一、乌鲁木齐职业*院系概览
人文以其独特的培养方式，造就了一批批具备卓越职业动手能力、专业知识领先前沿的毕业生。这些毕业生以广泛的就业机会、高就业率和良好待遇而受到社会的广泛赞誉。人文致力于服务地方社会经济发展，培养高技能应用人才。开设的专业包括艺术设计、广告设计与制作、旅游工艺品设计与制作等十二个专业，面向*招生。
拥有一流的现代化教学设施，大部分课程采用多媒体现代化教学方式。为充分保证教学质量，建立了多个专业实训室，如现代艺术实训室、广告设计与制作实训室等。还与多家媒体、律师事务所、中*以及星级幼儿园等企事业单位建立了教学实训基地。教师队伍德才兼备，专兼职结合，包括乌鲁木齐市常务副市长周恩良等在内的多名高级职称教师为的教学贡献了卓越的智慧和力量。
目前，在校生数量达到1100名，校园文化活动丰富多彩。注重学生的品格教育，致力于让每一个学生都能在一个和谐的环境中充分展示自己的才艺。多年来，已向社会输送了近三千名毕业生，得到了用人单位的广泛好评。
乌鲁木齐职业*外国语、信息工程、旅游等也各具特色。外国语开设了英语、日语和俄语三个专业，外籍教师的加入为的外语教学注入了新的活力。信息工程则主要培养服务于地方经济的信息技术和工程技术人才。旅游在西部开发的浪潮中应运而生，致力于培养具备双证书的实用型旅游人才。
乌鲁木齐职业*各院系都在不断地进行课程和专业改革，以满足市场的需要。在培养实用型人才的还注重与国际交流，提高教师的业务水平。多年来，毕业生的一次就业率始终保持在较高水平，受到社会各界的高度评价。
二、乌鲁木齐职业*院系特色详解
人文的毕业生以职业动手能力强、专业知识新颖前沿而著称。拥有现代化的教学设施，并开设多个专业实训室，以确保教学质量。还与多家*企事业单位建立了教学实训基地，为学生提供实践机会。
外国语引进了外籍教师，以提高外语教学水平并促进国际交流。信息工程则致力于培养信息技术和工程技术的技能型人才培养。旅游则紧跟西部大开发和新疆经济建设发展的需要，培养具备双证书的实用型旅游人才。
各院系的教学理念和宗旨都是为了更好地适应社会需求，培养高素质的应用型人才。还注重学生的品格教育，让学生在和谐的环境中充分展示自己的才艺。多年来，乌鲁木齐职业*为社会输送了大量优秀人才，得到了广泛的好评。旅游与酒店管理专业概述及发展前景
一、旅游与酒店管理专业的培养目标
该专业旨在培养学生熟练掌握酒店管理各项技能，适应酒店管理岗位群工作的中层应用人才。学生需掌握现代化的酒店管理手段，了解酒店的运行方式及经营战略思想。鉴于酒店与旅游业的密切联系，学生还需熟悉旅游行业的基本规范及旅行社的基本运作过程。学生应熟练运用一至两门外语，掌握计算机的操作与使用，具备独立的应变力和协调能力。
具体课程包括酒店前厅管理、酒店客房管理、酒店营销、酒店经营管理、外语听说训练等，以培养学生的管理能力，包括财务管理、客房管理、前厅管理、餐饮管理及培训技能。毕业时，学生需取得四星或五星级酒店的培训评估证书。
二、旅游与酒店管理专业的就业方向
该专业的就业方向广泛，学生既可以在酒店工作，也可以在旅游行业中的相关*任职，如旅行社或高职学校酒店专业的教师。毕业生具备丰富的社会人文综合素质，熟悉新疆历史地理、风俗民情知识，并能对*和世界旅游市场现状有较深认识。他们能运用所学旅游管理理论，分析解决实际问题，胜任旅游企业微观管理工作。
三、旅游信息管理方向的培养目标与就业方向
此方向培养具有新疆地理、历史、经济、民俗等综合知识的人才，能熟练掌握计算机网络操作技能，适应旅行社和旅游宏观管理工作。就业方向包括旅行社业务人员（电子商务）、酒店管理人员（电子商务）、旅游网站相关工作人员、旅游职能*管理人员等。
主要课程包括旅游资源开发、网站维护与管理、网页设计与制作等。
四、餐饮管理专业的培养目标与就业方向
餐饮管理已成为热门专业，本专业旨在培养掌握产业规律，熟悉国际餐饮经营的运作规则,又了解*国情的餐饮管理人才。毕业生应熟悉中西餐文化、基本礼仪，具备一定的餐饮管理水平、经营战略思想,同时需熟悉计算机基本操作及网络知识，相关旅游知识。就业方向包括中西餐厅管理、酒店管理、餐饮连锁店经营等。
五、体育系的专业设置与成就
乌鲁木齐职业*体育系自成立以来，承担着体育专业教育和全校公共体育课教学。体育系坚持素质教育，体现“健康*”的指导思想，勇于探索、大胆改革。现有专业包括体育教育和社会体育等，以办出具有职业特色的体育专业为中心。多年来，体育系在全民健身运动、校运动队训练等方面取得了显著成绩，并积极探索理论与实际的有机结合。体育系科研工作成果丰硕，多次参与并完成省部级及校管课题研究。
自1997年以来，体育系主编了《新编*体育》及健康知识读本，并在2002年参与编制了新疆统编教材《新编*体育教程》。教师团队共发表了三十余篇学术论文。
关于乌鲁木齐经济技术开发区2008年的事业单位招聘信息，乌鲁木齐经济技术开发区作为1994年经国务院批准设立的经济技术开发区，经过数十年的发展，已成为乌鲁木齐市及新疆的重要产业基地和投资者热土。为了吸引和集聚人才，实施人才强区战略，开发区将面向社会公开招聘11名事业单位工作人员。
为确保招聘工作的顺利进行，成立了乌鲁木齐经济技术开发区公开招聘事业单位工作人员领导小组。招聘工作将按照“公开、平等、竞争、择优”的原则和德才兼备的标准，采取考试与考察相结合的方式进行。具体的招聘岗位包括开发区国库集中收付中心3名，以及包括支付会计及核算业务审核岗位、采购中心综合管理岗位、投资服务及招商岗位等在内的多个职位。
应聘者需满足一定的条件，如享有公民的政治权利、拥护党的路线方针政策、反对民族分裂和非法宗教活动、遵纪守法、品行端正、身体健康、具有良好的职业道德和履行岗位职责的能力等。详细的岗位说明可以在开发区人力资源网上找到。
报名和资格审查过程需要携带身份证、、学位证书和相关资格证书原件、复印件，以及近期同底一寸免冠彩照。经过笔试、面试、体检和考核等环节，最终确定聘用人员。聘用人员需办理相关手续，并实行一年的试用期。
招聘工作的有关事宜在特殊情况下需要变化时，由开发区公开招聘事业单位工作人员领导小组及其办公室统一研究处理。具体的报名时间、领取准考证时间、地点和联系方式都在文中有所提及。严格遵守招聘纪律，对违反纪律的应聘者将不予聘用。
2008年公开招聘事业单位工作人员的岗位说明中，包括区域发展课题研究、公文撰写、会议组织等岗位。应聘者需具备研究生及以上学历和硕士及以上学位，且具备相应的工作能力和技能要求。根据工作需要，可能会被调整到相关单位的岗位工作。其他岗位如宣传、网站管理、新闻工作会议组织等也需要具备特定的学历和技能背景。
开发区2008年公开招聘事业单位专业人员岗位描述（一）
负责执行《会计法》规定的义务和职责。
参与基本建设、城市维护项目的招标、审价等工作。
负责专项资金，如基本建设、城市维护、社会保障、企业扶持、农发资金的预算编制、日常核算与监管。
要求具备研究生及以上学历，具有硕士及以上学位。
至少一年的相关工作经验，中级以上职称者优先。
持有《会计人员从业资格证书》和《会计电算化合格证书》。
熟悉财经法律、法规、规章和准则。
具备本岗位所需的专业知识和专业技能。
拥有良好的政治素质和道德品质，坚持原则，廉洁奉公。
具备一定的语言表达和文字处理能力，有较强的组织协调能力。
根据工作需要，可调整到相关单位岗位工作。
开发区2008年公开招聘事业单位专业人员岗位描述（二）
主要工作包括执行《会计法》，负责预算单位的年度*预算和决算审核，以及日常账务核算。
同时需要审核预算单位的会计报表编制和分析工作。
资格要求包括研究生及以上学历，硕士及以上学位，至少一年的工作经验，中级以上职称优先。
需持有相关资格证书，熟悉财经法律法规，具备专业知识和技能。
有较高的政治素质和道德品质，良好的语言表达和协调能力。
同样，根据工作需要，可调整至相关岗位。
开发区2008年公开招聘事业单位专业人员岗位描述（三）及之后的部分省略...
招聘公告
一、开发区岗位说明（岗位编号：XXX）
我们正在寻找具有以下资质的专业人士加入我们的团队：
职位名称：开发区招商引资项目管理专员（专业硕士及以上学历优先）
工作职责：
1. 负责开发区招商引资项目库的策划和更新工作；
2. 参与新能源汽车、机械电子等领域投资项目的洽谈与审查工作；
3. 收集和分析投资信息情报，提出重点领域和项目的追踪计划；
4. 提供投资政策咨询、成本咨询及可行性评估方案咨询等服务；
5. 参与策划和实施招商引资活动，解决企业在立项过程中的难题；
6. 协调项目投资协议的拟定和执行；参与项目的谈判及文件起草工作。具体要求：具备硕士及以上学历，有相关工作经验者优先，特别要求良好的外语能力和沟通协调能力。此外还需掌握理工科知识和公文写作知识，熟悉相关法律法规。工作地点可根据工作需要调整。
在个人素质方面，拥有良好的心理调适能力显得尤为重要。这不仅能够让人在面对压力和挑战时保持冷静，还能有效提升个人的自我调节和自我管理能力。具备较强的沟通协调能力和交际能力也是不可或缺的。这种能力能够帮助个人更好地与他人进行交流，协调各方利益，达成共识，从而在工作中更好地发挥团队协作的作用。
根据工作需要，个人可以灵活调整自己的岗位，以适应不同单位的工作要求。这种灵活性和适应性是现代职场中非常重要的能力，也是个人职业发展的重要保障。在调整到相关单位岗位工作时，个人应该根据新的工作环境和职责要求，及时调整自己的工作方式和思路，以更好地适应新的工作需求。
拥有良好的心理调适能力、沟通协调能力和交际能力是现代职场中不可或缺的素质。具备灵活性和适应性，能够根据工作需要调整自己的岗位，也是个人职业发展的重要保障。
