重庆sa8000内审员培训(内审员的能力要求)

重庆sa8000内审员培训，我们对内审员可能还存在误区，让我们一起通过优秀内审员应掌握的审核工作方法，内审员的能力要求，内审员资格证书价值有多大，内审员的职业前景怎么样，三体系内审员认证培训来了解一下吧。

1.优秀内审员应掌握的审核工作方法

面谈是现场审核中较为常用的方法。通过与*管理者、管理者代表及各*领导面谈，可以确认其对各自职责的理解和职责的落实情况；与现场员工的交谈可以判断他们对程序文件和作业指导书中的要求的了解程度和执行情况，从而判断体系的实施情况。质量管理体系是一个文件化的体系，查阅文件和记录是现场审核中必须采用的方法，通过文件和记录可以了解体系的要求，可以追溯体系的发展及运行状况。

2.内审员的能力要求

内审是由组织的内审员实施的，内审员能力直接影响了审核的有效性，因此IATF16949用大量的篇幅来定义组织内审员的要求，包括体系、过程及产品审核员。 组织应有一个考虑了顾客特殊要求的文件化的过程以验证内审员的能力。有关审核员能力的其他要求，参考ISO19011。组织应维护认可的内审员名单。

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3.内审员资格证书价值有多大

这个证书在实际工作的时候，是有一定用途的。事实上，整个培训过程比拿证本身更有用。如果是和你本专业相关，更好。这样对你以后的实际工作会有很大的帮助。但是对于学生来说，可能作用不大。找工作的时候帮助也不大。因为用人单位不会因为你有这个证，就默认你有这个能力。而这个能力不是在最初就能看出来的。

4.内审员的职业前景怎么样

内审员即企业内部审核员，是按照 ISO 认证规范要求对企业工作实行内部审核的人员，除了对于认证企业要求必须有内部审核员外，由于内审员熟知各项国际标准，内审员在企业内要监控几乎所有的工作流程和环节，因此在工作的同时也是对自身能力的检验与提升，由于内审员工作性质特殊经常要与企业中、高层领导接触，所以获得升职和发展的机会更多，更能实现自身的梦想。

5.三体系内审员认证培训

三体系认证又叫三标体系认证或三标一体，包含ISO9000质量管理体系、ISO14000环境管理体系、ISO45001职业安全健康管理体系，三体系是以*相关产品质量法、标准法和计量法等法规和产品标准（包含国标、行标和企标）为依据，通过组织构架的建立、岗位的设定、岗位职责的划分、岗位制度和流程的制定从人员、工作场所、设备设施、经营品项和环境影响等方面进行有效运行和管控，以达到人员安全、质量保证、环境保护、顾客满意和企业受益的一种宏观的管理理念。

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