公务员考题目数量 公务员行测时间分配

一、公务员行测有多少道题

行政职业能力测验为客观性试题，一共120~140道题，考试时限120分钟，满分100分。言语理解与表达，题量40，每题约0.8分，总分32分。数量关系，题量15，每题约0.8分，总分12分。判断推理，题量40，总分26分。

实行测就是行政职业能力测验的简称，主要测查与公务员职业密切相关的、适合通过客观化纸笔测验方式进行考查的基本素质和能力要素，包括言语理解与表达，数量关系，判断推理，资料分析，常识判断五个部分。

必须找试题的规律，必须按照具体的题型来复习，除了通过总结学习具体题型的规律性破解办法外，平时练习和模拟时以及考试技巧方面也要讲速度，平时练习应限定时间或关注做题所用时间，不仅要关心正确率，还要看看用了多少时间。

平时也要养成好的习惯，考场上也要通过讲究考试技巧来节约时间，比如涂卡的技术，铅笔使用的技术等都可以节约3-5分钟，而这些时间可以用来多答几个题目，这些都是核心竞争力的组成部分。

训练速度应大量使用公务员考试真题，少做那些质量无法保证、难度低的模拟试卷，要做难度和考试接近的模拟试卷，只有在难度保证的前提下，训练出来的速度才是符合实战需要的。

二、公务员考试行测多少题

国考行测题量：省级为135道题，常识判断20题，言语理解40题，数量关系15题，判断推理40题，资料分析20题。地市级为130道题，常识判断20题，言语理解40题，数量关系10题，判断推理40题，资料分析20题。省考不同地方的具体题数可能有所不同，一般行政职业能力测验作为客观性试题，考试时限是120分钟，满分是100分。

1、言语理解与表达部分，总共40个题目，每个题目0.6分，共计24分;

2、数量关系部分，总共20个题目，每个题目1分，共计20分;

3、判断推理部分，总共35个题目，图形推理每个题目0.5分，定义判断每个题目0.8分，类比推理每个题目0.5分，逻辑判断每个题目0.8分，共计23.5分;

4、常识部分，总共25个题目，每个题目0.5分，共计12.5分;

5、资料分析部分，总共20个题目，每个题目1分，共计20分。

国考申论题量：副省级以上(含副省级)：*题归纳概括（10分）；第二题综合分析（15分）；第三题提出对策（20分）；第四题贯彻执行（25分）；第五题贯彻执行（30分）；市（地）级以下：*题归纳概括（10分）；第二题归纳概括（15分）；第三题贯彻执行（20分）；第四题提出对策（25分）；第五题贯彻执行（30分）。

以上是公务员考试行测多少题的全部解答。

三、公务员考试行测多少道题

1、首先需要明确国考考试包含哪几个模块，国考行测包含模块：

2、常识判断、数量关系、资料分析、言语理解、判断推理。

3、分值怎么算：常识：0．6分／题；

4、数量关系和资料分析分值：1分／题，言语理解：0．8分／题；

5、判断推理：0．75分／题（差别不会很大，可参考）。

6、申论有几种题型：综合分析、贯彻执行、材料分析归纳、写作等。

7、常识判断：25题，资料分析：10题，逻辑判断：10题，类比推理：10题，定义判断：10题，图形推理：5题，数量关系：10题，言语理解与表达：40题。

8、行政职业能力测验主要考基本素质和能力与公学管理人员的职业密切相关，适合通过客观的纸笔测试的道考题，包括言语理解和表达、数量关系、判断和推理、数据分析和常识判断。

9、语言理解和表达：考生用口头和书面语言进行思考和交流的能力，快速准确地理解和把握书面材料的内涵，包括根据材料找到主要信息和重要细节的能力；正确理解阅读材料中特定单词和句子的意思；总结阅读材料的大意。

10、判断新句子是否与阅读材料的原意一致。从语境中合理推断阅读材料中的隐含信息；判断作者的态度、意图、倾向和目的；用词要准确、巧妙等。

11、参考资料：百度百科-行政职业能力

四、公务员行测多少道题

公务员行政职业能力测验题目数量为135题左右。

*公务员考试笔试科目包括《行政职业能力测试》与《申论》。其中，《行政职业能力测验》要求在120分钟内完成，满分100分；《申论》满分也是100分，要求在180分钟内完成，分成“行政执法类、市（地）以下综合管理类职位”和“省级（含副省级）以上综合管理类职位”。

*公务员考试，简称“国考”，指中央、*机关公务员考试，是*部、委、署、总局招考在中央*机关的工作人员的一种方式，招考条件相对比较严格，一般均要求全日制本科应届、历届毕业生，部分职位要求硕士研究生和英语四级、计算机二级。时间相对比较固定，一般集中在每年10-11月份。

各招录机关的招考人数、具体职位、考试类别、资格条件、咨询电话等详见《招考简章》，有关报考政策规定、报名网络技术和考场考务安排等事宜详见《报考指南》。《招考简章》、《报考指南》通过中央机关及其直属机构2024年度考试录用公务员专题网站公布。

本次招考主要采取网上报名方式，按照以下程序进行：

1、提交报考申请。报考者可登录考录专题网站进行报名并提交报考申请，每次只能选报1个职位。报名时，应当仔细阅读诚信承诺书，提交的报考申请材料应当真实、准确、完整。报考者提供虚假报考申请材料的，一经查实，将取消报考资格，涉及伪造、变造有关证件、材料、信息骗取考试资格的，将按有关规定严肃处理。

2、查询资格审查结果。招录机关报考申请进行审查，确认报考者是否具有报考资格。报考者可登录考录专题网站查询资格审查结果。通过资格审查的，不能再报考其他职位。报考申请未审查或者未通过资格审查的，可以改报其他职位。报考申请未审查或者未通过资格审查的，不能再改报其他职位。