尊敬的求职者，我们诚挚地邀请您加入我们这个充满活力的团队。我们为您提供了一系列丰富的职位选择，包括餐厅服务员、传菜员、客房服务员、门童、电商运营、网店推广、叉车司机、税务专员以及物业管理等职位。我们深知每个职位都是公司运营的重要组成部分，因此我们将竭尽全力为您提供一个充满机遇的工作环境。
对于餐厅服务员、传菜员和客房服务员，我们要求您具备相关专业背景，如餐饮或酒店管理专业，并具备一定的服务经验和技能。门童职位要求您具备良好的形象、气质和沟通能力。这些职位都将为您提供具有竞争力的薪资待遇和职业发展前景。
我们还在寻找电商运营人才，要求您具备淘宝直通车、淘宝客等推广工作经验，以及对网店活动报名工作的熟悉。我们鼓励有电子商务行业经历或相关背景的人才加入我们，共同开创电商事业的新篇章。
对于叉车司机，我们要求您具备铲车驾驶证和修理技能，并熟悉叉车管理制度和操作规范。我们还需要一位税务专员来协助处理公司的税务工作，包括税务筹划、预算及管理。我们期待具备会计、财务或税务专业背景的人才加入我们的团队。
我们还在寻找物业管理人才，主要从事中控室值班和环境卫生清扫保洁工作。我们要求您具备高中以上文化程度、消防中控上岗证和计算机操作能力。我们还需要一位物业管理人员来负责小区物业管理的日常事务。
招聘启事：
我们现在诚邀您加入我们的团队，我们是一家快速发展的公司，正在寻找一些专业的人才来加入我们的行列。以下是我们的招聘详情：
一、会计职位招聘
职位要求：
1. 熟悉小规模纳税人全盘账务处理流程。
2. 根据公司需求编制财务报表，整理凭证单据。
3. 负责电商账款核对、跟踪及分析，管理退换货的账务。
4. 记录公司电商平台进销账目，核算利润及公司整体账目。
5. 熟练操作办公软件和财务软件。
任职要求：
1. 大专及以上学历，财会专业，持有会计证。
2. 责任心强，细心谨慎，具备良好的沟通能力和合作精神。
3. 具备全面的财务专业知识，能独立处理全盘账务。
4. 1年以上相关工作经验，有一般纳税人企业工作经验者优先。
5. 认真细致，爱岗敬业，吃苦耐劳，有良好的职业操守。
6. 思维敏捷，接受能力强，能独立工作，善于总结工作经验。
7. 有会计从业资格证书，具备会计初级资格证者优先考虑。
工作时间：早十晚七至八工作制，单休。公司交通便利，临近多个地铁口。
二、行政文秘招聘
我们因业务发展需要，现面向社会招聘行政文秘1名，具体要求如下：
1. 协助领导做好会议准备工作。
2. 办理公司文件起草、打印、复印、收发等文书工作。
3. 负责图书报刊的订购、管理及借阅工作。
4. 协助领导完成各项接待工作。
5. 组织协调安排办公室其他事务性工作。
6. 完成领导交办的其他任务。
任职要求：
1. 本科及以上学历，文秘及中文相关专业。
2. 五官端正，形象大方，普通话标准。
3. 具有较强的文字功底和写作能力。
4. 打字速度快，熟悉应用各类办公软件。
5. 认真负责，思维敏捷，具有良好的职业道德意识等。
薪资待遇：试用期工资1000元，试用期3个月，转正后1400元，签订劳动合同。
三、教师招聘
我们诚邀热爱教育工作的您加入我们的团队，具体要求如下：
1. 持有教师资格证、普通话等级证和毕业证。
2. 热爱教育工作，喜欢孩子，负责、踏实、肯干。
3. 尊重领导，团结同志，关注每位学生的发展。
4. 服从学校安排，承担相应的工作量，履行岗位职责。
导游及旅游相关职位招聘
我们正在寻找热爱旅游事业和导游工作的优秀人才。男性4名，身高1.7米以上；女性16名，身高1.65米以上。要求具备良好的普通话水平和口齿伶俐，五官端正，形象气质佳。大专以上学历。有导游证、旅游专业和外语专业者优先考虑。
导游试用期安排
被录用的导游将进行三个月的试用期。报名时间为20xx年3月15日至3月29日，需携带身份证、学历证原件及复印件和一寸免冠照片3张。报名地点位于甘肃黄河三峡旅游投资开发有限公司，地址在永靖县三峡天然气公司五楼综合办公室。
服装公司急聘打板师、样衣工及车工
上海吴万实业有限公司现急需招聘打板师、样衣工及车工。公司目前正在扩展业务，急需一批有追求和梦想的专业人士加入。打板师要求工艺技能熟练，有工作经验；样衣工需按照设计意图模拟生产并记录数据；车工底薪加计件制。招聘年龄要求为18至40岁，公司提供工作餐和宿舍。有意者请联系徐先生。
江苏省分行客户服务中心招聘客服代表
我们正在寻找全日制本科学历的应届毕业生作为客户服务中心坐席代表。要求经济、金融、财务会计及少量计算机应用专业，身体健康，品貌端正，有良好的普通话基础，声音质量佳，善于沟通和表达。报名方式采用网上报名，借助*农业银行招聘网上招聘平台。报名截止时间为20xx年5月20日晚12：00。
其他岗位招聘信息
除客服代表外，我们还招聘店长、办公室文员、总经理助理、咨询助理、培训讲师和合伙人等职位。要求品貌端正，敬业爱岗，具有良好的职业素养。全职员工参照机构作息时间。待遇优厚，有意者请将个人证明文件提交至公司邮箱。
香港客户续约服务专员招聘
我们寻找具备良好的沟通能力和粤语流利的人才，主要负责向服务合同即将到期的香港客户提供续约服务，并推广公司的产品和服务。基本工资加绩效加提成加奖金加特殊津贴，表现优秀者平均月收入可过万元。福利待遇包括带薪休假、商业医疗保险等。优秀员工有机会赴香港学习交流，并获得现金大奖。同时提供免费的专业英语培训和多元化培训课程。
希望以上信息能对您有所帮助，如有意向请按照要求提交个人证明文件至指定邮箱或联系相关人士。xxxx公司是集研发、生产、销售高端触控显示功能玻璃面板的产品出口型上市企业集团，公司于2003年在xx创立，2015年3月在xxxx交易所上市，股票代码：xxxx，注册资本总计12.1亿人民币，现有员工8万余人，旗下全资及控股子公司10余家，跻身*民营企业500强，为全球诸多一流品牌企业提供显示屏视窗玻璃、触控模组、产品组装、新材料开发等产品和技术服务，是湖南省“十三五”期间重点建设的百强企业之一，xxxx正朝着国际化企业飞速发展，公司规模正在不断壮大中。
丰富的工会活动：员工聚餐、节日活动、旅游活动;
良好的晋升机会：内部转职、纵向提升;
轮班工作制，轮班时间段：早班：9:00-16：00、中班：12:00-21:00，(越秀、海珠职场会有极少量晚班到晚上1:00);
40小时工作制，平均工作6-8小时，每周至少休息一天，加班按*规定执行;
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（一）了解沟通：主要了解学校信息和主推课程。
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（六）成交结算：推送精准学员，核对报名后结算返佣。
三、业务员的招聘方案
1、招聘的有关原理：招聘的原则有因事择人原则、人职匹配原则、用人所长原则、德才兼备原则，招聘条件与职务说明书或工作说明书是基本一致，内部获取的方法有查阅人事档案资料和在组织内部发布招募公告；外部征聘的方法，有就业市场、招聘广告、校园招聘、社会选拔、猎头公司、他人推荐、求职者上门自荐等。
2、招聘的具体方案：包括做准备、取得应聘人员（通过广告、求职信等）、进行甄选三大阶段。
3、准备阶段：招聘是否必要（因事择人原则）？如必要，安排招聘工作机构；培训招聘人员；准备招聘工具（如测试量表）等。也就是制订招聘计划，报请上级批准。
4、获取人员阶段：根据工作说明书（人职匹配原则），进行网络招聘，在前程无忧网、*英才网等网站刊登广告（具体广告内容：外语水平（如外语答达到6级、口语能力强）、外贸知识、本公司产品知识），接收应聘求职书，进行初步的筛选……。
5、甄选阶段：组织面试，采用陪审团式面试，并进行结构式面试提问（比如口试和译、写专业文献（合同书、产品介绍等），进一步选拔人员（用人所长原则）。*进行情景模拟（如角色扮演、心理测试等）测试以及体检、调查（德才兼备原则）等，*决定录用人员，给予是否录用的通知。
