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天津河西区BIM培训班哪个比较好,BIM今年还是比较火爆的,为啥这么火,接下来就和大伙说说BIM证书等级,等级的差异性,BIM的相关政策,BIM的基本概念,BIM的技能等级,BIM考试的意义,BIM工程师的统筹协调能力,BIM工程师的三维空间识图能力。

1.BIM证书等级

bim工程师证书有三个级别,分别是一级建模师;二级高级建模师;三级应用设计师。级别1:必须掌握BIM软件的操作和基本的BIM建模方法,该级别等同于BIM的主要应用级别。 级别2:分为三个专业:建筑设计,结构设计和设备设计。 需要创建满足各专业设计要求的专业BIM模型。第3级:它也分为建筑设计,结构设计和设备设计专业,但增加了建筑和成本管理专业。 要求是能够根据不同专业全面使用BIM技术。

2.等级的差异性

初级BIM建模师三年从业经历,可以熟练使用建模软件。只了解行业的大概范畴,中级BIM高级建模师五年从业经历,熟练操作软件,并可单独进行数据分析和工具辅助工具的熟练使用。可以跳出自己的领域,并且独立运作项目。高级BIM应用设计师五年往上的从业经历,业内高端设计人才。软件运行已经不在话下。运作BIM项目时,单独设计过程,把控项目进度,安排人员,数据材料的收集整理。在实际的运作中可以推成出新。

3.BIM的相关政策

相关*联合发布新型建筑工业化协同发展意见,改善招投标管理方法 。 激励选用设计方案 、零部件预制构件生产制造 、土建工程 、安装设备和装修装饰一体化的施工总承包公开招标方式 。 施工单位可在施工总承包标书中对新式建筑产业化新技术明确提出需求 ,激励在评标办法中给与审查 大大加分 ,并科学安排重点执行花费 。 加强人才的培养 。 进行新式建筑产业化公司和管理方法单位有关工作人员的归类 学习培训 ,培养融入新式建筑产业化的专业能力工作人员 。 适用公司与高等院校协作 ,加设有关课程 ,加速塑造新式 建筑产业化急缺的高级人才 。 激励龙头企业和科研机构借助重特大科研课题和示范性运用工程项目 ,塑造一批高层次人才 、技术专业 技术人才、运营管理者和技能型人才团队 。 *各地要积极推进创建新式建筑产业化人才的培养引入体制 ,提升 高端管理方法 、技术人才的培养和贮备 。

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4.BIM的基本概念

BIM不是简单的将数字信息进行集成,而是一种信息的应用,并且是可以用来设计、建造、管理的数字化方法。这种方法支持建筑工程的集成管理环境,从而使得建筑工程在整个进程中提升显著的效率且减少大量的风险。BIM是确保建筑在全生命周期中能够按时、保质、绿色、节约的完成并且具有责任可追溯性。

5.BIM的技能等级

BIM技能一共设有三个等级,一级是BIM建模师;二级是BIM高级建模师;三级是BIM应用设计师。通过一级考评的人可以获得BIM建模师证书;通过二级考评的人可以获得BIM高级建模师证书;通过三级考评的人可以获得BIM应用设计师证书。

6.BIM考试的意义

开展BIM考试的意义是为建筑信息化技术发展选拔合格的专业技能人才,提高建筑业从业人员信息技术的应用水平,推动技术创新并且满足建筑业转型升级的需求;充分利用现代信息化技术提高建筑业生产效率、节约成本、保证质量,高效应对在工程项目策划与设计施工管理等全生命周期内进行信息共享传递协同等任务。

7.BIM工程师的统筹协调能力

想要成为一名好的BIM工程师其此要具备的能力是统筹协调。项目执行过程中最容易产生沟通上的问题,在专业协调上透过BIM技术,利用该信息进一步与业主、施工单位进行讨论施作的问题,做好施工管理,从而加快BIM执行效率。

8.BIM工程师的三维空间识图能力

想要成为一名好的BIM工程师首先要具备的能力就是三维空间识图。参与建设的工程人需要会利用BIM工具、会应用三度空间的观念,以3D可视化信息模型操作,进行如管线设计与施工的检讨与沟通,从而达到并解决相关问题,避免图面错误的解读。

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