1、工程物理专业
工程物理专业算是比较好的工科类专业了,如果去找工作的话,可以找个不错的工作。但是如果报考公务员的话却不容易,因为公务员对此专业的要求太高了!
工程物理专业算是比较好的工科类专业了,如果去找工作的话,可以找个不错的工作。但是如果报考公务员的话却不容易,因为公务员对此专业的要求太高了!
每年报考公务员考试的土木工程专业毕业生有很多,但是公务员岗位却不是很多,这就造成了竞争特别激烈的现象。不同于一般的文科类专业,土木工程专业很多地方招聘的人数分成有限,所以有人报考了好几年依然没有考上。而这个时候他们的同学在大公司或许已经拿到了上万的月薪了!
天文学专业的毕业生在报考公务员中很难找到适合自己的岗位,特别是这个专业需要非常强大的空间想象力,逻辑思维还要缜密,但是却不适合公务员的岗位需求。所以就读这个专业的毕业生报考公务员几乎都不会被录取,就算有个别的岗位招聘这个专业,也经常会倾向于选择其他类似操作性比较强的专业。
农艺教育专业的毕业生在报考公务员的时候,有一个非常大的问题就是,你所在的地区到底招收不招收此专业的公务员?因为很多地方几乎没有这个专业的公务员岗位,就算是有,也经常是两三年才有那么一个岗位。这个时候想考公务员的毕业生肯定都会挤进去,你可以想想其中的难度到底有多大了!
与土木工程专业类似,生物医学工程专业在大公司里工作比较吃香,但是报考公务员就容易受挫。首先这个专业报考公务员的人数比较多,人人都想端铁饭碗,这就导致竞争越来越激烈。而岗位的稀少也使得很多想报考公务员的人一准备就是好多年,所以那些应届毕业生去考基本上没戏。
在公务员和事业单位招录考试中最为严格的就是限制到专业名称,例如职位要求数字媒体艺术专业,那么你就必须完全吻合,一个字都不能差,还有一个专业是数字媒体技术,虽说只差了一个字,但也是不能报考的。
还有一部分职位是限制到专业大类的,这类职位的要求就宽泛很多了,例如职位要求法学类,那么不管你是民商法、刑法还是诉讼法,都可以报考,当然,限制到大类的职位,因为要求宽泛,报考的人数也会相对较多。
不管你是什么专业都可以报考,这类职位可以说是针对那些专业相对较偏,比较小众的群体设置的,不过这类职位一般对其他条件的要求也比较少,所以可以说报考人数是最多的,竞争也是最激烈的。
2、18周岁以上、35周岁以下,应届毕业硕士研究生和博士研究生(非在职)年龄可放宽到40周岁以下;
5、具有正常履行职责的身体条件;
6、具有符合职位要求的工作能力;
8、具备*规定的拟任职位所要求的其他资格条件。
1、在公务员考试中,肯定是专业限制的职位更好考一些,如果考生能报考有专业限制的职位就尽量报考专业限制的职位。
2、公务员考试中专业限制比较严格,必须按专业来报名。不是本专业的无法报名。有些岗位是没有专业限制的,于是就有非常多受到专业限制的考生来报名。
3、专业限制后报考的人数就会受到一定的限制,而专业不限的职位几乎是只要学历够就可以报名,每年的*报考比例一般都是专业不限的职位创造的。
4、公务员考试里最麻烦的就是太多人抢一个专业,报考的人太多,竞争压力太大,所以报考的人少,自己的机会才大,选择有专业限制的职位是*。
5、专业限制的职位与自己所学专业对口,竞争压力低,录用几率大。但如果所学专业为冷门专业,报考公务员时专业对口的较少,那么就只能报不限专业的了。
6、(一)具有*人民共和国国籍;
7、(二)18周岁以上、35周岁以下,应届毕业硕士研究生和博士研究生(非在职)年龄可放宽到40周岁以下;
8、(三)拥护*人民共和国宪法;
9、(五)具有正常履行职责的身体条件;
10、(六)具有符合职位要求的工作能力;
11、(八)具备*规定的拟任职位所要求的其他资格条件。
公务员的考试是没有专业方面的限制的,根据国考公务员的报考规定,对于参加考试的人员不做专业方面的要求,任何专业的人群都可以按照要求参加考试。只有极个别的岗位,要求考生必须要符合专业的类别。
*公务员职位表里有各种各样的专业要求,其中有些职位设置一个大的专业框架,如财经类、管理类、教育类等,这种要求是比较宽泛的,通常一个类别之下包含了十几个乃至几十个具体专业,只要是这一类别下专业的考生是都可以报考的。
另外,明确具体专业的职位,考生的专业一定要与明确的专业相同,否则是不符合报考条件的。考生通过专业对照表严格审查自己是否符合职位专业要求,明确具体专业的职位竞争压力会小一些,尤其是一些细化到研究方向的职位,要求越细则门槛越高,竞争力度也会降低。
1、性质不同,事业编的工作性质主要是社会公益性质的,是社会发展需要,但却不盈利的单位,需要由*出资组织建立,然后才能够保证我们的社会运转正常。公务员的工作性质主要是*机构,为整个*的正常运转进行工作,主要从事的是政务性的工作。
2、工资待遇和福利待遇不同,公务员薪资是由公务员法规定的,按照级别来进行分发。事业编的工资是根据市场等多种因素决定的。但在福利待遇方面,公务员就要比事业编好一些。公务员在保险等多项福利待遇上都是有着非常全面的保障,事业编没有这么福利。
3、上升空间不同,对于个人的上升空间来说,事业编是没有什么太大的上升空间,但公务员的提升空间就非常的大,不论是从地方升到中央,还是在中央升到更高一级的位置,公务员都有着得天独厚的优势。主要跟公务员的体系、工作内容等方面有非常大的关系。
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