一、关于公务员隐瞒既往病史的政治审查问题及影响
公务员如果存在违规录用情况，一旦被举报并查证属实，无论其工作时长，通常都会被清退，并且相关当事人还会受到相应处罚。
公务员是指依法履行公职、纳入*行政编制、由*财政负担工资福利的工作人员。在报考公务员时，考生需要注意招考人数、招考职位、考试的类别以及资格条件等。
关于体检方面，考生在检查前三日应注意饮食，避免影响体检结果。在体检前一天要休息充足，避免剧烈运动和情绪激动。体检当天请穿着轻便服装，不要穿戴有金属扣子的内衣裤，并且不要携带贵重物品。对于患有慢性病的人，请携带病历，并及时向医生提供既往病史，手术史等。如果正在服用某些药物也应及时告知医生。
二、已录用的公务员被举报体检时隐瞒病史的后果
如果已录用的公务员被举报体检时隐瞒病史的事情属实，那么后果将会很严重。该公务员不会被录用。根据《新录用公务员试用期管理办法（试行）》，新录用公务员试用期满考核不合格的，将会取消录用。
该办法还详细列出了新录用公务员有下列情形之一的，应当取消录用的情形，包括不履行或正确履行工作职责、在参加公务员录用考试的各个环节有严重违纪违规行为等。已经办理录用审批或备案手续的人员，如未按规定时间报到，也会取消录用。
取消录用的程序包括审批、备案、通知被取消录用人员等。新录用公务员被取消录用后，从批准之日的次月起停发工资。社会保险待遇也按照有关规定执行。如果新录用公务员对取消录用决定不服，可以依照有关规定申请复核或者提出申诉。但是复核或申诉期间不停止取消录用决定的执行。
新录用公务员试用期满后，还需要进行全面考核，包括德、能、勤、绩、廉等方面。考核不合格的新录用公务员也会被取消录用。考核的程序包括个人总结、述职、*或单位考核、确定考核等次、反馈考核结果等。新录用公务员试用期满考核的结果分为合格和不合格两个等次。
无论是报考阶段还是已录用的公务员阶段，隐瞒病史都会对公务员的录用和职业生涯产生严重影响。建议公务员要诚实守信，如实报告自己的健康状况。44、法律法规规定影响试用期满考核正常进行的其他情形，将按照法律法规规定执行。
45、新录用公务员试用期满考核合格后，招录机关将及时按照有关规定任职定级。任职定级时间将从试用期满之日起计算。如果新录用公务员试用期满没有进行考核，将不得任职定级。
46、参考来源：百度百科-新录用公务员试用期管理办法（试行）
三、公务员考试隐瞒病史影响政审么
公务员体检中被查出隐瞒病史，资格将被人事局取消。
凡具有下列情形之一的，为常规体检不合格：
患有各种慢性病未经治愈（如慢性炎）；或传染性疾病在传染活动期内，不能坚持正常工作的；
有精神并癫痫并经常性不明原因晕厥病史者；
有颅脑外伤史且有后遗症或颅内有异物存留的；
患有先天性、遗传性疾病及各种疾病的后遗症且影响工作的。
凡具有下列情形之一的，为外科体检不合格：
有严重影响面容的残缺、畸形，身体裸露部位大面积白癜风、血管痣、色素痣、胎记（超过3cm²），患有麻风及其他有传染性或难以治愈的皮肤病；纹身的；
有颈强直，不能自行矫正的斜颈，III度单纯性甲状腺肿；
患有类风湿脊椎强直等慢性脊椎疾病；明显的胸廓或脊椎畸形；
有影响功能的手指残缺和畸形者（右手1、2、3指中有一指功能障碍或一指缺一指节，左撇子以左手为准）；
肢体畸形有功能障碍者：两下肢不等超过2cm；膝内翻股骨内髁间距离和膝外翻胫骨内踝间距离超过9cm；
有胸、腹腔主要脏器手术损伤并发后遗症；
患有淋并、软下疳和性病淋巴肉芽肿，非淋球菌性尿道炎，尖锐湿疣等性传播疾病者。
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