事业单位不笔试直接面试 事业单位面试前的资格审查

一、事业单位只笔试不面试怎么确定人选

高低分确定。如果事业单位招聘考试时只进行笔试，不进行面试的话，基本录取方式都是按照分数的高低进行录取。事业单位，是指*为了社会公益目的，由*机关举办或者其他组织利用国有资产举办的，从事教育、科技、文化、卫生等活动的社会服务组织。

二、事业单位不用面试的岗位是直接按笔试成绩招录吗

1、事业单位招聘工作人员一般都是要面试的，只是有的岗位只需要面试，不进行笔试，事业单位招聘人员要通过人事劳动*组织的统一招考，一般都有笔试和面试。

2、特殊专业岗位、招聘高学历人才、还有一些需要紧急招聘的情况，可以考核招聘，只面试，不笔试。

三、为什么有些事业单位招聘会免笔试呢可以直接面试

有些事业单位可以自行招考，那么如何考试就是单位领导说了算，笔试+面试还是只是面试就看领导安排了！这种只有面试的一般都是内定好了人选了，面试只是过场，加上笔试就是画蛇添足，也容易留下把柄或者内定的录取者过不了关，失去了内幕操作的意义！所以，为了杜绝这样的事情发生，不久以后，只要是编制岗位，都是逢进必考！

四、事业单位笔试过了不去面试可以吗

如果你面试过了不去，那么会把你当作是体检不合格取消！对你没有什么影响！新录用公务员任职定级规定

1、人力资源和社会保障部颁布的《新录用公务员任职定级规定》，新录用公务员在机关*服务年限为五年(含试用期)。因此，目前对于未到*服务年限5年的（试用期的更不行），单位和人事局均不批准辞职。

2、非要走，就按照离职来处理，自己不来上班，和领导说一定要走。不过，以后再没有机会进入机关做公务员了，且档案中会留下离职的证明材料。对于这种硬性规定，正常办理辞职手续是不可能的了。真的要走，就要考虑清楚上面的后果了。

3、对于离职来讲，单位一般不会放你的档案，没有档案你是考不了公务员的。且档案中留下了离职的证明材料，以后即使考取了公务员，政审的时候也过不了关的（其实报考公务员考试是没有问题的，关键是过了笔试、面试后，是不可能被新单位录用的）。

4、建议你还是满了*的服务期限之后再考其他单位的公务员或事业单位吧。其实，也不见得你到了一个新的其他单位做公务员就一定适合。对于岗位的适应，肯定要有一个过程的。

5、在*，特别是行政单位，都没有什么绝对的事情。如果你的单位肯放人，你考上其他单位的公务员，当然可以了，也就不受*服务期限的限制了。

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