一、公务员型概览
公务员考试旨在选拔具备行政管理潜质的优秀人才。型多样，根据考试目的和报考群体情况进行组合。常见的题型包括行政职业能力测验和申论。
行政职业能力测验涵盖多种题型，如言语理解与表达、数字推理、数学运算、定义判断、类比推理、逻辑判断等。针对一段资料，考生需根据所提供的信息进行分析、比较、推测和计算。常识判断主要测查考生对国情社情的了解程度以及综合管理的基本素质。
申论是测查从事机关工作应具备的基本能力的考试科目，要求考生具备阅读理解能力、综合分析能力、提出和解决问题能力，以及文字表达能力。
二、公务员考试的题目构成
公务员目因*和地区而异，但大体上包括行政能力测试、申论和专业知识测试。行政能力测试主要考察考生的行政管理、公共政策、法律法规等方面的知识和能力。申论则要求考生根据给定材料进行分析、概括、提炼，测查解决实际问题的能力。针对特定职位，还可能进行专业知识测试。
三、中央机关公务员考试内容
中央机关及其直属机构公务员考试公共科目笔试主要包括行政职业能力测验和申论。行政职业能力测验为客观性试题，包括言语理解与表达、数量关系、判断推理、资料分析和常识判断等部分。申论为主观性试题，要求考生具备阅读理解能力、综合分析能力、提出和解决问题能力，以及文字表达能力。考试形式为闭卷考试，考试时限和满分均有明确规定。
报考者需携带黑色字迹的钢笔或签字笔、2B铅笔和橡皮等文具，按照要求在指定位置填涂准考证号并作答。在非指定位置作答或未用2B铅笔填涂准考证号将视为无效。
言语理解与表达部分主要测查考生运用语言文字进行思考和交流的能力，以及迅速准确地理解和把握文字材料内涵的素质。数量关系部分则测查考生理解、把握事物间量化关系的能力。
公务员考试的题目旨在全面评估考生的综合素质和能力，选拔出最适合公务员岗位的人才。判断推理主要测查报考者对各种事物关系的分析推理能力，涉及对图形、语词概念、事物关系和文字材料的理解、比较、组合、演绎和归纳等。常见的题型有：图形推理、定义判断、类比推理、逻辑判断等。
资料分析主要测查报考者对各种形式的文字、图表等资料的综合理解与分析加工能力，这部分内容通常由统计性的图表、数字及文字材料构成。
常识判断主要测查报考者应知应会的基本知识以及运用这些知识分析判断的基本能力，重点测查对国情社情的了解程度、综合管理基本素质等，涉及政治、经济、法律、历史、文化、地理、环境、自然、科技等方面。
行政职业能力测验涉及多种题目类型，试题将根据考试目的、报考群体情况，在题型、数量、难度等方面进行组合。以下是部分常用题型介绍。
每道题给出一段语言文字，要求报考者根据对这段文字的理解或运用一定的语言文字知识，选出*要求的答案。
例题1：解决科技与经济结合的问题始终是科技体制改革的核心。以往的改革从技术商品化、科技运行机制、组织结构、人事制度等方面采取了一系列措施，主要着力在微观组织层面。改革进程发展到今天，需要更多地从宏观管理层面思考问题。换句话说，改革已经改到了推动科技体制改革的管理者自己头上。科技资源配置的理念需不需要转变？对科技活动管理的模式需不需要改变？管理科技活动的组织机构需不需要调整？回答了这三个问题，才有可能解决科技、经济“两张皮”的问题。
A．应从管理角度思考科技体制改革问题
B．进行*科技体制的深层次改革迫在眉睫
C．明确职责是科技体制改革的重要前提
D．科技与经济相脱节是我国科技体制的弊端
（答案：A。根据“改革已经改到了推动科技体制改革的管理者自己头上”一句，可知A为正确答案。）
例题2：说话不仅是一种生理功能，更是一种能力。会说话的人，纵然（），滔滔不绝，听者也不以为苦；纵然（），一字千金，也能绕梁三日。成功人士大多是成功的说话者，毫不夸张地说，其成功至少有一半是用舌头（）。
依次填入划横线部分最恰当的一项是：
（答案：C。从上下文的意思，及词语本身的含义，可知选项C更为贴切。）
*种题型：数字推理。每道题给出一个数列，但其中缺少一项，要求报考者仔细观察这个数列各数字之间的关系，找出其中的排列规律，然后从四个供选择的答案中选出最合适、最合理的一个来填补空缺项，使之符合原数列的排列规律。
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