1、2021年10月14日,备受瞩目的2022*公务员考试职位表正式发布,这标志着国考招录工作正式拉开帷幕。
2、2022*公务员考试共有75个*、23个直属机构参与,共提供16745个职位,计划招录31242人。
3、其中,中央党群机关计划招收172人,工作地点多位于北京市,包括纪检监察职位、备案处一级主任科员及以下、办公室一级主任科员及以下等职位。
4、中央*行政机关(本级)计划招收320人,包括普通职位、非通用语职位(阿拉伯语、朝语、韩语……)等。
5、中央*行政机关省级以下直属机构计划招收13805人,招考人数26501。中央*行政机关参照公务员法管理事业单位计划招收2448人,招考人数3864。
6、各职位的简介、招考专业、招考人数、要求学历、政治面貌均在表格中完整呈现,推荐到官网上下载官方表格。
7、2022国考职位表下载官网:中央机关及其直属机构2024年度考试录用公务员专题(scs.gov.cn)
二、2024年*公务员考试职位表及查询指南
下载完打开国考职位表后,你会发现里面有很多内容,仅表头就有20多项,这每一列都是什么意思呢?别着急,小编给大家一一解释国考职位表每一列的含义,助你选到好职位,顺利上岸!
*代码在网上报名时,是必填项。
*代码是具体*的数字代码,可以方便大家查找报考*,每一个*都有固定的*代码,如外交部的*代码是:102000;中央办公厅的*代码是:002000。
大家在选报职位的时候,可以搜索*代码,快速找到想要报考的*。
*名称是指本招考职位的所属*,也是考生必填项。像外交部、中央办公厅、长江海事局、北京海关、*税务总局北京市税务局、公安部等等都是*名称。
用人司局是指本招考职位的所属司或所属局。同一个机关单位,里面肯定有不同的口子,如外交部下面还分地区业务司、行政司、财务司......
国考中机构性质有:中央党群机关参照公务员法管理事业单位、中央党群机关、中央*行政机关、中央*行政机关省级以下直属机构、中央*行政机关参照公务员法管理事业单位。其实机构的性质就决定的你报考的岗位的编制性质,写了“参照公务员法管理事业单位”的这类岗位就是我们俗称的参公编制,其余的全是公务员编制。
职位属性是针对职位是否具有特殊性而言的。职位属性有4类:普通职位、特殊专业职位、非通用语职位、公安机关人民警察职位。职位属性和考试科目有关,如公安机关人民警察职位就要加试公安专业科目,8个非通用语职位需要进行外语水平测试。最多的是普通职位,参加公共笔试科目即可。
职位分布包含“其他职位、西部地区和艰苦边远地区职位”。*公务员考试公告规定,对西部地区和艰苦边远地区职位、基层职位和特殊专业职位等,在划定*合格分数线时予以政策倾斜。
职位简介是对本招考职位的工作内容等进行简要介绍。想知道报考的岗位以后要做哪些工作,看这一列。
除了需要填写*代码外,职位代码也是必填项,考试注意,在报考时不要填错职位代码。机构层级是指本招考职位所属的机构层级。如本职位是所属中央,或是市级职位。*公务员考试的机构层级有县及以下、市级、省级、中央。*公务员考试是实行的分级分类考试,考试类别直接决定了你考的是哪套试卷。如省级以上职位,考试卷则是省级以上试卷;市以下职位,考试卷则是市以下试卷。考试科目均为《行政职业能力测验》和《申论》两科,只是在考试难度上略有差异。招考人数一栏标明的是该职位计划招考的人数,在*公务员考试中,大多数职位的招考人数在10人以下,也有*职位招考人数是几十人。招考人数少的职位,竞争都不太小。专业一栏标明的是该职位对报考人员的专业要求或专业类别要求,所以在考生报考时,只要满足其中一个专业要求即可。还有部分职位专业一栏,标明了专业类别要求。在此提醒:若报考人员的专业符合某专业类别的,也可报考该专业类别要求的职位。考生可在历年*公务员考试专业分类目录中查询自己的专业分类,查询时,注意和学历一栏保持一致。学历一栏标明的是该职位对报考人员的学历要求。*公务员考试学历要求划分细致。注意,*公务员考试在报考时,需要使用*学历报考,如研究生不得使用本科学历报考,伪原创文章如下:
特别提醒,备注栏内含有丰富且重要的信息,考生务必仔细阅读。
每年总有考生疑惑自己符合报名条件为何未能通过审核,很可能是因为忽视了备注栏中的额外要求,如英语、计算机等级证书等硬性条件以及是否限定应届生报考等。再次强调,一定要仔细查看备注内容。
考生可以通过访问*网站了解招考职位信息,这些网站是各招考职位所属*的官方网站,包含了丰富的相关*信息。
招考单位会提供咨询电话,方便考生在报考过程中进行疑问解答。考生在报名期间如有任何疑问,都可以拨打这些电话进行咨询,确保了解清楚具体要求后再进行报考。
*公务员考试职位表已经于今年十月正式发布。今年共设有高达一万六千七百四十五个职位,计划招录三万零一百一十四人。考生可以通过*公务员局的考录专题网站下载具体的职位表。
仔细分析此次招录情况可以看出以下变化和发展趋势:
职位数和人数与去年相比都有所增长。今年的国考职位数比去年增加了三千五百七十三个,增长了近百分之三十;招录人数增加了五千五百一十六人,同比增幅更是高达百分之二十四以上。这一增长主要反映了省级以下直属机构和参照公务员法管理事业单位的招聘需求明显增加。
税务系统的岗位和招录人数也呈现出显著上升的趋势。特别是国税的招录非常热门,热门专业包括计算机类、法学类、财政类等。
在学历方面,本科依旧是本次招录的主力军。本科可报的职位数占总职位数的百分之九十二以上。“本科及以上”学历的招录人数也占据了总招录人数的近三分之二。
本次国考中对于工作年限的要求较为宽松。没有工作年限限制的职位和人数占据了很大的比例。
政治面貌和专业的限制也在逐渐放宽。在本次招录计划中,“不限”政治面貌的职位和人数占比都很高。更有职位不限制专业背景,进一步拓宽了报考的范围。
在专业考试方面,有需要组织专业考试的职位数略降,但仍然占据一定比例。参加专业课考试的招录人数占比与去年持平。
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