奖金、津贴、补贴;如被追究刑事责任或受到行政、刑事处罚、或给予行政纪律处分的,不再补发其被扣除的工资、奖金、津贴、补贴。

3、被公安机关强制收容教育、强制戒毒(包括所外执行)的人员,其工资处理问题参照取保候审和监视居住人员的工资处理办法执行。

4、*机关和事业单位工作人员被羁押期间停发工资。公安、检察机关撤案或者检察机关决定不予起诉以及检察机关虽决定起诉而法院宣告无罪的,按下列原则分别处理:犯罪嫌疑人未被劳动教养或治安拘留,原单位也未给予行政纪律处分的,由原单位补发其被羁押期间的工资、奖金、津贴、补贴;如未被劳动教养或治安拘留,原单位给予行政纪律处分的,其被羁押期间的工资问题按照取保候审和监视居住的工资处理办法执行;如被劳动教养、治安拘留的,其被羁押期间减发和扣发的工资、奖金、津贴、补贴不予补发。法院决定免于追究刑事责任的,被羁押期间减发和扣发的工资、奖金、津贴、补贴不予补发。

5、《公务员法》第八十条规定:公务员工资包括基本工资、津贴、补贴和奖金。公务员按照*规定享受地区附加津贴、艰苦边远地区津贴、岗位津贴等津贴。公务员按照*规定享受住房、医疗等补贴、补助。公务员在定期考核中被确定为优秀、称职的,按照*规定享受年终奖金。公务员工资应当按时足额发放。

二、公务员和事业单位的工资是谁发的

(1)原为*公务员的,按照本人原基本工资额(即职务工资、级别工资、基础工资、工龄工资四项之和)的75%计发生活费。机关技术工人按照原岗位工资和技术等级(职务)工资之各,机关普遍工人按照原岗位工资数额,分别作为生活费发给,取消每月发放的奖金部分。事业单位工作人员按照本人在职务工资中的固定部分作为生活费发给,取消其工资中活的部分(即津贴)。上述人员经审查核实后,如构不成刑事犯罪或不被行政处罚,且不给予任何行政纪律处分的,补发其被扣除的工资、奖金、津贴、补贴;如被追究刑事责任或受到行政、刑事处罚、或给予行政纪律处分的,不再补发其被扣除的工资、奖金、津贴、补贴。

(2)被公安机关强制收容教育、强制戒毒(包括所外执行)的人员,其工资处理问题参照取保候审和监视居住人员的工资处理办法执行。

(3)*机关和事业单位工作人员被羁押期间停发工资。公安、检察机关撤案或者检察机关决定不予起诉以及检察机关虽决定起诉而法院宣告无罪的,按下列原则分别处理:犯罪嫌疑人未被劳动教养或治安拘留,原单位也未给予行政纪律处分的,由原单位补发其被羁押期间的工资、奖金、津贴、补贴;如未被劳动教养或治安拘留,原单位给予行政纪律处分的,其被羁押期间的工资问题按照取保候审和监视居住的工资处理办法执行;如被劳动教养、治安拘留的,其被羁押期间减发和扣发的工资、奖金、津贴、补贴不予补发。法院决定免于追究刑事责任的,被羁押期间减发和扣发的工资、奖金、津贴、补贴不予补发。

(4)*机关和事业单位工作人员被判处拘役、有期徒刑宣告缓刑的,在缓刑执行期间,停发工资。对安排了临时工作的缓刑人员,原为*公务员的按缓刑前的基本工资额的60%发给生活费;机关公勤人员按工资中固定部分(技术工人的岗位工资和技术等级(职务)工资,机关普通工人的岗位工资)的85%的数额计发生活费,其工资中的奖金部分不再发放;事业单位工作人员按本人受处罚前的工资固定部分85%的数额计发生活费,其工资中活的部分(津贴)不再发放。若按此发放的生活费低于本地区*生活保障线标准的,按本地区*生活保障线发放。缓刑期间到达离退休年龄的,按照《人事部关于*行政机关工作人员三、公务员的工资发放主体

公务员的工资是由*财政和地方财政共同承担的。对于*公务员而言,他们的工资是由中央直接发放的。具体来说,是由公务员所在*的财政*负责将工资发放到个人账户。而市级或县级公务员的工资则是由地方财政负责发放,需要经过当地人事*的初步审核后,再由财政*进行工资的发放。

*公务员是干部队伍的重要组成部分,他们是社会主义事业的中坚力量,承担着依法履行公职的职责。作为*行政编制的一员,他们的工资福利由*财政负担。*还为公务员提供了一系列的保障措施,包括提供工资、退休和福利等方面的保障。这些措施旨在确保公务员队伍的稳定性,提高他们的工作积极性和效率,从而更好地为人民服务。公务员也是人民的公仆,他们的职责是为人民服务,为*的发展贡献自己的力量。

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