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好的Web 前端程序师年薪会有多少

据统计,国外的前端开发人员和后端开发人员比例约为1:1,但是在国内的比例却在1:3以下,web前端开发职位的人才缺口巨大。

根据网上数据统计,上海web前端开发工程师这一职位的月平均收入为1.5万元,工作经验达到3年的web前端工程师甚至达到3万元以上。

而且web前端工程师一般工作1年左右,年薪一般就能有15w,工作5年以上的通常能成为互联网公司技术总监或者产品经理,年薪达到40W左右。

我们先用三个数据了解一下。

web前端北京地区薪资:

北京前端开发工程师平均工资:¥ 18690/月,取自 23348 份样本。

按工作年限统计:

从图表中可以发现,web前端工程师月薪2-3万的人群占比*,达到了30%以上,而10-15K月薪的人群也占到了11.8%。这个薪资水平远超其他行业。

web前端工程师发展路径:

工作1~2 年后可成为年薪15 万以上的HTML5/Web前端高级软件工程师;

工作3-5年后可成为年薪30万左右的高级工程师或团队负责人。

工作5 年后通常能成为互联网公司的技术总监或产品经理,年薪将达到50 万左右;

地区薪资排行

可以看到,在北上深、web前端的平均薪资都在15000左右,而即使在二线城市的南京、成都、前端工程师的薪资也都超过10000元,且相对于其他IT岗位,web前端的工作岗位非常多!

薪资变化趋势

web前端从2010年起,平均薪资都在大幅提升,并且在2021年达到*点,至月薪20K左右。在2021年虽然稍有下降,但是依然很高,超过18000元。

各阶段web前端工程师的薪资范围

当然也只是一个范围,仅供参考:

1、切图熟练、能写一些JS效果(HTML+CSS+jQuery):月收入5k~1w

2、会切图会JS,并可以熟练用JS开发各种组件:月收入8K~1.5w

3、具备前两条件,熟悉几个个后端语言:月收入1.5w~3w

4、具备以上所有条件,并对前端架构、性能优化方面有深入了解:月收入平均4w,并且企业抢着要!(毕竟现在人才缺口,而且越顶尖的人才越稀缺)

北京web前端培训机构,出来好找工作吗,需要学哪些内容?

大部分人学习一项技术肯定是以就业为目标,那么学习web前端哪些知识才能找到一份工作?小蜗这里根据行业的变化以及企业的用人需求,整理了一份web前端的学习路线,只要掌握了以下内容,找到一份工作基本不难。

*阶段:专业核心基础

阶段目标:

1. 熟练掌握HTML5、CSS3、Less、Sass、响应书布局、移动端开发。

2. 熟练运用HTML+CSS特性完成页面布局。

4. 熟练应用CSS3技术,动画、弹性盒模型设计。

5. 熟练完成移动端页面的设计。

6. 熟练运用所学知识仿制任意Web网站。

7. 能综合运用所学知识完成网页设计实战。

知识点:

1、Web前端开发环境,HTML常用标签,表单元素,Table布局,CSS样式表,DIV+CSS布局。熟练运用HTML和CSS样式属性完成页面的布局和美化,能够仿制任意网站的前端页面实现。

2、CSS3选择器、伪类、过渡、变换、动画、字体图标、弹性盒模型、响应式布局、移动端。熟练运用CSS3来开发网页、熟练开发移动端,整理网页开发技巧。

3、预编译css技术:less、sass基础知识、以及插件的运用、BootStrap源码分析。能够熟练使用 less、sass完成项目开发,深入了解BootStrap。

4、使用HTML、CSS、LESS、SASS等技术完成网页项目实战。通过项目掌握*阶段html、css的内容、完成PC端页面设计和移动端页面设计。

第二阶段:Web后台技术

阶段目标:

1. 了解的发展历史、掌握Node环境搭建及npm使用。

2. 熟练掌握的基本数据类型和变量的概念。

3. 熟练掌握中的运算符使用。

4. 深入理解分之结构语句和循环语句。

5. 熟练使用数组来完成各种练习。

6.熟悉es6的语法、熟练掌握面向对象编程。

7.DOM和BOM实战练习和H5新特性和协议的学习。

知识点:

1、软件开发流程、算法、变量、数据类型、分之语句、循环语句、数组和函数。熟练运用的知识完成各种练习。

2、面向对象基础、异常处理机制、常见对象api,js的兼容性、ES6新特性。熟练掌握面向对象的开发以及掌握es6中的重要内容。

3、BOM操作和DOM操作。熟练使用BOM的各种对象、熟练操作DOM的对象。

4、h5相关api、canvas、ajax、数据模拟、touch事件、mockjs。熟练使用所学知识来完成网站项目开发。

第三阶段:数据库和框架实战

阶段目标:

1. 综合运用Web前端技术进行页面布局与美化。

2. 综合运用Web前端开发框架进行Web系统开发。

3. 熟练掌握Mysql、Mongodb数据库的发开。

4. 熟练掌握vue.js、webpack、elementui等前端框技术。

5. 熟练运用Node.js开发后台应用程序。

6. 对Restful,Ajax,JSON,开发过程有深入的理解,掌握git的基本技能。

知识点:

1、数据库知识,范式,MySQL配置,命令,建库建表,数据的增删改查,mongodb数据库。深入理解数据库管理系统通用知识及MySQL数据库的使用与管理,为Node.js后台开发打下坚实基础。

2、模块系统,函数,路由,全局对象,文件系统,请求处理,Web模块,Express框架,MySQL数据库处理,,文件上传等。熟练运用Node.js运行环境和后台开发框架完成Web系统的后台开发。

3、vue的组件、生命周期、路由、组件、前端工程化、webpack、elementui框架。Vue.js框架的基本使用有清晰的理解,能够运用Vue.js完成基础前端开发、熟练运用Vue.js框架的高级功能完成Web前端开发和组件开发,对MVVM模式有深刻理解。

4、需求分析,数据库设计,后台开发,使用vue、node完成pc和移动端整站开发。于Node.js+Vue.js+Webpack+Mysql+Mongodb+Git,实现整站项目完整功能并上线发布。

第四阶段:移动端和微信实战

阶段目标:

1.熟练掌握React.js框架,熟练使用React.js完成开发。

2.掌握移动端开发原理,理解原生开发和混合开发。

3.熟练使用react-native和Flutter框架完成移动端开发。

4.掌握微信小程序以及了解支付宝小程序的开发。

5.完成大型电商项目开发。

知识点:

1、React面向组件编程、表单数据、组件通信、监听、声明周期、路由、Redux基本概念。练使用react完成项目开发、掌握Redux中的异步解决方案Saga。

2、react-native、开发工具、视图与渲染、api操作、Flutter环境搭建、路由、ListView组件、网络请求、打包。练掌握react-native和Flutter框架,并分别使用react-native和Flutter分别能开发移动端项目。

3、微信小程序基本介绍、开发工具、视图与渲染、api操作、支付宝小程序的入门和api学习。掌握微信小程序开发了解支付宝小程序。

4、大型购物网站实战,整个项目前后端分离开发;整个项目分为四部分:PC端网页、移动端APP、小程序、后台管理。团队协作开发,使用git进行版本控制。目期间可以扩展Three.js 、。

web前端学习路线思维导图

web前端开发岗位都做些什么?

web前端开发岗位都有以下几个:
1.Web前端开发工程师。Web前端涉及到的技术有很多,包括所说的HTML5,除此之外还有JSON,AJAX,DOM等,不同的公司对Web前端开发人员的技术要求也不一样。
2.Web APP开发工程师和JS开发工程师。学习完HTML5也是可以做这两个岗位的,但是你需要在入职之后根据所选公司的不同进行知识方面的再次学习。
3.HTML5开发工程师。 HTML5其实是一种技术的集合,它包括了HTML5、CSS3、JS等技术。HTML5学完之后就已经可以熟练掌握这几门知识,做HTML5开发工程师是完全没问题的,加上微信小程序的产生,今后有很多新媒体的大号或新媒体产业都会需要这方面的人才。
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30岁了,做web前端开发还有前途吗

其实web前端这个行业,技术才是王道,如果你光是年轻没有技术,肯定是会被淘汰的,在这个行业里,即使你30岁,只要你能学到技术,能达到技术要求,绝对可以找到工作,而且web前端这个行业大家也知道,薪资待遇可高了,据权威数据显示,前端开发平均薪资为12.7K/月,30岁学电脑编程是条不错的出路。30岁学web前端虽说不会太晚,但是要快速学好并且入行,培训机构*途径,一般在培训机构学习5-6个月左右就可以达到就业标准,前提是培训机构一定要靠谱。毕竟现在培训机构比较多,还是会有一些不靠谱的机构存在的,比如我一个室友去年接触的线下机构,学费很贵,但是教学一般,就业薪资也不高,才四千左右。【点击测试我适不适合学设计】
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阿里巴巴公司的薪酬待遇如何?

马云一向对自己的管理和领导方法非常自信,认为自己那一套方法胜过马化腾和李彦宏,是**的。阿里最厉害的地方在于团队配合和文化,很明显马云也这么认为:

" 别人开4倍工资也挖不走我的员工!"马云有这样的自信。

阿里的价值观如此明晰,很大程度上来源于马云的号召力。马云每一次大型演讲,都能让每个阿里人的价值观满血复活,并且永远都是互联网的焦点。那你知道,身为阿里人,待遇究竟有多好吗?如果说BAT三家公司谁*方,那一定是阿里巴巴。看完这篇文章,你就会知道阿里人对阿里的“忠贞不渝”到底来自哪里。

一、阿里人的工资

P6是阿里的职级,比P5高一级,比P7低一级,对标腾讯,大概是T2-3或T3-1的职级。

阿里的老P6或社招P6平均月薪都在20K左右,这类人的共同点是年轻有为、能力出色、经济独立。阿里巴巴在美国上市之前,公司会给老P6或社招P6以上职级的员工发股票。这就意味着:假如P6拿到了2000集团股,按照阿里巴巴收盘价82.77美刀计算,2000股合计人民币100万,也就是说达到P6职级的人至少身家百万。

每年4月30日,是阿里人银行账户数字集体飙升的日子,因为这一天阿里要发年终奖。和引考核优异而奖励的股票期权比起来,这3到10个月的年终奖实在算不得什么。

据透露,蚂蚁金服的小微股内部公允价超过150元,假如你拿到了10000股小微股,这就是人民币150万呐,而且这不是特例,而是常态!只要你的工作能力得到主管认可,你就能享受到这一切。

二、阿里人的食堂

之前网上红过一篇关于美国 IT 巨头公司内部食堂的文章,《谷歌、苹果等公司食堂24小时“放毒”,吃货看到这些眼都直了!》,但其实国内的 IT 巨头公司的食堂也不是盖的,尤其是阿里巴巴。

阿里巴巴的食堂总共有两层,人均20元就可以吃到各种豪华菜品!20元在北京这块地,大概就是一份普通快餐的价钱。西式的牛排套餐只要22元你敢信?不管哪家西餐店都不敢卖这个价钱吧……

在北京还能吃到4元一份的菜品,简直感人!15元的套餐也是诚意满满。

食堂装修更是简单大方,实乃“别人家的食堂”之模范!

有一年双11,马云大手一挥,现场手机扫描拍下一条售价 38888 元的大鱼作为员工食堂福利。那一天,阿里西溪园区食堂爆满,长达300米队伍一直排到了食堂外面。

毕竟对于*人来说,吃饭是件天大的事,吃饱喝好了,什么都好说。美美饱餐一顿的阿里人,干起工作来也会更加带劲儿。因此阿里人对阿里巴巴的食堂满意度满分。

三、阿里人的员工福利

这个实在太多了,得仔细理一理。

1、买房子算件大事不?对阿里人来说这都不算事儿,因为阿里会给要买房子的员工提供 30 万无息贷款用于购房首付。除此之外,阿里杭州总部附近新建的 380 套员工专享公寓售价只有市面价格的6成。

2、房子有了,就该结婚了。阿里会为每位要结婚的阿里人举办集体婚礼,马云亲自做证婚人。工作 1 年是" 一年香 "、工作 3 年是 " 三年醇 "、工作 5 年则是 " 五年陈 ",员工会按照工龄领取到相应的纪念物品," 五年陈 " 可以领到一枚白金戒指哦~据说,这枚戒指单价4000元左右,如今已有2W+名员工领到。

3、结了婚的员工接下来得生孩子了吧?女员工有超长带薪孕假,男员工有陪产假。不止如此,阿里巴巴的行政曾经采购了一批 300 元左右的孕妇防辐射服发给怀孕的员工,每人可以领到两件,价值 600 元。

4、阿里人除去每年一次的公费体检,每个阿里人还享有2 名公费体检的名额,你可以随意支配,留给自己父母也好,拿给配偶父母也成。

总而言之,待遇留人,阿里是把这点做到了极致。在马云的带领下,“挖不走”的阿里人不是神话,而是必然。

web前端开发都包括哪些技术?

Web前端开发技术包括三个要素:HTML、CSS和,但随着RIA的流行和普及,Flash/Flex、、XML和服务器端语言也是前端开发工程师应该掌握的。随着时代的发展,前端开发技术的三要素也演变成为现的:HTML、CSS、Jquery。这是语言的扩展,而且许多浏览器正在实现ES6。好处是哪怕是现在,你也可以开始编写ES6代码,因为你可以使用(转译器)如Babel来转换ES6代码为ES5代码。经历这些并了解新功能是一件好事。不过,没有不要钻研得太深因为它们很容易发生变化。【点击测试我适不适合学设计】
IT培训选择教育。是一家拥有核心教研能力以及校企合作能力的职业教育培训企业,2011年成立于北京,秉承“初心至善匠心育人”的核心价值观,以坚持面授的泛IT职业教育培训为根基,发展至今已布局教育培训、高校服务、企业服务三大业务版块,旗下拥有教育、好程序员、小狮视觉、扣丁学堂、锋云智慧、锋企优联、锋友学盟、锋益等多个子品牌,截止目前已在北京、深圳、上海、广州、郑州、大连等20余个核心城市建立直营校区,服务近20万学员、近千所高校和数万家企业。

阿里巴巴员工待遇怎么样

你好,阿里作为互联网大厂薪资待遇是不错的,但不同职级年薪也有不同,具体如下。

1、互联网大厂薪资*的阿里巴巴

国内互联网大厂中,百度晋升快、腾讯最稳定、阿里巴巴独占薪酬高地。

即使是新入职的应届毕业生,刚入职到阿里薪资也是很可观的。阿里巴巴集团采用双序列职业发展体系:

一套体系是专家路线【P序列=技术岗】,程序员、工程师,某一个专业领域的人才,一共分为 14 级,从 P1 到 P14,目前校招*从 P4 开始。

一套体系是M路线,即管理者路线【M序列=管理岗】,从M1到M10。

应届毕业生刚入职到阿里为P5,工作1-3年之后升职到 P6,阿里一般到 P7 才给配股票。

但12+1+3=16的薪资结构已经是足够吸引人了。目前阿里需求量*的职级范围分布在 P6-P8,这也是阿里集团占比*的级别。P6 级别的程序员 title 是高级工程师,P7 便已经是专家级别,P8 则是高级专家。

2、阿里旗下淘宝员工

每个岗位都有一定的职级,以淘宝前端工程师为例。淘宝作为国内电商大平台,用户数量非常多,招聘也非常热门。它的前端工程师要做什么工作?

实际上,Web前端开发工程师是一个很新的职业,在国内乃至国际上真正开始受到重视的时间不超过10年。如今web前端已经成为重要的互联网职位,同时大厂也是给到非常高薪的待遇。

“web前端开发工程师” 这个职位好多人并不知道是怎么叫出来的,其实就是淘宝团队,发明出来的本土化的名称。

因为历史原因,淘宝在2005以后迅速崛起,并且爆发式的访问量,让淘宝网的用户体验受到巨大考验和急需前进。然后淘宝官方*次有了“web前端开发”这个字眼和招聘职位,或许其他网站也想到了这样一种描述,但是毕竟*度巨高的淘宝,受关注度自然高。

3、淘宝Web前端开发能拿40万年薪?

Web前端的语言基础有三个:HTML、CSS、。而淘宝作为阿里的热门,因为没有一定的技术功底,面试依然很难。

像腾讯阿里这样的大厂,每年要从十几万份简历中选择一千多人作为员工,即使面的并非P7级以上的职级,要想在这么多人中脱颖而出,在技术方面一定是要有过人之处的。

来看淘宝特价版的近期招聘:

虽然掌握web前端的语言基础已经能够胜任普通的web前端开发工作了,但不管是行业趋势或是大厂需求,都对工程师提出了更高的要求。单纯的网页开发技术已经不能满足当下大厂的要求。

自HTML5与CSS3出现以来,web前端的功能实现了质的飞跃。大厂需要的均是Web前端+全栈工程师的全能型人才,并开出高薪聘用,而普通高校一般还未能开设相关课程。对于想学习web前端的无基础同学来说,北大青鸟、课工场等优秀品牌都是不错的选择。课程根据招聘需求制定,包含大厂要求的所有技术需求,对标阿里P6级别。


希望我的回答对你有所帮助!

web前端开发主要是做什么的啊?想系统学习

web前端就是用代码的形式,还原UI设计师设计的界面,并实现各种交互效果。web前端工程师是程序员里面入行门槛较低的一个职业,就前端应用开发框架而言,已经形成了HTML5、CSS3、《 6》标准规范。

要学的内容主要有:

①计算机基础以及PS基础

②前端开发基础(HTML5开发、基础到高级、jQuery网页特效、Bootstrap框架)

③移动开发

④前端高级开发(、Veu.js框架开发、webpack、前端页面优化、React框架开发、AngularJS 2.0框架开发等)

⑤小程序开发

⑥全栈开发(MySQL数据库、Python编程语言、Django框架等)

⑦就业拓展(网站SEO与前端安全技术)

互联网行业目前还是最热门的行业之一,学习IT技能之后足够优秀是有机会进入腾讯、阿里、网易等互联网大厂高薪就业的,发展前景非常好,普通人也可以学习。

想要系统学习,你可以考察对比一下开设有相关专业的热门学校,好的学校拥有根据当下企业需求自主研发课程的能力,建议实地考察对比一下。

祝你学有所成,望采纳。

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