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软件测试师一般都知道是在电脑上面工作的,所以基本的操作技能是必须要会的。一般*的计算机领域的毕业生是比较好的就业方向,计算机的专业知识只是作为软件测试师的备技能可以这么说。其次就是要掌握一定的编程技能。
场上软件开发和软件测试相比来说要求要高一些,尤其是学历方面的要求。软件开发的工资比软件测试的工资高但是工作的内容要更加繁杂一些,这就要求软件开发师需要掌握比软件测试师更多的理论和技能知识。软件测试虽然没有软件开发的工资高但是不管是工作的压力还是难度笑一些。
学习软件测试其实对学历是没有要求的,只要你想学,愿意学,就可以学习。但是好一点的公司和大厂在招聘的时候对岗位是有学历的要求的。一般的公司都是要求在大专及以上文凭,大厂的话需要本科及本科以上,有要求也没要求,主要是看什么公司,不过相对开发来说,学历要求也会比开发低一个档次,基本上你现在大专的话算是摸到门槛,但是想进好一点的厂的话,就需要提升学历了。
一般刚入门的初级测试工程师熟悉基本的测试流程,入职工资一般在5000-8000元之间。他们的工作通常是根据测试计划和程序对产品进行功能测试,以检查产品是否有缺陷。初级测试工程师积累1-2年工作经验后,可以逐渐发展为中级测试工程师,一般月薪8K以上。他们必须能够编写测试计划、测试文档,并与项目团队合作制定测试阶段的工作计划。高级测试工程师一般有3-4年的测试经验,可以指导初级测试工程师,月薪10-15K左右。不仅需要掌握测试开发技术,还需要对被测软件的行业有很好的了解,能够对测试程序可能存在的问题进行分析和评估。
了解和接触框架所以测试很容易做,也很难做好做精通。测试职业发展之路,很长需要不断学习,不断进步不断提高自己各个方面的技能,包括软技能和硬技能。硬技能主要是技术相关,这个是你吃饭的本身,软技能主要是你的工作中的情商,如何处理矛盾,如何处理人际关系等等。
自动化测试到一定深度也需要用代码连接数据库去进行测试,linux和shell脚本,基本上测试环境也会接触到。如果要做自动化部署和运维,常见的linux和shell脚本是有必要学习的。有些人在公司接触了版本控制软件,例如SVN和git,随意选择一个你公司在使用的版本管理软件,去学习它要学会基本的操作,工作中常见的,用得到的需要掌握。
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