*人民共和国公务员级别序列如下：国务院副总理至二级，部级正职至三级，部级副职至四级，司级正职至五级，司级副职至六级，处级正职至七级，处级副职至八级，科级正职至九级，科级副职至十级。《公务员职务与职级并行规定》中明确了厅局级以下领导职务对应的综合管理类公务员*职级。
二、公务员职级一览表
本表详细列出了公务员等级对照关系，包括国务院总理至二级科员的所有职级。还列出了公务员应当具备的基本资格以及法律依据。根据《公务员法》，公务员应当具备*人民共和国国籍、年龄、拥护宪法、良好的政治素质和道德品行、正常的身体条件和心理素质、符合职位要求的文化程度和工作能力等其他条件。
三、公务员职级制度概述
修订草案调整了公务员职务、职级及分类管理等规定。公务员职级分为十二个职级，领导职务分为十个级别。文章还介绍了公务员领导职务层次与级别的对应关系以及公务员的职位分类。
四、公务员晋升职级的要求和程序
介绍了公务员晋升职级时应该具备的基本资格，包括晋升各级巡视员、调研员、主任科员等需要的任职时间和级别要求。公务员是负责统筹管理经济社会秩序和*公共资源，维护*法律规定的公职人员。*部分提到了关于公务员范围的讨论和立法建议的接受情况。
注：以上内容是对原文的改写和概括，实际内容可能更为详细和复杂。
