114培训网欢迎您来到会计教学!

13140882082

全国统一学习专线 9:00-21:00

会计这个职业是比较受欢迎的职业,会计有很多个小种类,今天要说的是应收会计的工作经验怎么写 ,对于这个职业不是很了解的可以看一下会计新人入职,做账报税啥也不会,怎么办?,会计新人怎么快速积累工作经验?10年老会计总结3条宝贵经验,值得学习!,会计简历怎么写,应收会计的岗位职责内容是什么啊,应收应付会计的工作内容,往来账会计,要求5年以上工作经验,有必要吗???。

1.会计新人入职,做账报税啥也不会,怎么办?

给会计新手的心里话,聊聊工作经验,我之前都是干着杂事,跟做账不挨边,做出纳,做应收应付表格,没有碰到过凭证,虽然口头说有空看看凭证,但是上班时间谁敢明目张胆干其他事情,自己手里也有活!很多会计新人刚工作都是没人带自己做,做完了没有人检查,出了错全是自己的!还老说为啥还没学出来?也感到很灰暗,挺烦躁!这是我一个做了9年财务的朋友给我的一套财务必备内容:会计做账报税大全,【工作流程+会计分录+表格+申报】。同时这也是我那朋友一直使用学习的资/料,这/套内容,征得我那朋友的同意,今天和大家分享,共同进步~会计做账工作流程会计分录各行业的特殊业务处理房地产申报会计表格篇幅有限,今天先和大家分享到这你的好运,藏在你的实力里,也藏在,不为人知的努力里~

2.会计新人怎么快速积累工作经验?10年老会计总结3条宝贵经验,值得学习!

现在找工作的财务人员越来越多,相应的公司在招聘的时候要求就更高一些,有经验优先!那么作为一个会计新人怎么能快速积累工作经验呢?一个工作10年的老会计提出了3点宝贵意见,会计小白们一起看看吧!*、会计工作经验要通过会计自己的积累,虽然不同行业有些会计知识是一样的,但是一些税收政策还是有区别的,一个会计在一个单位工作,只能接触这一个行业的会计,想要积累不同行业的会计知识,就要把不同行业的会计都做一遍,这样也就积累更多的会计知识,慢慢地工作经验也就有了。第二、会计在日常工作过程中,要不停地学习新的知识,有很多会计在一个单位工作时间长了,觉得自己在会计方面的工作经验在这个单位已经够用了,偶尔碰到一些会计方面的难题,找其他会计同行帮助解决以后,有很多会计认为自己以后也不会碰到这样的问题,就不会再去继续研究这个难题,这样就丢掉了一个学习的机会。会计在外力的帮助下解决一些财税难题后,会计再自己研究研究,看别人是自己解决的,也是自己积累工作经验的好机会。第三、报名参加会计职称考试也是给会计积累工作经验的好方法,会计要通过职称考试顺利拿到会计职称,就必须认真学习会计的考试书籍和资料。会计在学习的过程中,就会学习到一些会计案例,这些案例会计在工作的过程中,都会碰到,即使有些情况不太一样,但基本是万变不离其宗。会计学习职称考试的知识,也是会计经验积累的过程。作为刚毕业的*生,很迷茫,没有方向,这些都是能理解的,每个人都有经历过这个阶段,但我建议这类型的同学,可以审视下自己,社会是残酷的,具备竞争力尤为关键。会计从业人员,HR开口就会问你:有没有资格证,税务师,CPA等等的,所以,建议应届毕业生先不要急着找工作,看看自己手里都有哪些“牌”,没有,我们就找一份普普通通的,实习岗位也可以,工资肯定不高,但要记住积极的去丰富自己,进行继续教育。然后就是各行业会计做账报税必备的,只有充分掌握了,才能在面试的过程中脱颖而出,找到理想的工作。会计的经验说白了,就是会计在不断学习的过程中,一个会计知识的积累。说明:由于篇幅有限,10年老会计总结的3条快速积累工作经验方法就和大家分享到这里,希望对你有所帮助。

3.会计简历怎么写

会计注重经验的 您以前是做文员的 有点差异 请问您有会计从业资格证吗?1。出纳一般涉及到的是一些银行业务往来以及应收款、应付款的帐务,还有备用金的管理,现金报销等;2。会计就涉及的更多了,比如说成本会计、预算会计、总账会计,涉猎范围包括财务管理、会计实务、会计制度、经济法基础,等等;3。干这一行,也不是想象中那么难,但是你一定要有点基础,建议写简历前多了解一些相关书本知识,这样在工作中才会事半功倍;4。既然你以前是做文员的,强烈建议你在简历中加上一些数据统计能力,对数字的敏感程度,文档的管理,以及EXCEL、WORD使用方面的叙述。

4.应收会计的岗位职责内容是什么啊

岗 位 目 的:对销售合同执行情况进行跟踪管理,配合销售*核对每个客户的往来情况,对客户应收帐款进行跟踪分析和预警,每月核对内部往来帐项工作内容:1. 认真核对并确认客户每一笔回款,做好客户回款的审核确认工作,编制收款会计凭证并登记应收帐款明细台帐; 2. 做好应收帐款日常核对工作,及时将对帐资料归集存档,必要时与销售员一道外出对帐;3. 每月10日前向*主管领导报送一份应收帐款分析明细表;4. 对应收帐款金额较大、帐龄较长的客户进行重点跟踪,包括及时与客户对帐,查明原因并向*主管领导汇报;5. 负责应收帐款帐龄分析;6. 负责指导下属员工制定阶段工作计划,并督促执行;7. 对公司员工进行财务支持,对其他*能够进行财务监督、协助和沟通;8. 完成财务副总及会计核算部经理交付的其它任务。工作职责:1. 对会计信息的真实性、完整性负责;2. 对会计凭证的准确性和会计报表的及时性负责;3. 对会计工作的有效性和有序性负责。与上级的沟通方式:接受财务副总及会计核算部经理的口头及书面指导。同级沟通:公司各*负责人的协调沟通。给予下级的指导:对本*下属员工明确分工和业务指导。岗位资格要求: 教育背景:大专以上学历,财务管理、会计等相关专业, 经  验:5年以上的会计工作经验,其中3年以上主管会计工作经验。岗位技能要求: 专业知识: 全面的专业知识、帐务处理及财务管理经验;熟悉财政及税务的政策法规。 能力与技能:有较强的沟通能力,有良好的纪律性、自律性以及对工作认真、细致、负责的态度,并能在压力下工作;熟练使用用友财务软件和EXCEL、WORD等信息技术工具。

5.应收应付会计的工作内容

应收应付会计的工作内容:1.认真核对并确认客户每一笔回款,做好客户回款的审核确认工作,编制收款会计凭证并登记应收帐款明细帐2.做好应收帐款日常核对工作,及时将对帐资料归集存档,必要时与销售员一道外出对帐。3.每月提供上月客户回款计划执行情况及本月回款计划统计表,每月向*主管领导报送一份应收帐款分析明细表。4.对应收帐款金额较大、帐龄较长的客户进行重点跟踪,包括及时与客户对帐,查明原因并向*主管领导汇报。5.负责应付及预付款项的核算、结算工作6.定期进行应付及预付款项的对账7.分析应付款项的账龄及偿还情况这都财务的基础工作,不夸张的说,学会学透彻一年时间足够了,不要太多专业技术,要是这些工作,我找一个中专毕业的学历做得可能比硕士生更好。前提工作态度要认真,对手上的每一笔业务都能认真负责的处理。但是,来账会计不是这样的,如果往来账会计都是做这些日常性事务,那这个岗位很快会被信息化系统取代!简单的说,这个岗位的核心就是对账,并盯着业务员要账。很多的会计人员都是这样想的,这样工作要那么多经验干什么。一般的会计人员要想不被淘汰,往来账会计的工作重心应该转移,应收账款对应什么科目?收入呀!应付账款对应什么科目?存货呀,成本呀!去做收入、成本的管理岗位比应收应付要强多了。以上也许就是许多企业应收账款无人问津,导致拖延的一方面原因。

6.往来账会计,要求5年以上工作经验,有必要吗?

问题补充:最近考虑换工作,偶尔看到智联和无忧上有招收资深应收(应付、资产)会计的。少的要求5年以上工作经验,多的要求10年以上工作经验,大多工资并不高。应收、应付、资产核算都是财务的基础模块。1. 从会计师个人职业发展角度有必要基础模块做5年、10年吗,为什么要做那么久?2. 从招聘方角度,做过2-3年的某项财务基础模块和做过5-10年有什么区别?答:没有必要,我觉得这是人事对财务的误解,有必要澄清。我随意在网上找了应收应付会计(往来账会计)的工作内容,百度如下:1.认真核对并确认客户每一笔回款,做好客户回款的审核确认工作,编制收款会计凭证并登记应收帐款明细帐2.做好应收帐款日常核对工作,及时将对帐资料归集存档,必要时与销售员一道外出对帐。3.每月提供上月客户回款计划执行情况及本月回款计划统计表,每月向*主管领导报送一份应收帐款分析明细表。4.对应收帐款金额较大、帐龄较长的客户进行重点跟踪,包括及时与客户对帐,查明原因并向*主管领导汇报。5.负责应付及预付款项的核算、结算工作6.定期进行应付及预付款项的对账7.分析应付款项的账龄及偿还情况正如题主所说,这都财务的基础工作,不夸张的说,学会学透彻,一年时间足够了,不要太多专业技术。如果仅限于这些工作,找一个中专毕业的学历,可能做得比硕士生更好(因为高学历不会长期满足于基础工作)。前提工作态度要认真,对手上的每一笔业务都能认真负责的处理。但是,我理解的往来账会计不是这样的,如果往来账会计都是做这些日常性事务,那这个岗位很快会被信息化系统取代!简单的说,这个岗位的核心就是对账,并盯着业务员要账,这样工作要那么多经验干什么?你见过黑社会招人讨账需要五年以上工作经验吗?能打不就行了!多说几句,要想不被淘汰,往来账会计的工作重心应该转移,应收账款对应什么科目?收入呀!应付账款对应什么科目?存货呀,成本呀!你做会计凭证要只做一半吗?一个完整的往来分录必然是包括收入成本的,而收入和成本才是企业会计核算的重点对不对?新收入准则颁布以后,收入的核算专业性会更强,那些收入可以确认,那些不能确认更多的依赖专业人士的判断,短时期内机器是无法取代的。举个例子,2021年新收入准则开始在上市公司范围内实施,很多上市公司收入开始缩水,最明显是批发零售业。某百货公司的营业收入同比减少了四分之一。原因是公司把很多柜台出租给了品牌商,百货公司提供场地,统一收款,按商品售价收取扣点做利润。审计方认为这部分收入是代(寄)销行为,商品的定价权在品牌商那里,销售、退货等风险也在品牌商,百货公司没有承担存货风险,只是提供了一个交易场所,只能按差额(扣点)确认收入。我个人以为,说风险都在品牌商那里并不准确,消费者去商场买东西,主要信任的还是百货公司,相信这么大的公司不会卖假货,商品质量出了问题找的也是百货公司(至于百货公司怎么找厂商就不关心了),说百货公司一点没有承担存货风险是不对的。如果百货公司想全额确认收入怎么办,合同应该怎么更改(同时不能增加经营风险)?这都是往来账会计应该研究的问题。做为财务人员,基础的东西入门时花点精力掌握住即可,只要摆正工作态度,这些工作没有做不好的。想再提高,就得学习研究那些机器无法取代的专业知识点,这才是宝贵的经验!*提醒一句,那些找应收会计,还要5年以上经验的,估计对财务工作即不懂又不重视,去不了也不用后悔。喜欢我的文章,请关注原创微信公众号:猫大叔的财会窝!我会尽量回复来自公众号的问题。

通过小编辛苦整理的相关知识:应收会计的工作经验怎么写,相信对您有所帮助。

温馨提示:为不影响您的学业,来校区前请先电话咨询,方便我校安排相关的专业老师为您解答
  • 详情请进入会计教学
  • 已关注:1203678
  • 咨询电话:
相关资料
姓名不能为空
手机号格式错误