法院招聘100名“会速录”的书记官
“书记官定向就业班”开始招生
近日，笔者从连邦速录获悉，*各级法院向该机构紧急“订制”了一批会速录的书记官，如此大规模的面向社会公开招聘，在法院系统还是*的。为什么面向社会招聘书记官，聘用的标准和流程又是怎样的呢？为此，笔者走访了法院书记官委培基地——连邦速录。
*人民法院颁布文件：书记官须会速录
前不久，济南市中级人民法院官微连续发布38份庭审实录，这一做法让整个庭审过程公开、透明，被舆论认为“*”。当大家密切关注薄熙来案的进展情况时，却忽视了审判过程的记录者——书记官，是他们记录着整个庭审过程，我们才得到了内容如此翔实的庭审实录。101小时，15万字的庭审记录，只有两位书记官，她们是怎样做到的？看起来是不可能的事情，答案却很简单，因为现在的庭审现场，越来越多的书记官用到了速录技能。早在1997年，*人民法院通过了对亚伟中文速录机的评定，颁布《关于在*法院系统大力推广使用亚伟中文速录机实现庭审记录计算机化的通知》（法技[1997]19号），并将速录作为*法院系统庭审书记官重要的聘用条件之一，此年开始，*大部分省区法院开始招聘速录人才就职书记官岗位。另外，检察院系统、公安系统以及仲裁机构等，目前也已经开始了速录人才的应用。
*法院定向委培“会速录”的书记官
据介绍，前不久，塘沽区某人民法院内部举行了一次大型业务考核，经过激烈的竞争，使用速录进行庭审记录的书记官最终被留用，而使用传统大键盘的书记官全部被淘汰。业内人士分析，近年来庭审案件成倍增加，导致开庭频率大幅度增长，致使*速录人才需求量激增。今后几年时间，会速录的书记官将完全取代传统书记官，一场司法界的速录革命已经开始。
经走访，笔者了解到，近期连邦速录接到了包括本市、青岛、大连、石家庄等地区的各级法院的“书记官委培订单”，招聘人数达到了100名。“从1997年，*人民法院下达庭审自动化的文件后，天津的各级人民法院，就会不定期到学校来选拔人才，此次，接到的了来自*的订单，如此大的用人数量，还是*次”，连邦速录人才中心老师说：“为此，我们专门开设了法院书记官就业班，并面向全社会招生，预计这批学员将在春节后上岗。”
学速录 4个月进法院工作
谈到“法院书记官就业班”选才标准，连邦速录人才中心老师介绍说：由于司法机关的性质不同、所以就业班的学员首先要通过政审，然后再考查该学员的社会背景和学习经历，其实掌握速录技能并不难，听懂普通话，有一定的拼音基础就能学。
据了解，连邦速录是*劳动部指定的速录师鉴定站（第56所），也是*各级法院书记官的委培基地，13年来，已经向各级法院输送了百余批速录人才。*各级法院、仲裁都有连邦速录学员的身影。据介绍，从0学速录大约需要4－6个月，连邦速录与每位学员在入学前都会签订《就业服务书》，毕业后即可高薪上岗。
