先试笔试后见面试：公务员选拔新模式

概述：

对于中央公务员考试，通常先进行笔试，包括公共科目和专业科目，然后再进行面试。公共科目笔试结束后，按照A、B类职位分别进行。各地方的考试科目则由地方自行决定，也一般分为笔试和面试。

二、教师资格证考试是先笔试还是面试？

概述：

教师资格证考试同样遵循先笔试后面试的流程。考生需要先通过笔试，方可参加面试。笔试科目根据不同类型的教师资格有所不同，包括综合素质、教育教学知识与能力等方面的考察。面试则主要考察考生的教育教学能力、语言表达能力以及与学生的互动能力等。

三、为什么有些单位会选择先面试后笔试？

概述：

一些企业选择先面试后笔试，主要是为了更好地了解应聘者的专业技能和适应能力。通过面试，企业可以对应聘者有一个初步的了解，包括其工作经验、专业技能、沟通能力等。在此基础上，再通过笔试进行深入考察，以判断应聘者是否真正满足职位的要求。有些技术岗位通过一份好的技术笔试题，就能对应聘者有一个全面的了解。

四、MBA是先准备笔试还是面试？

概述：

对于MBA的录取，最初是先笔试后面试的方案，类似于研究生的录取考试。但随着MBA教育的发展，许多顶尖商面临招不到符合其培养目标的学生的问题。一些顶尖商如清北人等开始了招生改革，采用先面试后笔试的方式，以吸引那些具有丰富工作经验的中高层在职人员。并非所有商都实行这种政策，部分商为了抢到优秀生源，也会组织提前面试，并降低这部分优秀生源的笔试录取分数线。但对于申请者来说，如果想降低风险，还是尽早参加提前批的面试和笔试。